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  • 县2024年中青年干部培训班实施方案

    时间:2023-12-21 10:37:21 来源:蒲公英阅读网 本文已影响 蒲公英阅读网手机站

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    县2024年中青年干部培训班实施方案

    化对学员进行意识形态方面教育,帮助学员提升理论水平、筑牢思想基础,坚定理想信念,坚守马克思主义信仰,坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。以下是蒲公英阅读网小编为大家收集的内容,希望能够帮助到大家。

      为增强XX高质量发展后劲,培养一支忠诚干净担当,数量充足、充满活力的高素质年轻干部队伍,经研究,决定举办XX县xx年中青年干部培训班,制定本方案:

      —、培训目的和要求

      以党的理论教育和党性教育为主业主课,以习近平新时代中国特色社会主义思想为中心,深入学习贯彻党的二十精神和习近平总书记考察XX重要讲话精神,围绕年轻干部能力素质提升,突出政治引领、政治历练,把提高政治觉悟、政治能力贯穿培训全过程,通过学习和培训,牢固树立〃四个意识〃、坚定〃四个自信〃,做到〃两个维护〃,着力提高年轻干部的理论素养、党性修养和能力素质,助力XX高质量发展。

      二、培训方式

      贯彻理论联系实际的方针,大力推进互动式教学,釆用〃军训+理论学习+现场教学+实地调研〃的方式开展培训。

      三、培训时间

      xx年X月16日一X月16日,学制32天。其中:开学典礼、入学教育1天,军训5天,理论学习9天,现场教学8天(强边固防一线7天、爱国主义教育1天),分组调研5天,文体活动1天,考试、结业1天,休息2天。

      四、培训对象

      30岁以下的优秀副科级领导干部10名(比较优秀的年龄可放宽至32岁),28岁以下、两年以上的优秀一级科员10名(比较优秀的年龄可放宽至30岁),共20人。

      五、教学内容

      (一)开学典礼、入学教育、学员入学教育测试(1天)

      1.开学典礼(县委书记讲话);

      2.学风纪律教育(县纪委监委领导);

      3.课程安排说明(县委组织部领导);

      4.学习中共中央组织部《干部教育培训学员管理规定》、省委组织部《XX省干部教育培训学员管理规定》(县委组织部领导);

      5.入学教育测试(县委组织部领导);

      6.召开班委会、班会(班主任)。

      (二)军训(5天)

      组织学员在XXX教育培训中心开展训练。

      (三)理论学习(9天)

      系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、习近平生态文明思想、马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、基层社会治理、依法治县、基层党建、党史教育、产业发展、意识形态、安全生产、城乡规划、民法典、民族团结进步示范区建设、文化旅游、信访工作、项目规划、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、财政金融政策解读、党风廉政教育、保密工作、文秘工作、应急救护知识、心理健康等专题,坚持全面学和专题学相结合、反复学与跟进学相结合,着力解决学而不信、学而不用的问题,强化对学员进行意识形态方面教育,帮助学员提升理论水平、筑牢思想基础,坚定理想信念,坚守马克思主义信仰,坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。

      课程安排:

      1.习近平新时代中国特色社会主义思想;

      2.党的二十大精神解读;

      3.马克思主义基本原理;

      4.毛泽东思想;

      5.邓小平理论;

      6.依法治县;

      7.林地政策;

      8.土地政策;

      9.基层社会治理;

      10.基层党建;

      11.李鑫、朱家璧的光辉历程;

      12.习近平总书记在中青班上的重要讲话精神;

      13.石斛全产业链打造;

      14.农业产业发展;

      15.基层工作怎么干;

      16.意识形态及宣传工作;

      17.安全生产;

      18.城乡规划;

      19.《民法典》解读;

      20.民族团结进步示范区建设;

      21.习近平生态文明思想解读;

      22.文化旅游;

      23.信访工作;

      24.项目规划建设;

      25.巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接;

      26..财政金融政策解读;

      27.党风廉政教育;

      28.保密工作;

      29.文秘工作;

      29.应急救护知识;

      30.心理健康。

      (四)现场教学(8天)

      其中1天在XXX开展现场教学,重走滇缅公路,7天深入木城乡,投身强边固防一线,釆取体验教学的方式,开展学习教育。

      (五)分组调研(5天)

      围绕指定调研课题,通过实地调研,形成调研报告,集中开展调研成果交流。分为5个组,每组4人,每组抽签选取1个调研主题。

      调研主题:

      (六)视频教学、研讨教学、激情教学(9天晚自习)

      利用晚自习开展视频教学、研讨教学、激情教学。

      课程安排:

      1.观看《1921》;

      2.观看《高山下的花环》;

