街道党委书记年度工作述廉述职报告

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　　街道党委书记年度工作述廉述职报告

　认真执行党的民主集中制度，积极参与单位集体决策，充分发表自己的意见和观点，并尊重他人的意见，集体决定的事情，能坚决维护并认真贯彻执行。以下是蒲公英阅读网小编为大家收集的内容，希望能够帮助到大家。

　　街道党委书记年度工作述廉述职报告一

　　本人认真学习党的理论，认真执行党的路线、方针、政策，坚持维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，立足本职岗位，全面完成了各项工作目标任务，现总结如下：

　　一、加强学习，不断提高政治理论水平

　　本人积极参加单位党支部的学习、全局职工学习，坚持集中学习与自学相结合的学习方法，重点学习了党章、习近平总书记系列重要讲话、二十大精神、党风廉政建设知识以及党的各项方针、政策。通过学习，增强了党性，提高了政治理论水平，丰富了业务知识，树立了大局意思和全新的发展观念。

　　二、坚持民主集中制，自觉维护班子团结

　　认真执行党的民主集中制度，积极参与单位集体决策，充分发表自己的意见和观点，并尊重他人的意见，集体决定的事情，能坚决维护并认真贯彻执行。认真做好本职工作，积极为党支部分忧，同时努力协助班子其他成员的工作。认真过好民主生活会，积极开展批评与自我批评，虚心接受同志的批评和建议，帮助他人，完善自己，实现单位的整体团结与进步。

　　三、立足本职工作，全面完成各项工作目标任务

　　第一是党组织工作。在负责组织工作以来，首先对党员的学行整体规划，结合“两学一做”和二十大精神，实现全体党员每周最少学习一次，使支部党员整体素质教育有所提高，特别是开展“两学一做”以来，更是在上级党委的正确指导下，认真学习了党章和习近平系列重要讲话相关知识并且认真开展各环节的活动，使全局党支部的各项工作走在了全农牧系统前列。

　　第二是真抓实干，多岗历练。农牧业综合行政执法局成立后，能很快转变角色融入到新岗位中去，在新的工作中肯学肯做，整理、学习了大量的相关法律、法规，翻阅和分析典型案例，很快就成为部门的全能选手，在做好相关执法工作的同时，积极参与了精准扶贫脱贫攻坚战，通过走访、研讨，我们做了许多打基础、利长远、惠民生的工作。结合贫困地区的产业基础，多次深入群众征求意见和收集数据，为精准扶贫打下了坚实的基础。

　　第三是圆满完成全单位党费收缴工作，以及按照规定办理转移党员组织关系的手续，加强对党员党籍、党员介绍信的管理工作。

　　四、做好了党务工作与业务工作的协调性

　　作为党支部组织委员，要把握住组织工作的本质，正确处理好党务工作和业务工作的关系，尽量地使两者相结合，相促进，即使在短暂的时间内发生冲突，也要在党务工作和业务工作上统筹兼顾，合理摆布，根据轻重缓急安排自己的各项工作，尽量避免精力和时间上的冲突，要把握好工作的实质，分清主次，开展工作，不能单纯地就抓组织工作而工作，这样工作就不会偏离方向。

　　五、坚持遵章守纪，廉洁自律

　　坚持党风廉政建设的各项规定，遵纪守法，认真执行财政纪律，遵守财经制度，不侵占公款，不大吃大喝，不奢侈浪费，不吃、拿、卡、要。能够严格遵守勤政廉政的系列规定，自觉抵制不良习气，不断增强防腐拒变的意识和自律能力。

　　六、存在的不足

　　工作方法不多，创新意识不强，党性修养有待于进一步提高。今后应该努力学习，不断完善和提高自己。

　　街道党委书记年度工作述廉述职报告二

　　城区街道党工委是区委的派出机构，承担着把党的路线、方针政策和上级工作部署贯彻落实到基层群众中的重任。作为街道党工委书记，我对这一岗位职责的理解是：贯彻落实上级部署，抓好班子，带好队伍，干好工作，保持稳定。按照这样的工作思路，一年来，我履行岗位职责的情况是：

　　一、落实上级部署，保证政令畅通。年内，中央、省、市围绕关乎国计民生的重大问题相继发布政策法规，区委区政府也结合全年计划和阶段性重点工作给街道下达指标和指示。对此，街道党工委能够树立大局意识，认真领会贯彻上级要求，结合工作实际抓好落实。在完成经济指标、协调其他各项工作齐头并进，确保达沃斯、二十大期间社会稳定以及区人大、政府、政协换届选举任务等方面都圆满地完成了任务，保证了上级部署在辖区的贯彻落实。

