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    公司副书记以案促改典型案例专题生活会对照检查材料

    时间：2022-03-30 15:20:54 来源：蒲公英阅读网 本文已影响人 蒲公英阅读网手机站

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    公司副书记以案促改典型案例专题生活会对照检查材料

    公司副书记以案促改典型案例专题生活会对照检查材料

    按照此次专题民主生活会有关要求，会前，我认真学习了以XX、XX严重违纪违法案和XX、XX违纪违法案件为反面教材，在广泛征求意见的基础上，结合思想和工作实际，深入查摆了自身存在的问题，深刻剖析了问题产生的原因，并提出了努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况汇报如下。

    一、认识和体会

    通过对XX、XX严重违纪违法案和XX、XX违纪违法案件反面教材的学习，感觉发人深省、令人警醒。反思这些被查处的党员干部，受党教育多年，也曾有过理想、有过奋斗、有过追求，他们中很多曾经都是先进典型，之所以走上违纪违法道路，根源是放松了思想改造，丧失了政治信仰，忘记了党的宗旨。从小节失守开始，拒绝接受党纪国法的约束和各方面的监督，在“温水煮青蛙”中麻木不仁，逐步被糖衣炮弹侵蚀，最终丢失了底线、越过了红线、触碰了高压线，一步步陷入腐败的泥潭。反观这些违纪违法的领导干部，并非不懂法纪的规定和刑罚的后果，而是贪婪人性、大权独揽、唯我独尊，将个人凌驾于组织之上，将手中的权力作为利益交换的筹码，在错误的道路上越 当前隐藏内容免费查看走越远。前车之覆，后车之鉴。这些案例深刻警示我们，在党规党纪面前，没有任何侥幸而言。作为一名领导干部，必须始终把党放在心中最高位置，始终严守党的政治纪律和政治规矩，真正把秉公用权、廉洁奉公的要求内化为自觉行动，永葆******人为民务实清廉的政治本色。

    二、分析自身存在问题

    一是对照************关于全面从严治党的要求，重点从提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力等方面查找差距。一是未能做到学习坚持不懈。对************系列重要讲话精神学习不够全面系统，对******新时代中国特色社会主义思想的学习还不够深入，理论学习高度不够，虽然能够制定详细自学计划，但有时因为工作繁忙，导致学习逐渐有所松懈，导致解决问题不足，研究不够，特别是在宏观指导上不够精准、不够具体。二是学习贯彻不透彻。在学习贯彻xx工作部署时创新意识不强，在结合实际创造性开展工作方面有欠缺，将业务工作与政治理论相结合进行系统地研究、剖析得深度不够，探索工作开展的新方式、新方法不多。三是政治敏锐性不强。能够始终在思想上、政治上、行动上与******同志为核心的党***保持高度一致，在大是大非面前立场坚定、态度坚决，但政治敏锐性不强，对社会上消极议论或调侃所产生的负面影响认识不足、抵制不力，认为只要自己不附和、不转发就行了，不善于从政治上分析情况、思考问题、做出判断。

    二是聚焦“执行‘三重一大’决策制度不力”问题，重点从制度内涵理解、具体事项界定、民主决策形式、程序、规则以及决议的方式等方面查找差距。一是能够结合实际，严格制度“三重一大”决策制度，但有时在研究决定“三重一大”事项上，没有充分征询职工意见、建议，真正做到程序透明、操作公开、结果公平。二是部分决策事项会前讨论不充分，决策通过制度公示不及时，制度监督方面力度不够，后期应加强制度落实监督工作。三是对制度宣贯和培训力度不够，虽然能够要求部门明确决策范围、决策事项、决策方式，推进业务部门制度贯彻落实。但是，有时表率作用发挥不是很明显。

    三是聚焦“全面从严治党压力传导不够到位”问题，重点从贯彻落实主体责任、监督责任以及履行“一岗双责”等方面查找差距。一是全面从严治党主体责任扛得不够牢固。能够带头贯彻落实***八项规定和廉洁自律各项要求，但创新机制不够多，效果不够明显。二是落实“一岗双责”压力传导不严。在日常工作和生活中，自已虽然没有违反各项廉洁纪律规定，也能对全面从严治党主体责任高度重视，但对如何开展廉政教育，如何推进全面从严治党工作过问后期措施不是太多。如，在党员干部学习教育上，重业务提升和能力培养，在党性教育、群众观念等方面教育较少，个别党员干部的宗旨意识比较淡薄。

