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  • 山东省道路交通事故处理暂行规定

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    山东省道路交通事故处理暂行规定

    (一九八九年三月十五日山东省人民政府发布)

    第一章

    总则

    第一条

    为正确处理道路交通事故,维护当事人的合法权益,根据国家法律、法规的有关规定,结合我省实际情况,制定本规定。

    第二条

    凡在城乡道路上,因违反交通管理规定,发生碰撞、碾轧、刮擦、翻车、坠车、爆炸、失火、落水等事态,造成人员、牲畜伤亡或车辆、财物损失的道路交通事故(以下简称交通事故),除国家法律、法规另有规定者外,均依照本规定处理。

    第三条

    交通事故的调查处理,由当地公安机关负责。

    在铁路道口上火车与机动车、非机动车、行人以及牲畜发生的交通事故的调查处理,以铁路部门为主,当地公安机关参加。

    第四条

    军队和人民武装警察部队的在籍车辆、人员发生交通事故,由公安机关勘验现场,分清责任后,交由军队和人民武装警察部队处理;涉及地方车辆、人员和财产的,由公安机关依照本规定处理,需对军人和人民武装警察给予处罚的,交由军队和人民武装警察部队处理。

    第五条

    处理交通事故,必须认真调查研究,实事求是,分清责任,依法论处。

    第二章

    现场勘察处理

    第六条

    发生交通事故后,与事故有关的车辆必须立即停车,当事人必须保护好现场,抢救伤者(移动时,须标明位置),并及时报告公安机关。

    行经交通事故现场的驾驶人员和行人,均有协助报案、维护现场秩序、救护伤者和向公安机关检举肇事者的权利和义务。

    第七条

    公安机关接到报案后,应立即派员赶赴事故地点,勘验现场,收集证据,并尽快疏通道路,恢复正常交通秩序。

    第八条

    公安机关根据需要,有权验查或扣留与事故有关的车辆和当事人的证件,其他任何单位和个人均不得擅自扣留人质或扣押物证、车辆等。一切行经交通事故现场的车辆和行人必须听从公安人员的指挥,不得妨碍公安人员执行公务。

    对在执行紧急任务途中发生交通事故的警车及消防、抢险、救护车,可先记录在案,予以放行,事后再作处理。

    第九条

    在追缉肇事逃跑者或抢救伤者的紧急情况下,民警可以借用交通或通讯工具,被借单位或个人应提供方便。

    第十条

    公安机关应对与交通事故有关的车辆、物品、尸体和道路状况等进行检验,必要时亦可委托有关单位或聘请有关专业人员进行检验。

    第十一条

    有关医疗单位应积极抢救交通事故受伤者,并有责任向公安机关提供医疗情况和诊断证明。

    有条件的医疗、殡葬单位,对公安机关决定暂存的交通事故死者尸体,应当协助存放。

    第十二条

    公安机关对交通事故死者尸体检验完毕后,确认无复查必要的,限期由死者家属或其所在单位处理,无正当理由逾期不处理的,强制处理。

    第三章

    责任认定

    第十三条

    交通事故当事人的责任,由公安机关根据对交通事故现场的勘验和调查的事实,依据道路交通管理有关规定裁定。

    第十四条

    交通事故当事人的责任分为:全部责任、主要责任、次要责任、同等责任和无责任。

    交通事故完全由当事人一方违章造成的,应负事故全部责任,另一方不负事故责任。

    交通事故由双方当事人违章造成的,由违章情节较重一方负主要责任,另一方负次要责任。

    交通事故由三方以上当事人违章造成的,由违章情节较重的一方负主要责任,其他各方根据情节分负不同的责任。

    交通事故当事人都有违章行为,且其情节基本相同,负同等责任。

    交通事故发生后,当事人逃跑、破坏或伪造现场,使事故责任难以认定的,应负全部责任。

    第十五条

    对交通事故中的死者,只认定责任,不予追究。

    第四章

    处罚

    第十六条

    因违章造成交通事故的当事人,由公安机关根据情节轻重、责任大小,依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》、《中华人民共和国道路交通管理条例》和本规定给予处罚。

    第十七条

    公安机关对因违章造成交通事故的驾驶人员,可以吊扣或吊销其驾驶执照。

    吊扣驾驶执照的期限为一个月以上,十二个月以下。裁决以前先行扣留的,扣留一日折抵吊扣期限一日。

    被裁决吊销驾驶执照者,两年内不准重新考领驾驶执照。

    第十八条

    对因交通肇事被追究刑事责任的驾驶人员,由公安机关吊销其驾驶执照。

    第十九条

    指使、迫使他人违章造成交通事故,尚未构成犯罪的,由公安机关给予警告、罚款、拘留等处罚。

    第二十条

    交通事故肇事者在事故发生后不及时抢救伤员或不及时报告公安机关,以及逃跑或破坏、伪造现场,尚未构成犯罪的,由公安机关给予警告、罚款、拘留等处罚。

    第二十一条

    交通事故肇事者在事故发生后,积极抢救伤员、保护现场,及时向公安机关报告,如实回答公安人员询问,并对交通事故伤、残、死者积极给予经济补偿的,可减轻或免除处罚。

    第五章

    经济补偿

    第二十二条

    交通事故的经济补偿费包括:

    (一)伤者的医疗费、护理费、就医路费、住院期间生活补助费和误工费。

    (二)残者的护理费、生活补助费、残疾用具费和残者直接抚养人的生活补助费。

    (三)死者的丧葬费(含尸体存放费)和死者生前直接抚养人的生活必须费。

    (四)伤、残、死者的直系亲属或者合法代理人,按规定人数在参与调解处理事故期间的误工费、交通费、食宿费。

    (五)车辆、财物损失费(包括修理、损耗折旧费)。牲畜死伤折价费。

    第二十三条

    交通事故经济补偿费的承担:

    (一)负全部责任的,由责任者承担全部事故经济补偿费;

    (二)负主要责任的,由责任者承担全部经济补偿费的百分之六十至百分之九十;

    (三)负次要责任的,由责任者承担全部经济补偿费的百分之四十以下;

    (四)负同等责任的,平均承担经济补偿费;

    (五)无责任者不承担经济补偿费。

    第二十四条

    为抢救交通事故伤者所需的费用和死者的丧葬费,公安机关可以先指定当事人一方垫付,处理时再按责任承担。

    第二十五条

    交通事故经济补偿费的承付:

    (一)事故的经济补偿费,由事故责任者或单位(车主)承付。

    (二)无行为能力人、限制行为能力人造成事故的,由监护人承付。

    第二十六条

    交通事故伤者的经济补偿费标准:

    (一)医疗费:包括挂号、药物、治疗、检查、住院及就医路途所需的全部费用。

    (二)误工费:伤者是在职职工的,以本人标准工资为准;无固定工资收入的,以不超过当地一个机械五级工人的标准工资为准。

    (三)住院伙食补助费:按一人一天二元计算。对伤势较重的,可以根据伤者的情况适当增加,一般不超过一人一天三元的标准。

    (四)护理费:护理人员有固定工资收入的,以本人标准工资为准;无固定工资收入的,以不超过当地一个机械五级工人的标准工资为准。

    伤者是否需要护理人员及护理人员数额,由公安机关根据医院意见确定。

    交通事故残者或死者,定残前或死亡前抢救医疗期间的经济补偿按本条规定执行。

    第二十七条

    交通事故残者的经济补偿费标准:

    (一)生活补助费和护理费:完全丧失劳动能力的残者,有固定工资的,按本人标准工资计算生活补助费,本人标准工资低于当地机械三级工人标准工资的,按机械三级工人标准工资计算生活补助费;无固定工资收入的,按不超过当地机械二级工人的标准工资计算生活补助费。

    残者大部分丧失劳动能力的,按完全丧失劳动能力的生活补偿费标准的百分之八十补偿,残者部分丧失劳动能力的,按完全丧失劳动能力的生活补助标准的百分之二十至百分之四十补偿。

    残者生活不能自理,需他人护理的,护理费按当地二级机械工人的标准工资计算。

    (二)生活补助费和护理费的补偿年限:自定残之日起,年龄不满二十五周岁的,为二十五年;二十五周岁以上为二十年;五十周岁以上的,每增加一岁减少一年,最低不少于五年。

    (三)残者的残疾用具费,包括制作假肢、代步车、拐杖等,根据医院证明,并考虑以后更新所需费用,一次付给。

    (四)对残者直接抚养,赡养的无劳动能力和无经济来源的人,应给予补助费。残者完全丧失劳动能力的,每个抚养、赡养人增加残者生活补助10%,残者部分或大部分丧失劳动能力的,每个抚养、赡养人增加残者生活补助费5%。

    第二十八条

    交通事故死者及其家属(包括死者生前直接抚养、赡养的人)的经济补偿费和死者丧葬费的补偿标准:

    (一)死者的经济补偿费按事故发生地机械四级工人八年的标准工资计算。

    (二)死者生前直接抚养、赡养的无劳动能力和无经济来源的人,每个抚养、赡养人增加经济补偿费20%。

    (三)死者的丧葬费为三百元。

    第二十九条

    交通事故伤者需要住院、转院的,须由县以上医院证明并经公安机关同意。擅自住院、转院、购买药品、增加护理人员或伤愈后拒不出院的,费用自理。

    第三十条

    交通事故残者的残疾程序,以公安机关指定医院出具的诊断证明为准。

    第三十一条

    参与事故调查处理的伤、残、死者直系亲属或代理人的名额,最多不超过二人;其误工费参照第二十六条第二项规定办理,路费、住宿费标准按国家有关规定执行。

    第三十二条

    交通事故的经济补偿费,在事故处理结束时,由事故责任者个人或所在单位全部付清。

    第三十三条

    事故责任者逃跑的,事故伤亡的医疗费和丧葬费,暂由事故发生所在地保险公司垫付。事故责任者被查获后,按规定处理。

    第三十四条

    事故发生后,事故责任者所在单位或车主应向公安机关交付处理事故所需押金;不交押金的,以发生事故的车辆做抵押,不足部分,以责任者的相当物资作价抵押。

    第六章

    结案

    第三十五条

    交通事故实行一次性结案处理。交通事故责任者应承担的经济补偿,由公安机关召集有关当事人或合法代理人、单位代表,按本规定进行协商,达成协议的,应订出协议书,由参加协商的各方人员签名,并加盖公安机关印章,即行生效。经三次协商不能达成协议的,可报请上一级公安机关作出终结决定。