      3.观看《XXX战事》;

      4.观看警示教育片;

      5.红色故事大家讲;

      6.XX发展我来说;

      7.学唱红歌。

      (七)组织文体活动。开展体育比赛和文艺会演(1天)

      (八)学员交流、考试、结业(1天)

      1.学员交流

      对分组调研情况和培训心得进行交流。

      2.考试

      结业前,将进行一次闭卷考试,对本次培训班所学习内容作回顾,检验学员学习成果。

      3.结业式

      由2名优秀学员代表作交流,县委组织部领导作结业小结。

      4.心得体会

      毕业后一周内,上报个人培训心得体会至县委组织部人才工作和干部教育股。

      六、经费预算

      1.学员食宿费:250元/人/天x20人xl6天=80000元;

      2.授课教师食宿费、讲课费:20000元;

      4.培训场地费:16天xlOOO元/天=16000元;

      5.现场教学交通费:30000元;

      6.教学培训资料费:10000元;

      7.矿泉水等杂费:5000元;

      合计16.1万元,以实际支出为准,从干教经费中列支。

      七、组织机构

      (一)培训工作领导小组

      组长:县委常委、组织部部长

      副组长:县委组织部常务副部长

      成员:县委组织部副部长、县委非公经济组织

      和社会组织工委书记

      县委党校常务副校长

      主要负责制定方案、推选学员、监督培训管理等工作。

      (二)培训班管理机构

      班主任:XXX教育培训中心副主任

      组织员:县委组织部部务委员、干部股股长

      县委党校教研培训股负责人

      县委组织部人才工作和干部教育股

      负责人

      联络员:XXX教育培训中心教师

      XXX教育培训中心教师

      主要负责培训期间学员的培训管理,学员的学习、生活、安全保障等工作。

      (三)培训班学员管理机构

      培训班坚持自主管理、自主教育O成立临时党支部和班委会,在班主任的指导下,组织学员开展政治学习,对学员进行教育、管理、监督和服务。

      八、职能职责

      (一)学员守则

      1.增强学员意识,以普通学员身份参加培训。

      2.培训期间应当集中精力学习,与原单位工作脱钩,原则上不得请假,如遇特殊情况需要请假的,应按程序报批,并将请假条报县委组织部人才工作和干部教育股备查。请假1天以内,由县委组织部分管领导审批;1天以上,报县委组织部分管领导审批后再报部长审批。

      3.树立学员良好形象,努力营造团结和谐、健康向上的班风,形成刻苦学习、深入研究、勇于探索、求真务实的学风。

      4.遵纪守法,严格遵守中心的各项规章制度,严守课堂纪律,上课按座次表就坐,不迟到,不早退。

      5.上课期间关闭手机或者调为静音,教室内严禁接听电话、吸烟。

      6.尊重老师,认真听课,勤做笔记,共同营造良好的学习环境。

      7.独立思考,认真撰写学习心得体会、交流研讨材料等,严禁请人代写、从网络上下载。

      8.积极参加班组(党支部)组织的各项活动。

      9.一律在中心食宿、不得相互请吃、吃请。

      10.严禁酗酒及任何形式的赌博。

      (二)组织员工作职责

      主要负责督导教学管理、学员管理、参与重要活动,批阅学员撰写的材料。具体职责如下:

      1.引导学员转换角色,明确学习的目的,端正学习态度,增强纪律意识,加强自我教育、自我服务、自我管理。

      2.指导培训班教学工作。检查指导培训班相关工作安排部署落实情况和班级活动。

      3.抓好学员的党性锻炼和思想政治工作,配合搞好党性教育,督促学员自觉加强党性锻炼,自觉遵守规章制度。

      4.加强对学员培训情况的考核,全面考核评价学员的学习态度和表现、理论知识掌握程度、党性修养和作风养成情况以及解决实际问题的能力等。考核情况向组织部门反馈。学员在校期间违反有关规定和纪律的,视情节轻重,给予批评教育直至纪律处分。

      (三)联络员工作职责

      1.负责培训班领导小组、班主任、中心与学员之间的联络沟通工作。及时向学员传达领导及中心的相关要求,向中心反馈学员的意见建议。

      2.全程参与教学管理,完成相关教学工作,跟班参与教学和班级活动,配合基地组织学员参加现场教学、外出考察,参加班〃两委〃有关会议,贯彻落实培训班相关工作。

      3.全程参与学员管理,考核学员参加情况。负责考勤,督促学员按时上课、按时参加各种集体活动,抓好学员日常学习和生活管理。

      4.负责资料发放、材料收集、收发学员作业。

      5.完成领导交办的其他工作。

     

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