　　二、落实各项经济指标，确保提前、全面、超额完成全年任务。截止11月末，街道税收等6项指标均提前超额完成。其中税收年计划9338万元，实际完成11009万元，完成年计划的117.9%；固定资产投资年计划8个亿，实际完成18亿多，完成年计划的225%；吸引外资年计划500万美元，实际完成570万美元，完成年计划114%；吸引内资年计划3个亿，实际完成6.9亿，完成年计划的230%；发展高新技术企业年任务12家，实际完成21家，完成175%；发展现代服务业年任务4家，实际完成19家，完成年计划的475%，为全区经济指标的完成做出了贡献。

　　三、落实抓班子带队伍的职责，立足打好工作基础。按照区委关于党委理论中心组学习有关规定，抓好领导班子的理论学习，提高班子成员的理论素养，加强思想建设；以专题民主生活会为抓手，相互开展批评和自我批评，加强班子作风建设；贯彻民主集中制组织原则，坚持集体领导和个人分工负责制，对涉及全局重大问题，注重发挥集体智慧，集体决策。对涉及某一方面问题决策，虚心听取分管领导意见。注重班子间的团结协作，做到总揽不包揽，当班子不当家长。与班子成员坦诚交流，增进沟通。队伍管理方面，以“行政效能年”活动为契机，倡导“讲学习、将协作、讲创新、讲绩效”的精神，着力提高机关的行政效率和服务水平。以“社区服务效能年”活动为载体，加强社区队伍建设，调动工作积极性。工作方式上，能经常深入社区和辖区单位了解情况，听取他们的意见和要求，实际生活中，能关心群众的疾苦，设身处地地帮助解决一些困难和问题。

　　四、支持班子成员履行职责，其他各项工作均取得成绩。行政工作琐碎，繁杂，一年来，面对棘手的问题敢抓敢管，省应急工作现场会的准备，机关大楼的维修都圆满完成；党建、群团、精神文明多项工作也卓有成绩。特别是两新组织的党建工作难度大、要求高，能够克服困难，做到规模以上非公企党的组织全覆盖，并圆满完成了大连市妇联“和谐家庭与和谐社区同创共建”现场观摩会的工作，得到了市区领导的一致好评。年内，稳定工作任务繁重，达沃斯会议、二十大召开期间，复转军人等始终是稳定工作的重点和难点，加之安民街地块动迁引发的上访问题等等，和分管领导一道落实责任、细致工作，及时掌握反馈信息，做了许多化解矛盾的工作，为辖区始终保持了较稳定的局面尽职尽责；劳动就业，在实名制就业任务远重于往年的情况下，多方开发就业岗位，积极拓宽就业渠道，完成了1689人的就业指标，5个社区均被评为充分就业社区；城建工作从来都很繁重，今年罕见的风暴潮，达沃斯市容环境整治又为城建工作增添了工作量，为此，他们坚持建设与管理并重工作思路，全方位加强辖区环境卫生整治，全力以赴抗击风暴潮，确保人民生命财产安全，出色地完成了任务；民政、社区建设、换届工作方面，关注辖区弱势群体，不断扩大救助范围，以“145”工程为载体，开展“和谐楼院”建设，通过制定规章，开展活动，努力探索“楼院自我管理”的长效机制。特别是人大换届工作，在时间紧、任务重，要求高的情况下，为全区作示范，确保代表的选举和人大、政府换届工作顺利完成。计生工作有新的举措，“健康驿站”的改版，“流动人口计划生育维权服务月”和“惠民惠家”亲情服务开展活动，以及加班加点完成了人口信息采集工作等，都使计生工作的水平得到了进一步提高。各社区虽为居民自治组织，却承担了大量政府下派的工作，但都能克服困难，任劳任怨，及时完成各项任务。

　　五、落实第一责任人职责，加强党风廉政建设。为官从政，廉洁执政，既是要求，也是本分。对此，能严格要求自己，加强有关规定的学习，能自觉对照要求检查自己，努力从思想上和认识上，筑起拒腐防变的防线，在行动上从不以权谋私，从不跑官要官，谨言慎行，廉洁自律，遵守法律法规和社会道德操守。作为第一责任人，能认真落实上级党委政府和纪检监察机关有关党风廉政建设的工作部署和要求，带领班子成员参加区有关报告会，主持班子班子成员召开专题民主生活会对照检查，努力加强班子党风廉政建设。