    第三十六条

    交通事故当事人对公安机关的处罚不服的,在接到通知后十五日内,可以向上一级公安机关提出申诉,由上一级公安机关在接到申诉后十五日内作出裁决;不服上一级公安机关裁决的,可以在接到通知后十五日内向当地人民法院提起诉讼。

    第三十七条

    交通事故经济补偿的处理期限一般为三个月。当事人伤、残的,从伤者基本痊愈或定残后起算;情况特殊的,经县级以上公安局长批准后,可适当延长。

    第三十八条

    交通事故发生后,当事人不向公安机关报案而私自处理的,一经发现,公安机关应从重给予处罚。

    第七章

    附则

    第三十九条

    因自杀造成的交通事故,不属于本规定所称交通事故的范围,由此造成的一切后果由其本人承担。

    第四十条

    交通事故当事人不得以处理事故为由,要求解决本规定以外的其他问题。

    第四十一条

    公安人员处理交通事故,应严格遵守法纪,秉公执法,不得滥用职权,徇私舞弊。违者由其所在机关或上级机关给予行政处分;情节严重,触犯刑律的,依法追究刑事责任。

    第四十二条

    本规定由省公安厅负责解释。

    第四十三条

    本规定自发布之日起施行。以前发生的交通事故不按本规定处理。

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    7

    篇2:山东省企业职工生育保险规定

    山东省企业职工生育保险规定 本文关键词:山东省,企业职工,生育保险

    山东省企业职工生育保险规定 本文简介:文章来源:中顾法律网www.9ask.cn免费法律咨询3分钟100%回复上网找律师就到中顾法律网快速专业解决您的法律问题http://www.9ask.cn/souask/山东省人民政府令(第193号)《山东省企业职工生育保险规定》已经2007年3月19日省政府第88次常务会议通过,现予公布,自20

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    山东省人民政府令

    (第193号)

    《山东省企业职工生育保险规定》已经2007年3月19日省政府第88次常务会议通过,现予公布,自2007年5月10日起施行。

    韩寓群

    二○○七年四月一日

    山东省企业职工生育保险规定

    第一章

    总则

    第一条

    为了维护企业职工的合法权益,保障女职工生育期间的基本生活和基本医疗保健需要,根据《中华人民共和国劳动法》、《社会保险费征缴暂行条例》等法律法规,结合本省实际,制定本规定。

    第二条

    本省行政区域内的企业(以下统称用人单位)应当按照本规定参加生育保险,为其职工缴纳生育保险费。

    本规定所称企业,是指国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他企业。

    第三条

    县以上劳动保障行政部门主管本行政区域内的生育保险工作。财政、卫生、人口和计划生育、经贸、审计、税务、物价等部门按照各自职责,做好生育保险的有关工作。

    劳动保障行政部门所属的社会保险经办机构,按照本规定负责生育保险的经办业务。

    第四条

    工会、妇联组织依法对本规定的实施情况进行监督。

    第二章

    生育保险费的征缴

    第五条

    生育保险费的缴费比例按照“以支定收、收支平衡”的原则确定。具体缴费比例由设区的市劳动保障行政部门会同财政部门,按照不超过用人单位职工工资总额1%的比例确定和调整,报本级人民政府批准后执行。

    生育保险的统筹层次由设区的市人民政府确定。

    第六条

    用人单位应当按照设区的市人民政府确定的缴费比例缴纳生育保险费。职工个人不缴纳生育保险费。

    第七条

    用人单位因破产、解散等原因终止的,其欠缴的生育保险费,依据《中华人民共和国企业破产法》的有关规定予以清偿。

    第八条

    生育保险费的征缴按照国务院《社会保险费征缴暂行条例》的规定执行。

    第九条

    征收的生育保险费按照规定存入财政部门在国有商业银行开设的社会保险基金财政专户,形成生育保险基金。

    生育保险基金由下列各项构成:

    (一)生育保险费;

    (二)生育保险基金的利息收入;

    (三)生育保险费滞纳金;

    (四)依法纳入生育保险基金的其他资金。

    生育保险基金不计征税、费。

    第三章

    生育保险待遇

    第十条

    具备下列条件的职工,享受生育保险待遇:

    (一)符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术;

    (二)所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。

    第十一条

    生育保险待遇包括下列各项:

    (一)女职工产假期间的生育津贴;

    (二)女职工生育发生的医疗费用;

    (三)职工实施计划生育手术发生的医疗费用;

