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    模范机关创建标兵单位经验材料

    时间：2023-12-20 15:37:35 来源：蒲公英阅读网 本文已影响人 蒲公英阅读网手机站

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    模范机关创建标兵单位经验材料

    对标身边先进典型，结合自身谈思想、谈差距、谈认识，形成比学赶超、奋勇争先的良好氛围。以下是蒲公英阅读网小编为大家收集的内容，希望能够帮助到大家。

    　　xx县纪委县监委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的政治建设为统领，党建引领凝聚奋进力量，助推新时代xx纪检监察工作高质量发展，走好践行“两个维护”的第一方阵。县纪委县监委及3名纪检监察干部受到省纪委省监委表彰表扬，34名干部受到县、州级表彰，荣获xx省首届公权力大数据监督模型竞赛三等奖，获评“xx县直机关创建模范机关示范单位”“xx县直机关创建模范机关标兵单位”“州级文明单位”“xx县先进集体”称号；党总支获评州级“规范化建设示范党支部”。

    　　提升党建引领力打造思想政治建设“主战场”

    　　突出理论学习，筑牢理想信念根基。落实好“四个一”制度，坚持把党员政治教育和党性教育有机融合、一体推进，充分利用“三会一课”、学习强国等平台强化政治理论学习，举办“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”专题研讨班，邀请老师讲授党的二十大精神等创新理论4次，年内购买发放《习近平著作选读》《论党的自我革命》等书籍8000余册，通过“三会一课”、主题党日、单元学习组等形式开展集中学习67次、专题讲座4次、研讨交流32次、集中补课13次，撰写心得体会210篇，引导党员干部持续学、深入学、贯通学，推动理论学习走深走实。

    　　突出政治标准，锤炼过硬政治品格。严格落实“四个一”制度，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神，组织学习章程、准则、条例等内容3次，以过“政治生日”、重温入党誓词、观看红色教育片等形式开展主题党日活动，开展党章党规党纪知识测试2次，组织学习纪检监察系统内严重违纪违法案例通报9次，充分发挥“活教材”的警示教育作用。

    　　突出示范引领，勇毅前行当先锋作表率。采用“每周一课”“一课一主题”的形式，班子成员率先上讲台作专题辅导、廉政教育专题报告35场次，开展党的二十大精神宣讲活动6场次，领学单元学习组集中学习43次，筑牢纪检监察干部思想根基，挖掘“钙源”凝心铸魂。组织全体党员干部集中观看《榜样7》《茅草山-草根英雄的守望》等追随榜样印迹，赓续奋斗精神。学习《忠诚卫士》及纪检监察干部xx同志的先进事迹，对标身边先进典型，结合自身谈思想、谈差距、谈认识，形成比学赶超、奋勇争先的良好氛围。示范带动“清廉xx”建设走深走实，在全州首次召开新时代廉洁文化示范点现场推进会和新时代廉洁文化建设推进交流会暨“清廉单元”授牌仪式，打造完成11个新时代廉洁文化示范点，打造廉洁文化学习园地。

    　　提升党建向心力打好凝心聚力“协同战”

    　　抓党建促中心工作。以党建为引领，围绕中心大局主动谋划，开展“党建+”行动，联合新城社区党总支开展“中华民族一家亲•同心共筑中国梦”主题党日活动，通过座谈会、读书分享故事会的形式增强民族团结意识，增进民族感情，营造民族团结良好氛围；开展“迎春节•送春‘廉’”文化活动，书写廉政春联赠送党员干部群众，将廉洁文化融入群众传统节日习俗；以廉洁文化进社区为依托开展“浓浓端午情 粽香暖人心”主题党日活动，进一步弘扬中华优秀传统文化，营造廉洁过节、文明过节的浓厚氛围；开展“传承红色基因•清明祭奠英烈”主题党日活动深切缅怀革命英烈，传承红色基因，弘扬伟大建党精神。

    　　抓党建带群建。充分发挥党建引领群团组织的作用，使群团组织真正成为“职工之家、青年之家、妇女之家”。工会加强对干部职工的关心关怀，开展春游、秋游2次，组织干部参加疗养3人，班子成员看望慰问并送学上门52人次，举行荣誉退休、监察官宣誓仪式。开展心理健康辅导，与年青干部话“清廉”活动，鼓励年青干部要敢于追梦，勤于追梦，不断增强干部职工对事业的认同感、对组织的归属感。

    　　抓党建促志愿服务。以“双报到双服务双报告双考核”活动为载体，梳理党员干部“为民办实事清单”139条、建言献策54条，年内党组织到新城社区开展志愿服务活动4次，服务时长12个小时；组织69名党员进社区开展志愿服务活动184人次，累计服务时长505小时。

    　　提升党建组织力组建贯彻执行“冲锋连”

    　　利刃向内练打造过硬队伍。加强班子建设，制定《xx县纪委监委领导班子自身建设十条规定（试行）》，充分发挥县纪委常委统揽全局、协调各方的领导核心作用，修订“八小时以外”监督管理办法，以开展正反典型剖析交流学习、各级书记讲党课、家风建设融入警示教育、组织干部观看庭审实况和纪检监察干部违纪违法典型案例等形式，打出了一套纪律警示教育的“组合拳”。全覆盖开展3轮次谈心谈话，与干部家属面对面拉家常、谈生活、问建议等方式开展廉政家访2轮98人次，充分听取干部家属对纪检监察工作、干部管理等方面的意见建议，帮助解决困难问题3个。

    　　聚焦民生实事深监督。深入学习领会习近平生态文明思想科学体系，坚持生态惠民、生态利民、生态为民，解决危害群众健康的突出环境问题，以爱国卫生运动为主题，组织党员干部开展环境卫生清理及登革热疫情防控整治活动62次830人次。聚焦作风问题开展专项监督检查，帮助解决教育、医疗、乡村振兴等群众急难愁盼问题203个，深挖彻查存在的农村集体“三资”管理乱象背后的监管责任与纪律问题，发现涉嫌侵占、截留、挪用集体资产，等突出问题85个，涉及“三资”问题线索20件，给予党纪政务处分3人、批评教育2人，切实提升群众的获得感、幸福感。

    　　严转作风提效能促发展。倡导树立“十种鲜明导向”，以“作风整顿年”为契机，开展“八破八立”思想大讨论活动2次；召开“全力拼经济、全面争先进，xx发展、我的责任”大讨论1次；对照景洪市健康证“办证难”以案促改“六查”要求结合自身岗位职责“说责”“明责”；推动“躺平式”干部专项整治，建立实干型、“躺平式”干部名单库，跟踪教育转化“躺平式”干部6名，扎实开展纪检监察干部队伍教育整顿工作，聚焦重点加压发力，以能力作风建设按下工作“快进键”，实现全县纪检监察多项工作位列“红榜”，呈现出从去年的局部突破到今年的整体跃升的良好态势。

     

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