　　以上是我履行职责的主要情况。应该说，到xx街道将近一年，我面对的是一个完全陌生的环境，承担的是多数不熟悉的工作。面对经济指标的压力与典型的包袱，我的确心有恐慌，唯恐辜负了组织的信任，唯恐辜负了大家的期望。因此。不敢有丝毫懈怠。一年来，还算基本履行了职责，完成了工作任务。这里，饱含着各位班子同仁们的团结合作，饱含着各位科所长和机关全体同志的鼎力支持，饱含着各位社区书记、主任及全体人员的辛勤汗水。借此机会，我衷心感谢给街道党工委领导班子包括我本人工作大力支持的各位，谢谢你们。

　　年终岁尾，静下心来细细地回顾一年来的得失，实在有很多的不足和遗憾：

　　一是学习不够钻研，特别是与岗位职责相适应的经济工作的法规政策及相关知识尚欠缺，因此，有的方面工作还不能实施高水平领导；

　　二是管理不够严格，既有求稳怕乱的思想，也有寄希望同志们自觉的想法，对班子建设和队伍建设中存在的问题尚未条分缕析，拿出有效的解决办法；

　　三是督促检查不够，忙于抓经济，对有的工作在实施过程中的进展情况督促检查不够及时。这些都需要努力改进。

　　XX年，我将在认真总结经验的基础上，进一步理清思路，加强学习，加强协作，带好队伍，勤奋工作。在区委区政府的领导下，切实履行职责，做一个合格的党工委书记。

　　街道党委书记年度工作述廉述职报告三

　　xx年，在区委、区政府的正确领导下，我与街道党政班子其他成员一道，认真学习、深刻领会党的二十大和历次全会精神，紧紧围绕全年目标任务，以经济建设为中心，以实现三年倍增为动力，以又好又快发展为主题，以能力作风建设为抓手，团结带领街道广大干部职工开拓创新，扎实工作，在新一轮思想大解放中积极转变作风，在转变作风中不断提升能力，各项工作都取得了一定的成效。现将本人xx年履行职责和廉洁自律情况汇报

　　一、加强学习，解放思想，不断提高统筹全局的执政能力

　　作为一名主要领导干部，应具备正确的理论指导、解放的思想观念、创新的工作思路、坚强有力的领导能力，为此我坚持参加每次党工委中心组的学习，坚持挤时间自学，以自身学习来影响集体的学习，并带动建设学习型班子、学习型街道。

　　重点是认真学习、深刻领会党的二十大和历次全会精神，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性；学习贯彻关于加强领导干部作风建设的重要指示及相关理论，突出加强自身及班子队伍思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风的教育，积极树立调查研究之风，真抓实干之风，雷厉风行之风，廉洁从俭之风，修德养廉。

　　工作中，做到经常下社区进行调研，并深入群众，广泛征求群众的意见和建议，改进工作中的不足，进一步促进了工作；坚持解放思想不动摇，做到四个“解放出来”:

　　即从传统小街巷观念的束缚中解放出来；从以往经验主义小眼光的局限中解放出来；从过时的条条框框的小算盘的阻碍中解放出来；从局部利益小家子气的羁绊中解放出来，按照“三更”、“四气”要求，增强责任意识、忧患意识、发展意识，在加快中更快，在率先中，突破思维定势，做到不为过去的成绩而自满，不为既有的经验所束缚，不为传统的模式所局限，不为目前的小胜而停滞。

　　同时，作为街道党工委书记，本人在安排部署工作中具有较强的前瞻性和预见性，善于统揽全局。能够根据区委、区政府的要求并结合街道实际提出切实可行的工作思路、奋斗目标、工作重点和措施。xx年是街道“率先达小康，建设新x”、全面建成小康社会的关键之年，决胜之年。

　　我带领全街道坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入学习贯彻落实党的精神，紧紧围绕“全力打造x第一商贸街道”的目标，大力弘扬“团结拼搏、攻坚克难”的两种精神，不断增强“三更”意识，牢牢抓住“招商引资与发展税源、改革解困与稳定、城市建设与管理、社区建设与服务”四个重点，推动街道的经济社会事业取得了新的跨越。