    (四)国家规定的与生育保险有关的其他费用。

    第十二条

    女职工生育津贴为本人上年度月平均缴费工资除以30天乘以产假天数。产假天数按照下列标准确定:

    (一)女职工正常生育的产假为90天,其中产前休假15天;难产的增加15天;多胞胎生育的每多生育一个婴儿增加15天;晚育的增加60天;

    (二)女职工妊娠不满2个月流产的,产假为15天;妊娠2个月以上不满3个月流产的,产假为20天;妊娠3个月以上不满4个月流产的,产假为30天;妊娠4个月以上流产、引产的,产假为42天。

    第十三条

    生育医疗费用包括女职工因怀孕、生育发生的检查费、接生费、手术费、住院费、药费和治疗费。

    女职工因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金支付;其他疾病的医疗费,按照基本医疗保险的有关规定办理。

    第十四条

    计划生育手术医疗费用包括职工实施放置(取出)宫内节育器、流产术、引产术、绝育及复通手术所发生的医疗费用。

    第十五条

    参加生育保险男职工的配偶无工作单位,其生育符合计划生育政策规定的,按照当地规定的生育医疗费标准的50%享受生育补助金。

    第十六条

    符合本规定第十条、第十五条规定条件的职工,可以持下列材料到当地社会保险经办机构申领生育保险待遇:

    (一)本人身份证、结婚证、医疗费用原始凭据;

    (二)正常生育的,提交《计划生育服务手册》或者《生育证》、新生儿出生医学证明或者死亡医学证明;

    (三)施行计划生育手术的,提交相关医学证明;

    (四)参加生育保险男职工的配偶无工作单位的,提交其配偶户籍所在地村(居)民委员会的证明。

    委托代领的,应当提交申领人出具的授权委托书和受委托人的身份证明。

    第十七条

    社会保险经办机构应当自收到申请之日起3日内对申请材料进行初步审查。对材料不全的,应当一次性告知需补正的全部材料。对材料齐全,属于经办机构职责范围的,应当予以受理,自受理之日起15日内将审核结果通知申请人,对符合条件的,一次性核发其生育保险待遇;对不符合条件的,应当书面告知申请人并说明理由。

    第四章

    监督管理

    第十八条

    财政、审计部门依法对生育保险基金的收支、管理情况进行监督。

    第十九条

    除急诊、急救外,用人单位职工进行产前检查、住院分娩、计划生育手术的,应当到当地劳动保障行政部门确定的定点医疗机构和计划生育技术服务机构(以下统称定点医疗机构)实施。

    定点医疗机构的管理以及生育保险药品、诊疗项目和医疗服务设施范围目录,参照城镇职工基本医疗保险的有关规定执行。

    第二十条

    社会保险经办机构审核申请人提交的材料时,需要定点医疗机构出具记录、单据和有关证明的,定点医疗机构应当如实提供。

    第二十一条

    职工认为社会保险经办机构未依照规定支付生育保险费用的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

    第二十二条

    社会保险经办机构所需经费及生育保险征缴、发放过程中发生的业务费用列入同级财政预算,由财政拨付。

    第五章

    法律责任

    第二十三条

    用人单位依照本规定应当参加生育保险而未参加的,劳动保障行政部门责令其改正并按照国务院《社会保险费征缴暂行条例》给予处罚;未参加生育保险期间职工的生育保险待遇,由用人单位按照本规定的生育保险待遇项目和标准支付。

    第二十四条

    对违反本规定,骗取生育保险待遇或者骗取生育保险基金支出等违法行为的处罚,依照有关法律法规、规章的规定执行。

    第二十五条

    劳动保障行政部门、其他有关部门及社会保险经办机构的工作人员不依法履行职责,或者滥用职权、徇私舞弊的,由其所在单位或者有关机关依法给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

    第六章

    附则

    第二十六条

    城镇有雇工的个体工商户参照本规定执行。其参加生育保险具体步骤和实施办法,由设区的市人民政府规定。

    第二十七条

    本规定自2007年5月10日起施行。

    发布部门:山东省政府

    发布日期:2007年04月01日

    实施日期:2007年05月10日

    (地方法规)

    宁夏回族自治区人民政府令

    (第97号)

    《宁夏回族自治区职工生育保险办法》已经2007年7月2日自治区人民政府第95次常务会议讨论通过,现予公布,自2007年9月1日起施行。

    宁夏回族自治区代主席王正伟

    二〇〇七年七月二日

    宁夏回族自治区职工生育保险办法

    第一章

    总则

    第一条

    为了保障职工生育期间的基本生活和基本医疗需要,维护职工的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》、《社会保险费征缴暂行条例》等有关法律、法规的规定,结合本自治区实际,制定本办法。

    第二条

    本自治区行政区域内的各类企业、国家机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位(以下统称用人单位),应当按照本办法规定参加生育保险。