    四是聚焦“‘四风问题’积弊较深”问题，重点从落实***八项规定及其实施细则精神、持续转作风、过紧日子、净化“三圈”、发挥“头雁效应”等方面查找差距。一是作风转变有所虚化。宗旨意识树立不牢，对员工心理状况掌握不够全面，解决群众关心的问题方面用力不够；跟踪督导不够到位，导致有时在工作重的情况下对作风建设要求还不是很严。二是日常监督管理不到位。自身平时能够严于律己，严格遵守各项纪律规定，但有时以上率下、示范带动不够，表率作用发挥不是太明显。三是廉政建设抓得还不紧。有时关注业务工作相对较多，对党建工作研究、指导相对不够，咬耳扯袖、红脸出汗的提醒还不经常。

    五是聚焦“政府工程承发包暗箱操作”问题，重点从承发包规则执行、监督管理、防范肢解发包、转包或违规分包等方面查找差距。能够加深对******新时代中国特色社会主义思想和党***大政方针的理解，严格按照***八项规定精神，严格遵守廉洁自律各项规定，牢记******全面从严治党“三个不能有”要求，以求真务实的作风坚决把各项工作落到实处，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。经过查找，不存在类似问题。

    六是聚焦“区属国企缺乏有效监督制约”问题，重点从执行制度规定、落实监管责任、风险隐患和内控缺陷排查、履行主动报告职责等方面查找差距。经过查找，在因资产收购问题上，能够严格按照党工委相关会议要求进行，但在他们打招呼让加快推进时没有坚决抵制，因此受到提醒谈话，充分说明在执行制度、防范风险上存在短板弱项。

    三、存在问题原因分析

    上述查摆出来的问题，剖析其产生根源，既有客观原因，更有主观原因，从根子深处来讲，主要有以下几个方面：

    第一，思想信念有所松动。没有把理论学习完全上升到政治责任的高度来对待，学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想往心里走、往深里走、往实里走不够，用党的新理论推进工作、破解难题的能力有待提升，与习******提出的“七种能力”“八种本领”还有差距，不能在实践中不断加深对理论知识的理解以及工作素质能力的提升，导致部分工作推动效果不明显。

    第二，党性修养有所弱化。随着自身党龄的不断增长，还存在以工作历练代替党性锻炼的错误认识，对严肃党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性把握不准，落实批评和自我批评、谈心交心等组织制度不够经常，不自主地放松了自我完善、自我净化、自我提高，没有做到经常自省修身，打扫思想灰尘，进行“党性体检”，导致自己在思想上不能与时俱进，观念陈旧落后，在行动上落实不到位、不坚决，“落而不实”的现象时有发生。同时，党风廉政主体责任落实不到位，“一岗双责”责任制意识不强，对基层组织建设、党员干部的要求不严，只注重工作实际而忽视对党性的修养要求，放松了对干部的教育和管理。

    第三，政治敏锐性有待加强。对xx发展大局研究不深入透彻，在新战略、新部署的贯彻落实上，政治站位还不够高，对xx发展的重要性、长期性、艰巨性认识不足，没有完全从讲政治的高度去思考、去对待，存在经验主义，凭经验、按惯例想问题、办事情。在思想上还需要始终坚持把党的政治建设摆在首位，切实增强“四个意识”，提高政治站位，强化责任担当。

    第四，责任担当意识还不足。在思想上，“立党为公、执政为民”的意识不强，思想政治觉悟不高，脱离了自己的职责。在工作推进上，各项日常工作中抓细、抓实、抓具体的精神不足，吃苦克难精神减弱，对于工作中的困难不愿用吃苦耐劳的精神加以担当。对于上级安排的工作抱有“不求有功，但求无过”、避重就轻思想，进取意识不强，未能积极主动地将工作职责挑在肩上，致使部分工作推进不力。