　　二、统筹协调，狠抓关键，稳步推进街道各项工作再上新台阶

　　街道工作千头万绪、纷繁复杂，我始终坚持十个指头弹钢琴，突出主旋律，以创新的方法开拓思路，以拼搏的精神攻克难点，以合作的意识提升效率，抓重点，抓关键，抓落实。一年来，在街道上下共同努力下，街道经济和社会各项事业取得了新成绩。主要表现在以下几个方面:

　　一是经济工作稳步推进。

　　全年工业产值、销售、利税、商贸营业额、固定资产投资、技改投入等各项指标均全面完成区委、区政府下达的目标任务，国地税收入同比增长25以上。完成民资注册资本5.76亿元，占年计划的121，合同利用外资万美元，实际利用外资93.4万美元，分别占年计划的100.5、11.7。利用外资正在千方百计完成全年任务。

　　二是城市管理持续优化。

　　先后牵头联合工商、*、环卫等多家部门，对皇宫巷、大梅家巷等重点区域的进行了多次综合整治，取得明显成效。充分发挥“门前四包”督导队的作用，进一步加强数字化*处置力量的配备和建设，先后完成了“4.18”经贸节、“9.26”运博会等重大活动的环境综合整治任务以及文明城市创建工作，积极配合完成了集贤三村、中小街老小区的改造、淮海路墙面立体改造和墙面出新工作任务。不到一个月时间就已基本有序高效和谐地完成了阮家祠堂拆迁工作92户拆（搬）迁任务。三轮车专项整治工作顺利开展。

　　三是社区建设彰显特色。

　　社区换届选举工作圆满成功，直选率达50，新xx届的社区干部队伍大专以上学历占61，平均年龄为36.8岁；xx社区主任xx予被评为“全国小巷总理之星”。xx社区开展的xx路流动人口一条街服务活动为流动人口的管理、就业、培训提供了崭新的平台；xx社区在老年驿站的基础上，建立了慈善超市，x社区新成立了居家养老服务中心，目前街道已有3家慈善超市，大多社区实现了“一社一居（居家养老院）”。邻里中心建设取得了实质性进展。常府社区邻里中心年底开工，x社区邻里中心正在协调、装修，x社区邻里中心正在积极筹备，社区保障、引导功能都得到了进一步增强。

　　四是民生关注扎实有效。

　　与市劳动局共同建立了x市x商圈外来务工人员就业培训基地，就业再就业培训760人，创业培训120人，其中syb培训80，上岗持证率100；全年共开发就业岗位850个，推荐就业350人，安置下岗失业人员260人、困难人员再就业55人。上报审批实物配租51户，租金补贴18户，经济适用房175户，购买住房补贴36户；充分发挥慈善超市作用，除对辖区内422户低保户除进行物价、水电补贴外，每月发放救济金10.5万元；办理重残18户，发放大病专项医疗救助金50700元、免费血透卡6份、医药慈济卡171份。积极参与抗雪、抗震赈灾救助工作，为15户房屋在雪灾中受损的住户修缮房屋，为xx地震灾区共筹集捐助款34.4万多元，4名党员志愿者与转到苏北医院的灾区受伤同胞进行结队帮扶。

　　五是社会局面安定有序。

　　大调解机制成果巩固，累计调处矛盾143起，调解率达100，调解成功率达98，未发生一起民转刑案件。全年无非正常上访和重复访、无去省进京集体上访、无历史遗留案件、无因信访问题引发有影响的事件。妥善协调解决了方正压铸厂历史遗留问题，帮助文化彩印厂协调处理了企业有关历史遗留问题，确保了奥运之年的平安稳定。

　　六是党建精神文明建设成效明显。

　　大力开展强基工程，目前街道党工委下设3个党委、8个党总支、26个党支部，全年共发展新党员9名。开展了x商圈“十佳行业之星”、“十佳服务之星”和“形象大使”的评选工作，成功举办了x商圈第xx届文艺汇演活动，编制了《魅力x》宣传册，并在商家、市场较多的路段开展了商圈党建、市场党建试点，制定了“党员先进示范街”创建标准，目前正全力打造xx路手机通讯“党员先进示范街”。

　　制定了《x街道工委关于加强干部能力作风建设的实施意见》，分层次召开了干部群众座谈会，深刻剖析自身的不足及根源，结合思想大解放活动，提出整改措施。党政班子进一步配优配强，同时街道党工委针对街道中层年龄老化的状况，提拔中层正职1名，公开招聘街道工作人员3名，有效地优化了干部队伍结构。