    城镇个体经济组织以及灵活就业人员参加生育保险的办法,由市、县(市)人民政府根据本地实际情况确定。

    第三条

    县级以上人民政府劳动保障行政部门主管本行政区域内的生育保险工作。劳动保障行政部门依法设立的医疗保险经办机构,具体经办生育保险业务,其工作经费列入财政预算。

    人口和计划生育、卫生、财政、审计等行政部门应当做好生育保险的有关工作。

    第二章

    生育保险基金

    第四条

    生育保险基金按照“以支定收,收支基本平衡”的原则由市、县(市)统筹。中央驻宁单位和自治区所属单位参加所在市、县(市)的生育保险。

    生育保险与医疗保险统一参保、统一缴费、统一管理,费率分别确定、基金分别列帐、保险待遇分别支付。

    第五条

    生育保险基金由下列项目构成:

    (一)用人单位缴纳的生育保险费;

    (二)生育保险基金的利息;

    (三)生育保险费滞纳金;

    (四)依法纳入生育保险基金的其他资金。

    第六条

    生育保险费由用人单位全额缴纳,职工个人不缴纳生育保险费。

    用人单位按照本单位职工年度工资总额的0.4%~1%缴纳生育保险费,财政支付工资的用人单位按照不高于本单位职工年度工资总额的0.6%缴纳生育保险费。具体缴费比例由市、县(市)人民政府确定。

    第七条

    用人单位缴纳的生育保险费,按照财政部门规定的渠道列支。

    生育保险基金纳入社会保障基金财政专户管理,实行收支两条线,专款专用,任何单位和个人不得挤占挪用。

    第八条

    生育保险基金的支付范围:

    (一)生育医疗费;

    (二)计划生育手术费;

    (三)生育津贴;

    (四)生育补助金;

    (五)生育护理补助金;

    (六)依法纳入生育保险基金支付范围的其他费用。

    第三章

    生育保险待遇及领取生育保险待遇的程序

    第九条

    用人单位按照本办法规定参加生育保险并履行缴费义务,其职工按照人口和计划生育法律法规规定生育、终止妊娠或者实施计划生育手术的,有权享受生育保险待遇。

    第十条

    女职工有权报销因生育或者终止妊娠发生的符合生育保险基金支付范围的生育医疗费。生育医疗费包括产前检查费、接生费、手术费、住院费、药费以及因生育引起并发症的治疗费。职工实施放置(取出)宫内节育器、药物流产、流产术、引产术、绝育、复通手术以及皮下埋植避孕术等计划生育手术的,有权报销计划生育手术费。

    生育医疗费、计划生育手术费的结算标准,由自治区劳动保障行政部门制定。

    第十一条

    女职工生育、终止妊娠或者实施计划生育手术的,在下列法定产假期间由领取工资改为享受生育津贴。

    (一)女职工正常生育的产假为90天;难产的增加产假15天;晚育的增加产假14天;产假期间领取《独生子女父母光荣证》的,增加产假40天;多胞胎生育的每多生育1个婴儿增加产假15天。

    (二)女职工怀孕2个月以下终止妊娠的,产假15天;怀孕满2个月以上不满4个月终止妊娠的,产假30天;怀孕满4个月以上终止妊娠的,产假42天。

    生育津贴按照女职工本人生育保险月缴费基数除以30再乘以产假天数计算。

    由财政支付工资的用人单位职工,在产假期间享受原工资待遇,不享受生育津贴。

    第十二条

    参保男职工的配偶无工作单位,依法生育的,男职工可以领取一次性生育补助金。生育补助金的标准为男职工所在市、县(市)上年度平均生育医疗费用的50%。

    第十三条

    参保男职工的配偶依法生育,其配偶也参加了生育保险,并在产假期间领取了《独生子女父母光荣证》的,男职工可以领取一次性生育护理补助金。生育护理补助金的标准按照男职工所在市、县(市)上年度在岗职工日平均工资乘以10计算。

    第十四条

    参保职工依法生育、终止妊娠或者实施计划生育手术后报销有关费用的,由所在单位或者本人持所在市、县(市)人口和计划生育部门签发的生育证明、婴儿出生(死亡)证明或者计划生育手术证明、定点医疗机构的收费发票,到医疗保险经办机构办理相关手续。

    医疗保险经办机构应当对相关证明、票据进行核实。符合有关规定的,医疗保险经办机构应当当场办理相关手续;不符合有关规定或者需要补充有关证明材料的,应当一次告知当事人相关理由或者需要补正的全部内容。

    第十五条

    下列生育、终止妊娠或者实施计划生育手术的医疗费用,生育保险基金不予支付:

    (一)违反计划生育规定生育发生的费用;

    (二)超过规定标准和范围用药、进行检查的费用;

    (三)生育、终止妊娠或者实施计划生育手术期间因医疗事故发生的医疗费用;

    (四)女职工怀孕及产假期间治疗合并症和其他疾病的费用;

    (五)除急救、急诊外在非生育保险定点医疗机构发生的生育医疗费用;

    (六)按照国家和自治区有关规定应当由个人负担的费用。

    第四章

    生育保险管理与监督

    第十六条

    参保职工依法生育、终止妊娠或者实施计划生育手术的,除急救、急诊的以外,应当到生育保险定点医疗机构和生育保险定点计划生育技术服务机构(以下统称生育保险定点医疗服务机构)接受相关医疗服务。