    第五，纪律规矩意识有所松懈。能够以身作则落实全面从严治党责任，对照以案促改警示教育的典型案例，在党风廉政建设方面还有薄弱环节，对党员干部的教育、管理、监督抓得不够紧，缺乏像抓经济那样抓廉政的拼劲、狠劲、韧劲，致使在执行八项规定、整治“四风”等方面还有标准不够高、不够严现象。同时，红线意识和底线意识树的不牢，没有时刻用党的纪律和规矩衡量自己的言行，自我监督的意识不强，依法、依纪、依规办事能力还不足，特别是在落细落小上还需持续用力。

    四、下步整改措施

    针对存在的突出问题及其产生的原因，我从以下几个方面认真抓好整改落实：

    （一）切实加强理论学习，不断提升个人能力素质。把学习党的创新理论作为“政治必修课”，以xx学习教育活动为契机，坚持好中心组理论学习、集体研讨、党课辅导等学习机制，推动学习******新时代中国特色社会主义思想往心里走、往深里走、往实里走，在深学细悟中获取理论力量、方法智慧，不断提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力。当前，把学习贯彻党的十九大精神和************来重庆考察重要讲话精神作为重中之重，全面把握“十四五”规划编制的重要意义、重点任务、科学内涵、精神实质，增强用理论指导实践、用规划引领发展的政治认同、思想认同和情感认同，把学习方向定在“细”字和“精”字上，切实增强学习的科学性和持续性，有效推动工作向好发展。

    （二）切实加强党性修养，不断加强党风示范引领。把旗帜鲜明讲政治摆在第一位，严守政治纪律和政治规矩，强化政治担当和政治能力，增强政治敏锐性和政治鉴别力，时刻关注党***在关心什么、强调什么，深刻领会什么是党和国家最重要的利益、什么是最需要坚定维护的立场，进一步把“四个意识”“四个自信”“两个维护”体现在坚决贯彻xx决策部署的行动中，体现在深入践行新发展理念的实效上，体现在履职尽责、做好本职工作的各方面，永葆对党绝对忠诚的政治本色。要坚持以党章为指导，牢固树立正确的世界观、方法论，坚定共产主义信念不动摇，坚定为人民服务的宗旨不偏向，不断加强党性修养的自主性和自觉性。

    （三）切实提升政治敏锐性，不断强化责任担当意识。进一步树立“在其位、谋其政、尽其力”的原则，增强自身的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，不断强化大局意识，创新工作方式方法，强化思想认识提升，深入贯彻学习上级决策部署，制定科学、有效、实际、全面的应对措施，确保各项工作有力发展。要进一步增强对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的政治担当，充分发挥主观能动性，进一步发扬脚踏实地、务求实效的“实干”精神，掌握开拓创新、善于成事的“巧干”本领，彻新发展理念，立足实际，大胆探索，创造性的开展工作，切实推动各项工作高质量发展。

    （四）积极大胆开拓创新，不断提高自身履职本领。要学习新发展理念，增强理论指导实践的能力和水平，面对新形势，深入研究新情况、新问题，进一步增强责任意识，切实在抓落实上狠下功夫，把心思真正用在干事业上，把精力投到抓落实上。要坚持目标导向和问题导向相结合，不断增强斗争精神和本领，经常性的深入工作一线认真开展调查研究，在实践中不断提高自己发现问题，研究问题、解决问题的能力和水平。针对工作中的难点问题、现实中的主要矛盾，勇于担责，敢于碰硬，不回避矛盾，不推卸责任，确保各项工作真正落到实处，取得实实在在的成效。

    （五）强化纪律规矩意识，树立党员干部良好形象。要牢固树立红线意识、底线意识，把纪律规矩、法律法规作为自己工作生活的最低要求，时刻把纪律和规矩挺在前面，切实维护纪律规矩的严肃性和权威性。严格遵守***八项规定及其实施意见精神，以形式主义、官僚主义为重点，坚决反对“四风”。严肃党内政治生活，自觉接受监督。特别是要加强自我监督，切实提升防腐拒变的能力。同时，要在慎独慎微和亲属的教育管理上再持续用力，自觉净化自己的生活圈、朋友圈和社交圈，进一步加强对亲属的教育和管理，坚决守住廉洁防线。

    以上对照检查，不足之处，请同志们批评指正。

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