　　街道党委书记年度工作述廉述职报告四

　　尊敬的领导：

　　去年以来，在xx街道党工委的坚强领导下，我始终把党建第一责任人的职责放在心上、扛在肩上、抓在手上，深入开展党的群众路线教育实践活动，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责，为加快建设“创新湖里”、“朝阳”、“美丽”提供了坚强保障。现述职如下：

　　一、履职措施和成效

　　（一）创新驱动激发内生活力

　　一是强化组织领导。坚持社区党支部的核心领导地位。发挥党支部总揽全局、协调各方的作用。

　　1.推行“两册一卡一会”。建立退休党员联系册，定期走访退休老党员，解决生活困难，开展送书送学上门；建立在职党员管理册，开展“六百”走家入户活动，调动在职党员参与社区工作的积极性；建立流动党员联系卡，积极开展组织找党员、党员找组织、党员找党员的“三找”活动。社区党总支还通过开展民情议事会，向群众发放民情卡、连心卡等措施，加强群众对社区的了解，积极参与社会事务与社区活动。

　　2.抓好党员队伍建设。对社区报到的所有在职党员全部填写党员信息采集表，利用远程教育平台加强党员经常性教育，落实“三会一课”。并根据党员实际居住生活情况，认领公益岗位，让党员利用八小时之外为社区群众服务，掌握社区党员基本情况，方便社区党员管理。

　　二是创新活动载体。组织党员代表参加社区事务听评会，开放党员参与社区事务的绿色通道，共同商议、共同研讨解决社区居民所盼所需。创新“书记流动办公室”，让居民足不出户就能享受社区服务，服务20xx余人。购买社工服务，建立党员助老志愿者队伍、党员老年文艺队伍，开展送医、送娱、送学上门，服务老人1000多人次，基本实现全覆盖。组建社区环保志愿服务队，定期定点开展环保宣传、文明督导活动，开展活动30余次，提升居民幸福指数。

　　三是提升惠民实效。

　　1.增设公交线路站点。社区公交433路，解决居民出行难的问题；

　　2.力解买菜难。超市，解决居民菜篮子问题，方便居民购物；

　　3.调解矛盾纠纷。与联发物业联手，增设分贝仪、调整锻炼时间，解决广场舞噪音扰民问题；

　　4.推行社区单车服务，解决居民“最后一公里”问题。

　　（二）集聚多元主体服务力量

　　一是整合资源。推进区域化党建，成立社区非公党支部，吸纳辖区企业等单位为非公党支部成员，落实联席会议制度，统筹协调整合辖区资源。与湖里高薪技术园区管委会共建，开展“甜蜜爱情幸福骑行”环湾自行车赛活动、定期走访企业开展政策咨询活动。与xx心欣幼儿园共建，为自闭症儿童开展“我与来自星星的你有约”爱心党员家长服务活动。与慈济基金会共建，为辖区居民带来环保讲座、环保净滩、美化家园、垃圾分类与推广活动。与商业街各文展苑开展共建，为辖区居民提升文化生活品质提供平台。

　　二是联勤联动

　　1.三方联动。实行居委会、物业、业委会三方联动，提升社区管理服务水平。社区综治人员、物业保安、企业保安组建三方联动大巡防，实行社区治安巡逻，守望相助，筑起社区安。

　　2.建联席会。建立居委会、物业企业、业委会联系会制度，汇集居民意见建议，破解“沟通难、协调难、共识难”。由社区两委、业主代表、地段民警组成考评组，实施考评。

　　3.组督导队。由派出所、社区组成“美丽xx共同缔造”督导队，对小区绿化、保洁和治安安全进行监督巡查。发现问题，物业承诺整改时限，整改情况由业委会张榜公示。去年xx月x日，社区党支部与五缘实验学校党支部签订“契约式共建协议”，开展湾沿街绿化带“认捐认建认养”活动，破解湾沿街绿化长期无人管理难题，让辖区居民享受美丽宜居生活环境。

　　三是志愿服务。以社区志愿服务站为依托，成立9支志愿服务队，招募160多名志愿者，积极投入社区环保、文明督导、关爱老人、关爱未成年等志愿服务。累计提供志愿服务1000余人次。