    生育保险定点医疗服务机构由劳动保障行政部门会同卫生、人口和计划生育部门确定,由劳动保障行政部门向社会公布。

    第十七条

    医疗保险经办机构应当与生育保险定点医疗服务机构签订服务协议。

    生育保险定点医疗服务机构应当遵守自治区职工基本医疗保险关于用药范围、诊疗项目和医疗服务设施标准等相关规定。

    第十八条

    医疗保险经办机构应当履行下列职责:

    (一)征收生育保险费;

    (二)核查用人单位的工资总额和职工人数,办理生育保险登记,并负责保存用人单位缴费和职工享受生育保险待遇情况的记录;

    (三)进行生育保险调查和统计;

    (四)按照规定核定生育保险待遇;

    (五)按照规定管理生育保险基金的支出;

    (六)为用人单位和职工提供生育保险查询服务。

    第十九条

    医疗保险经办机构应当将办理生育保险的相关事项在其办公场所的公共区域公示。

    用人单位及其职工要求医疗保险经办机构对公示内容予以说明、解释的,医疗保险经办机构应当说明、解释,提供准确、可靠的信息。

    第二十条

    劳动保障行政部门、医疗保险经办机构应当定期听取用人单位、职工、生育保险定点医疗服务机构以及社会各界对改进生育保险工作的意见。

    第二十一条

    医疗保险经办机构应当将年度生育保险基金的收支情况向社会公告,接受社会监督。

    劳动保障行政部门依法对生育保险费的征收和生育保险基金的支付情况进行监督检查。

    财政部门和审计机关依法对生育保险基金的收支、管理情况进行监督。

    社会保险基金监督机构依照法律规定,对生育保险基金的收支、管理和运营实施监督。

    第二十二条

    任何单位和个人对生育保险基金的征收、支出等事项有意见和建议的,可以向有管理权限的劳动保障行政部门投诉、举报,有关劳动保障行政部门应当进行核实处理,并将处理情况反馈投诉、举报者。

    第五章

    罚则

    第二十三条

    用人单位不参加生育保险的,由劳动保障行政部门依照《社会保险费征缴暂行条例》的规定处理。

    第二十四条

    用人单位迟延缴纳生育保险费的,由劳动保障行政部门责令限期缴纳,逾期仍不缴纳的,除补缴欠缴数额外,从欠缴之日起,按日加收千分之二的滞纳金。

    用人单位伪造、变造、故意毁灭有关账册、材料或者不设账册以及有其他违法行为,致使生育保险费迟延缴纳的,由劳动保障行政部门按照前款规定加收滞纳金,并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以5000元以上20000元以下的罚款。

    第二十五条

    用人单位瞒报工资总额或者职工人数的,由劳动保障行政部门责令改正,并处瞒报工资数额1倍以上3倍以下的罚款。

    第二十六条

    用人单位不参加生育保险致使职工不能享受生育保险待遇的,职工依法生育、终止妊娠或者实施计划生育手术的费用由用人单位按照本办法规定的标准支付。

    用人单位不足额缴纳生育保险费,致使职工生育保险待遇降低的,降低的部分由用人单位按照本办法规定的标准支付。

    第二十七条

    职工或者生育保险定点医疗服务机构骗取生育保险待遇或者骗取生育保险基金支出的,由劳动保障行政部门责令退还,并处骗取金额1倍以上3倍以下的罚款;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

    第二十八条

    生育保险定点医疗服务机构有下列行为之一,造成生育保险基金损失的,由劳动保障行政部门处以5000元以上10000元以下的罚款;情节严重的,取消其生育保险定点医疗服务机构的资格:

    (一)将未参加生育保险人员的生育医疗费或者计划生育手术费列入生育保险基金支付的;

    (二)将不属于生育保险基金支付范围的生育医疗费用列入生育保险基金支付的;

    (三)出具相关虚假证明或者虚假收费凭证的;

    (四)其他违反生育保险规定的行为。

    第二十九条

    用人单位及其职工、生育保险定点医疗服务机构对医疗保险经办机构核定的生育保险待遇不服的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

    当事人对劳动保障行政部门的行政处罚决定不服的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

    第三十条

    医疗保险经办机构及其工作人员有下列行为之一的,由劳动保障行政部门责令限期改正,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

    (一)擅自增加或者减免用人单位应当缴纳的生育保险费的;

    (二)无故延期向生育保险定点医疗服务机构拨付生育医疗费或者擅自增加、减发、停发生育保险待遇的;

    (三)挤占、挪用、截留、贪污生育保险基金的;

    (四)玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊,致使生育保险基金流失的;

    (五)其他违反生育保险规定的行为。

    第三十一条

    劳动保障行政部门的工作人员在生育保险监督管理工作中玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊,致使生育保险基金流失的,由劳动保障行政部门追回生育保险金;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

    第六章

    附则

    第三十二条

    生育保险业务经办流程、生育保险业务管理、生育保险待遇申报、审批、支付的具体办法,由自治区劳动保障行政部门制订并监督实施。

    第三十三条

    本办法自2007年9月1日起施行。

    发布部门:宁夏自治区政府

    发布日期:2007年07月02日

    实施日期:2007年09月01日

    (地方法规)

    篇3:山东省企业职工伤亡事故报告和处理办法

    山东省企业职工伤亡事故报告和处理办法 本文关键词:伤亡事故,山东省,企业职工,办法,报告

    山东省企业职工伤亡事故报告和处理办法 本文简介:山东省企业职工伤亡事故报告和处理办法第一章总则第一条为了做好职工伤亡事故的报告、统计和调查处理工作,强化劳动保护,根据国家有关规定,结合我省实际情况,制定本办法。第二条本办法适用于山东省行政区域内的一切企业。第三条本办法所称伤亡事故,是指职工在劳动过程中发生的人身伤害和急性中毒事故。第四条伤亡事故的

    山东省企业职工伤亡事故报告和处理办法 本文内容:

    山东省企业职工伤亡事故报告和处理办法

    第一章

    第一条

    为了做好职工伤亡事故的报告、统计和调查处理工作,强化劳动保护,根据国家有关规定,结合我省实际情况,制定本办法。

    第二条

    本办法适用于山东省行政区域内的一切企业。

    第三条

    本办法所称伤亡事故,是指职工在劳动过程中发生的人身伤害和急性中毒事故。

    第四条

    伤亡事故的报告、统计、调查和处理工作,必须坚持实事求是、尊重科学的原则。

    第二章

    事故报告与调查

    第五条

    企业发生轻伤、重伤、死亡事故或重大死亡事故(以下统称事故),负伤者或事故现场有关人员应立即报告企业负责人。

    第六条

    企业负责人接到重伤、死亡或重大事故报告后,应立即将事故概况报告企业主管部门、企业所在地县级劳动部门、公安部门、人民检察院和工会组织,上列部门应逐级上报。

    急性中毒事故,企业负责人还应同时报告企业所在地县级卫生部门。

    第七条

    事故发生后,企业负责人须迅速采取措施抢救受伤人员和财产,防止事故扩大,保护事故现场。因抢救需变动事故现场时,应做好标志、拍照、录相或绘制现场图。

    死亡或一次重伤3人及3人以上的事故现场,必须经事故调查组勘察并同意后,方可清理。

    第八条

    企业发生事故后,应按下列规定组织调查组:

    (一)轻伤或一次重伤1至2人的事故,由企业负责组织;对重伤事故,企业所在地县级劳动部门和工会组织可酌情派员参加;

    (二)一次死亡1至2人或一次重伤3人及3人以上的事故,县属及县属以下企业由县企业主管部门会同同级劳动、公安部门、工会组织组成;市地属及市地属以上企业由企业主管部门会同所在地市劳动、公安部门、工会组织组成;

    (三)一次死亡3至9人的事故,市地属及市地属以下企业由市地企业主管部门会同同级劳动、公安、监察部门、工会组织组成;省属、中央属企业由其企业主管部门会同省级劳动、公安、监察部门和工会组织组成;

    (四)外商投资企业发生轻伤或一次重伤1至2人的事故,由企业负责组织,对重伤事故,企业所在地县级劳动部门和工会组织可酌情派员参加;发生一次重伤3人及3人以上事故或一次死亡1至9人的事故,由企业所在地劳动、公安部门、工会组织组成。

    一次死亡10人以上(含10人)的事故,由省或省级以上企业主管部门会同同级劳动、公安、监察部门和工会组织组成;发生特别重大事故,按国家有关规定执行。

    成立死亡事故调查组,应邀请人民检察院派员参加,还可邀请其他部门的人员和有关专家参加。各级经济管理部门根据事故类别,可派员参加事故的调查处理。

    第九条

    事故调查组成员应符合下列条件:

    (一)具有事故调查所需要的某一方面的专长;

    (二)与所发生事故没有直接利害关系。

    第十条

    事故调查组的职责:

    (一)查明事故发生原因、过程和人员伤亡、经济损失情况;

    (二)确定事故的性质和责任者;

    (三)提出事故处理意见和防范措施的建议;

    (四)写出事故调查报告。

    第十一条

    事故调查组有权向发生事故的企业和有关单位、有关人员了解有关情况和索取有关资料,任何单位和个人不得拒绝。

    任何单位和个人不得阻碍、干涉事故调查组的正常工作。

    第十二条

    事故调查组在查明事故情况后,如果对事故的分析和事故责任者的处理不能取得一致意见,劳动部门有权提出结论性意见;如果仍有不同意见,应报上一级劳动部门商有关部门处理;仍不能达成一致意见的,报同级人民政府裁决。但不得超过事故处理工作的规定时限。

    第三章

    事故处理

    第十三条

    职工伤亡事故按其性质分为责任事故、非责任事故和破坏性事故。

    (一)责任事故,是指由于工作人员的违章和渎职行为而造成的事故;