　　（三）精心打造服务平台

　　一是构建社区服务信息平台。与灏景梯视携手打造社区专有咨询播报模式、建设社区微信公众号、QQ群等形式，将居委会信息化领域拓展至居民生活之中，提高信息传播的有效性、广泛性。通过信息化平台的建设方便居民进行网上办事预约、了解社区动态，共发送信息1000余条。

　　二是提升社区服务平台。

　　1.搭建健康服务平台，与湖里区霞辉社工机构建立合作关系，引进专业的先进理念，定期为辖区内老人进行健康检查，建立健康档案，开展健康俱乐部、养生课堂等；

　　2.搭建阶梯服务平台，以支部党员为骨干，组建居家养老服务队，通过低龄老人帮扶高龄老人，形成老年人自我服务、组我管理的阶梯式服务；

　　3.搭建老年社交服务平台，组建完善社区广场舞队、太极队、气功队等，为社区老人提供交友平台，鼓励老人走出家门，结交朋友。社区党支部通过与xx街道卫生服务中心协作开设针对老年人开展定期医疗保健、健康教育等服务，累计服务辖区老年人300余人次。

　　（四）落实党风廉政责任

　　一是第一责任到位。明确党支部书记为党风廉政建设第一责任人，负总责，其他班子成员实行“一岗双责”，形成了在党支部的统一领导下，齐抓共管，各负其责，分工明确、责任到人、狠抓落实的工作格局，确保了党风廉政建设有人抓、有人管、有人落实，有效推进了党风廉政工作的开展。

　　二是理论学习到位。坚持每周不少于一次的集中学习，学习《党章》、《八项规定》等党纪条规。把学习贯穿于工作始终，筑牢社区党员干部思想道德防线，把班子建成学习型、廉政型、服务型班子。

　　三是廉政教育到位。贯彻实施《廉政准则》，组织观看警示教育影视片，熟知党纪条规，思想上警钟长鸣，使党员干部树立正确的权利观、地位观，大力弘扬清政廉洁、勤政为民的作风，切实促进社区党员领导干部廉洁从业，进一步增强促进廉洁从政的责任感和紧迫感，充分认识贯彻实施《廉政准则》的重要意义。

　　四是工作落实到位。大力倡导和发扬为民、务实、清廉的优良作风，把心思凝聚到干事业上，把精力集中到办实事上，把功夫下到抓落实上，把本领用在解民忧上，真正把居民关注的热点、难点、薄弱点作为干事办事的重点，认真抓好，落到实处。

　　二、存在的主要问题及原因

　　一是创新意识有待力化。部分党员思想观念和工作作风与新形势不相适应。社区党员干部如何更新观念，改进作风，创新思维，适应新形势要求，抓好社区党建和党风廉政建设工作，不少社区党员、党务工作者缺乏深刻认识和创新意识，总是等待上级发文件，或被动应付。

　　二是理论学习有待强化。转岗后，才发现自己的理论水平不够，难以适应实际工作的需求，所以，要结合实际制定长期的理论学习制度，提高学习的自觉性，加强对理论学习重要性的认识，树立科学的世界观、人生观和价值观，在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。

　　三是工作标准上有待实化。进一步务实创新，提升工作标准，增强工作实效，实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。

　　四是制度建设上有待细化。进一步建立健全相关的规章制度，完善居务监督机制，及进行党务、居务公开，自觉把权力关进制度的笼子，主动接受群众的监督，将工作落到实处。

　　四是工作实效上有待量化。设立党员示范岗，以党员优质服务推动社区各项工作的优质服务。加强社区两委班子及工作人员、党员的业务培训，更好的服务居民群众。树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，提高工作效率。

　　静下心来慎思存在问题的原因，虽有到禾缘社区任职时间不长等客观因素，但更多的应从我这个第一责任人身上来找原因。

　　一是抓社区党建工作主体意识不足。思想上还没有真正把社区党建当作自己的重中之重。抓社区党建工作只满足于开会布置、贯彻，没有把社区党建作为硬指标、硬任务，逐条逐项下功夫、花气力、抓落实，以至于没有很好发挥社区党建引领作用。

　　二是抓重难点工作韧劲不足。没有坚持抓常抓细，尤其是针对社区党员队伍素质参差不齐等实际情况缺少长远谋划，有效措施不多。这主要是本人能力有待提升、缺乏总体思考，有畏难情绪的体现。这说明我还没有真正从思想上树立从严治党的意识，在抓制度落实上缺乏“咬住青山不放松”精神，缺少常抓不懈的耐力和常抓常新的治力。