    (二)非责任事故,是指由于自然因素造成且人力不可抗拒的事故,或在发明创造、科学实验过程中,超出所能预料的事故;

    (三)破坏性事故,是指行为人为达到一定目的而故意制造的事故。

    破坏性事故由公安部门处理。

    第十四条

    凡责任事故,应根据事故发生的原因和过程,按照安全生产责任制的规定,分清事故的直接责任者、主要责任者和领导责任。

    第十五条

    由下列情形之一造成事故的,应当追究直接责任者和主要责任者的责任:

    (一)违章指挥或违章作业;

    (二)擅自变动、拆除、挪用或停用安全装置和设施;

    (三)违反劳动纪律,擅离岗位或在非本人岗位上擅自作业以及发现危急情况而不采取应急措施;

    (四)违反设计、制造、安装以及检验、修理特种设备和防护装置的有关规定;

    (五)设备安全装置不符合要求,超温、超速、超压、超负荷或带病运行;

    (六)不按规定佩带使用防护用品、用具;

    (七)玩忽职守;

    (八)其他违反安全生产管理规定的行为。

    第十六条

    由下列情形之一造成事故的,应当追究企业、企业主管部门领导人的责任:

    (一)发布的指示、决定、规章制度等违反劳动安全卫生法规、条例规定;

    (二)安全工作无人负责,规章制度不健全,措施不落实,管理混乱。

    (三)未按规定对职工进行安全生产教育、培训,特种作业人员未经考核发证上岗;

    (四)未按规定提取、使用劳动保护技术措施经费,致使作业环境和劳动条件得不到改善;

    (五)不按规定购置、发放劳动防护用品、用具;

    (六)作业环境不安全,安全设施不完善又不采取措施;

    (七)新建、改建、扩建和技术改造项目违反有关劳动安全卫生与主体工程“三同时”规定;

    (八)经济承包责任制中无劳动安全卫生内容要求;

    (九)对已发现的事故隐患不采取有效防治措施;

    (十)强令加班加点、超负荷劳动;

    (十一)其他违反安全生产管理规定的行为。

    第十七条

    对发生责任事故的企业,由企业或企业主管部门按照国家有关规定和事故调查组提出的处理意见,对事故责任者和企业负责人给予行政处分,并依据国家法律、法规给予经济处罚。构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。

    第十八条

    违反本办法,在伤亡事故发生后隐瞒不报、谎报、故意拖延上报、故意破坏事故现场,或者无正当理由,拒绝接受调查以及拒绝提供有关情况和资料的,由有关部门按照国家有关规定,对有关单位和负责人和直接责任人员给予行政处分;构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。

    第十九条

    在调查、处理伤亡事故中玩忽职守、徇私舞弊或者打击报复的,由其所在单位按照国家的有关规定给予行政处分;构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。

    第二十条

    事故调查组提出的调查报告中的事故处理意见和防范措施建议,由发生事故的企业及其主管部门负责处理,并据此写出《企业职工伤亡事故调查处理报告书》,按照国家和省有关规定,报经劳动部门审查、批复后结案。伤亡事故处理工作应在90日内结案,特殊情况不得超过180日。

    第二十一条

    《企业职工伤亡事故调查处理报告书》按下列规定审查批复:

    (一)一次重伤1至2人的事故,由企业所在地县级劳动部门审查批复;

    (二)一次死亡1至2人或一次重伤3人及3人以上的事故,县属及县属以下企业由县级劳动部门审查,报所在市地劳动部门批复;市地属及市地属以上企业由所在市地劳动部门审查批复;

    (三)一次死亡3至9人的事故,市地属及市地属以下企业由市地劳动部门审查批复;中央、省属企业由市地劳动部门审查,报省劳动部门批复;

    (四)油田、铁路等生产作业场所跨市地的企业所发生的重伤或死亡事故,由省劳动部门直接审查批复;

    (五)外商投资企业发生一次重伤1至2人的事故,由企业所在地县劳动部门审查批复;发生一次重伤3人及3人以上事故或一次死亡1至9人的事故,由企业所在市地劳动部门批复;

    (六)一次死亡10人以上(含10人)事故,由省劳动部门审查批复。

    第二十二条

    企业接到伤亡事故处理结案批复文件后,应在企业职工中公开宣布批复意见和处理结果。对有关人员的处分应存入受处分人的档案。

    第四章

    第二十三条

    聘请专业技术人员进行事故分析或技术鉴定,所需经费由发生事故的企业承担。

    第二十四条

    企业及其主管部门应按照有关规定填写《职工伤亡事故综合月报表》,报送劳动部门。

    第二十五条

    锅炉、压力容器伤亡事故的调查处理,在执行《锅炉压力容器事故报告办法》的同时,执行本办法。

    第二十六条

    国家机关、社会团体和事业单位发生的伤亡事故参照本办法执行。

    第二十七条

    本办法由省劳动厅负责解释。

    第二十八条

    本办法自发布之日起施行。省人民政府1987年5月22日发布的《山东省职工伤亡事故调查处理办法》同时废止。

    1994年3月28日

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