　　三是抓社区党建工作创新精神不足。自认为工作还行，缺乏敢为人先的闯劲。对社区党建工作出现的新情况、新问题，破解办法不多，缺乏创新点子和举措。

　　三、下一步工作思路和主要措施

　　（一）不断完善社区党建和党风廉政建设责任制。紧紧扭住书记是第一责任人不放松，认真履行党建和党风廉政建设第一责任人职责，切实把党建党风廉政建设责任制落到实处，不断强化社区党员领导干部的责任意识，自觉把党建和党风廉政建设的要求融入到各项工作中，形成社区党建和反腐败的整体合力。

　　（二）继续严格党内生活。坚持规范落实“三会一课”，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，坚持领导干部述职述廉和自查自纠制度；

　　（三）继续强化社会监督。进一步拓宽渠道，对涉及群众切身利益，容易滋生腐败的热点问题，做到公开透明；

　　（四）继续加强政治理论和法律法规的学习。防微杜渐，提高对社区党建和党风廉政建设责任制的思想认识，自己要以身作则，言传身教，带动周围的同志照章办事，不越轨，不犯纪。通过学习教育，使每位同志进一步增强党性，切实提高对党建和党风廉政建设工作的思想认识，切实提高党支部的创新力、创造力、凝聚力和战斗力。

　　（五）以大党总支为引擎带动社区党建。20xx年，我将努力增强社区党组织与驻社区单位党组织之间党建工作沟通协调，充分各党支部资源优势互补作用推行“大党总支”党建工作新模式，以扶持、培育、壮大多元主题为手段，以“一核多元”为基本框架，以多元主题共同参与为重点，以厘清“多元”之间关系和权责边界为关键，通过多元主体之间合作、沟通、建立伙伴关系，培育居民主体意识和共公民精神，构建多元共治的社区治理体系，限度激发社会活力。

　　街道党委书记年度工作述廉述职报告五

　　尊敬的领导：

　　根据会议安排，现就本人20xx年履行抓基层党建工作“第一责任人”职责情况报告如下，请予评议。

　　一、履职工作特色和亮点

　　1.强化抓党建工作职责，凝聚党建工作合力。

　　一年来，本人认真贯彻执行县委决策部署，始终把抓班子、带队伍作为履行党建工作的基础，切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责。认真落实基层党组织工作各项措施，不断改进党建工作方法，创新工作思路，党建工作机制进一步健全。

　　每季度至少专题研究部署党建工作1次，全年召开党支部书记集体约谈会1次，支部书记抓党建工作培训会1次，党风廉政主体责任部署会2次。进一步完善中心组学习制度，班子带头组织学习讨论，全年召开中心组学习会25次。扎实开展“两学一做”学习教育，组织班子专题研讨交流4次，撰写心得体会6篇，深入基层单位调研指导党建工作10次，通过自己的表率作用，班子的亲和力不断增强，凝聚力和战斗力进一步提高。

　　2.规范党建工作流程，从严落实党建重点任务。始终把党组织建设、党员发展、组织活动作为加强队伍建设、提升队伍整体素质的重要措施。以公安队伍的正规化建设为主线，以落实“先锋指数、“堡垒指数”为抓手，着眼于激发党员民警活力和促进业务开展，不断提升党建工作新水平。严格按照县委发展党员要求，严把质量关，将3名民警批准为预备党员，不断壮大党员民警队伍。认真开展基层党建七项重点任务落实，圆满完成党委换届工作，指导各党支部按程序顺利完成基层党支部的换届选举任务；认真开展党员组织关系排查，做到应查尽查、全员覆盖、底数翔实。

　　3.深化创先争优活动，增强党建引领发展能力。面对严峻复杂的治安形势，我们坚持围绕工作抓党建，抓好党建促工作。始终坚持把“先锋”行动作为落实党建重点工作的总抓手，坚决贯彻县委“两大战略”、“四大基地”、“两城建设”发展思路，带领全局党员民警，积极参与环境卫生大整治，圆满完成省市主要领导来瓜视察安保工作，充分发挥了党员民警的先锋模范作用。

　　深入开展“先锋引领攻坚精准扶贫”行动，认真做好联系单位的帮扶服务工作。组织广大党员民警积极开展弘扬雷锋精神志愿服务、法制宣传教育等活动，扎实开展以“亮身份、亮承诺、亮服务、争先锋”为主要内容的“三亮一争”活动和“爱我，警察在行动”等党性实践活动，争创先锋示范岗7个、优质服务先锋14名，在全局上下形成学先进、赶先进、争先进的良好氛围。通过这些活动的开展，进一步提高了党组织的凝聚力和公安队伍的整体战斗力，全局维护社会稳定、打击违法犯罪、社会治安管理、查缉追逃、交通管理等工作能力得到进一步提升。

　　4.健全党建责任机制，狠抓整改落实。针对20xx年党委书记抓党建述职评议中存在的抓党建工作落实力度上还不足，措施还不够硬的问题，我严格按照局党委制定的《xx县公安局党建责任清单》，认真落实“三会一课”等组织生活制度和党委班子联系点制度，定期深入各支部进行指导，狠抓党委中心组学习和各项廉政制度落实，严格规范和约束班子成员的言行举止，截止12月底，各项整改工作已全部完成。

　　二、存在的问题和原因

　　一年来，自己在履行基层党建工作责任方面虽然做了大量的工作，取得了一定的成绩，但还存在着一些问题和不足，与县委的要求还有一定差距。

　　主要表现在：

　　一是抓党建上精力还不够。在抓业务工作和抓党建的精力分配上还有偏颇，不能很好的解决工学矛盾，没有做到两促进、两不误。如自己在安排部署各项工作时，考虑业务工作多、党建安排少，给基层支部书记造成了对党建工作重视不够的印象，从而影响了全局党建工作的推动和促进。

　　二是对党员思想政治教育还抓得不够。民警管理时松时紧，不能做到持之以恒抓队伍。主要表现在对民警思想教育强调要求多、追究责任少，警示教育多、严厉查处少，对工作中出现打折扣、搞变通、做选择的现象缺乏批评指正，从严治警还失之于宽、失之于松、失之于软。

　　三是作为党建工作“第一责任人”的角色定位认识不到位。在工作中总觉得有副职们在抓、在管，放松了对基层党支部的指导、督促和检查，只是听汇报、凭感觉，造成了基层党支部在党建工作创新和完成质量、落实程度上打了折扣。

　　针对以上问题，分析其原因有：

　　一是存在重业务轻党建的思想。在抓基层党建过程中，总是在追求业务工作上争名次，在安排工作方面，就造成了在抓业务工作和抓党建精力分配上有偏颇；

　　二是工作标准不高。自己对基层支部特别是党支部负责人工作要求上不够严格，导致了一些党支部负责人工作标准低，开展工作办法不多，思路不广，措施不力，缺乏领导科学发展的能力，不能很好地调动党员干部的积极性；

　　三是对党建工作重要性的认识存在偏差。片面认为业务工作是硬指标，完不成任务要丢面子，挨板子；党务工作是软任务，放松点无关紧要，实际工作中往往是做做姿态，走走过场，致使党建工作没有抓实。

　　三、下一步工作思路和主要措施

　　针对存在的不足，在20xx年我将立即完善整改，努力弥补自己的不足，我将进一步解放思想，创新思路，按照县委的部署和党建责任制的要求，进一步履行好职责，以抓好“五个好”党委建设为目标，以推进基层组织建设为重点，采取“抓基础建功能、带队伍强素质、创载体优结构、抓规范树典型、重服务出亮点”的工作措施，不断开创全局党建工作新局面。

　　1.抓好班子和党员队伍的理论学习。以建设“学习型党组织”为目标，坚持每月一次党委中心组学习制度和每月一本好书自学制度，要在班子成员和各党支部中开展“学习型党组织”活动，互帮互促，形成不甘落后、团结拼搏、锐意进取的良好工作氛围。

　　2.推动党建工作责任制落实。加强领导，精心部署，进一步健全和完善《落实党建工作责任制》、《党建联系点制度》等，每季度组织各党支部书记开展一次交叉检查，相互交流经验，查找差距，取长补短，达到整体推进。对党建工作中存在和发现的问题，局党委及时研究加以解决，每季度定期召开一次党委会专题研究党建工作，确保各项工作的顺利实施。

　　3.强化党风廉政建设主体责任履行监督。落实“三转”要求，全面落实党风廉政建设责任制，以“三转”为契机，以主体责任体系为工作目标，抓监督、抓执纪、抓问责，凝心聚力，突出主业，有力促进公安事业的发展，为全县经济转型跨越发展起到保驾护航的作用。