对照两准则三条例组织生活会自查报告材料三份

时间：2021-05-03 12:01:39 来源：蒲公英阅读网 本文已影响人

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对照两准则三条例组织生活会自查报告材料三份 本文简介：对照两准则三条例组织生活会自查报告材料三份对照“两准则三条例”,组织生活会自查报告各位领导、同志们：你们好!很高兴能够参加此次廉政准则个人自查自纠活动，刚才各位领导结合自身的工作，通过摆、查、找、纠等各种形式开展了对廉政工作的一次深入探讨，我从中也学到了很多，受益匪浅。每名同志的自查自纠也是对其他人

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对照两准则三条例组织生活会自查报告材料三份

对照“两准则三条例”,组织生活会自查报告

各位领导、同志们：

你们好!

很高兴能够参加此次廉政准则个人自查自纠活动，刚才各位领导结合自身的工作，通过摆、查、找、纠等各种形式开展了对廉政工作的一次深入探讨，我从中也学到了很多，受益匪浅。每名同志的自查自纠也是对其他人的一种警示，起到了相互促进，互相惊醒的作用。同时也感受到此次自查自纠活动对我们的政协工作起到的现实意义。有效推进了廉洁勤政工作的正向发展。

我本人也对照廉政准则，切合自己的工作，找出不足和差距，具体我谈以下几点：

一是在工作中廉洁勤政工作细节还存在不足，不如学习不深入、

思想重视程度不足，主观上认为受岗位的局限，廉洁还离我比较远，等等，通过此次学习和探讨，我的思想得到了彻底转变。

二是，对执行力和服务意识的认识有待于进一步提升。工作中有时还存在形式主义、本本主义、教条主义、经验主义等等，思维定势阻碍了思想的延展、发散。

三是由小见大的廉洁思想有待提升。一根线可以毁掉一个人，一只蝴蝶可以扬起太平洋风暴，放小逐打的思想消除不彻底，对廉洁工作中的小事的重视程度还存在局限性。

以上是我本人在此次学习中自查自纠的几点，不足之处，请领导批评指正。在以后的工作中，我将认真汲取廉洁经验和教训，本分做好本职工作，“见利不亏其义、见死不更其守”，将廉洁奉公落实到实际工作中。

谢谢大家!

党员干部廉洁从政是坚持以邓小平理论和xxxx重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的路线方针政策的重要保障，是新时期从严治党，不断加强党的执政能力建设和先进性建设的重要内容;是推进改革开放和社会主义建设的基本要求;是正确履行职责的重要基础。坚持以邓小平理论和xxxx重要思想为指导，全面落实科学发展观，切实加强作风建设，推动党风廉政建设和反腐败工作深入开展，构建社会主义和谐社会。卫生系统的整体发展与全

系统广大党员干部的廉洁、无私、奉献有着极其重要的关系，为此，卫生系统全体职工认真学习了《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》内容及精神，并认真做了自查，情况如下：

一、组织领导，提高思想认识，增强贯彻执行《廉政准则》的自觉性。

1.成立《廉政准则》学习教育活动领导组，由卫生局局长邵德福任组长，成员由各单位一把手组成，各负其责。

2.召开了卫生系统全体职工学习的动员会，要求全体职工以邓小平理论和xxxx重要思想为指导，深入贯彻党的方针、政策，认真学习《廉政准则》内容及精神，并强调了此次学习的重要性和必要性。

3.要求各单位安排每周两天每天一小时的集中学习时间，认真学习《廉政准则》的各项规定和要求，并做好学习记录和学习心得，严格执行廉洁自律规定，自觉抵制各种腐蚀思想的侵蚀。

4

各单位定期进行了学习讨论，针对每个职工自身存在的问题进行有针对性改进，不断加强学习，提高自身素质。

二、为确保学习活动深入有序有效开展，全系统进行了学习教育、对照查摆、整改落实三个阶段的学习活动，分步进行自查，深入学习《廉政准则》的精髓。

1.在学习教育阶段，将各单位党政领导班子成员特别是党政“一把手”，管人、管权、管钱的重点岗位党员干部作为这次主题教育活动的重点。组织广大党员干部对规定学看的内容，特别是《廉政准则》、《党内监督条例》、《纪律处分条例》等系统学、对照学、反复学，做

到个人学习有笔记、集体学习、讨论有记录、交流有心得体会，确保把规定的内容学习学到位。

2.讨论交流学习心得、体会，广泛征求意见，通过召开广大职工大会，医务人员小组讨论，组织生活会，职工代表讨论等形式广泛征求全体职工的意见和建议，从职工思想源头上下工夫，按照《廉政准则》中52

条不准要求，做到每个人头脑清醒，政治坚定，做到自省、自警、自励，以身作则，严格按制度规定办事，始终按照工作权限和工作程序履行职责，不搞以权谋私，使全系统廉政建设上个新台阶。

3.

在对照查摆阶段，认真对照《廉政准则》八个方面、52

条行为规范，坚持“有什么就查什么、是什么就改什么”的原则，深入查违纪苗头、查管理缺失、查制度漏洞，并针对涉及党员领导干部廉洁自律方面的突出问题，边查边改，查改结合，有查有纠，查纠结合。为确保各单位将此次主题教育活动作为当前一项重要政治任务摆上突出位置，精心组织，深入发动，取得实效。

4.认真自查自纠，通过对《廉政准则》中8

项禁止，52

条不准的学习，全系统职工结合自身，反思过去，认真进行了自查自纠，对自身存在问题进行了剖析，掀起了广大职工学习贯彻《廉政准则》的高潮。

5.通过自查自纠，我系统未发现任何违法乱纪事件，未发现请客送礼、收红包等违纪现象。

三、认真贯彻从严治党的要求，扎实搞好党风廉政建设，廉洁从政工作常抓不懈。

“公生明，廉生威”，只有使全体职工树立正确的人生观、世界观、价值观，才能真正为群众办实事、办好事。党风廉政建设是党建工作的一项重要内容，廉洁从政要以坚持严格执行和维护纪律为主线，看反腐败工作能否落到实处，关键在于能否严格执行和维护纪律，更要以更坚决的态度、更有力的措施、更扎实的工作，推动党风廉政建设和反腐败斗争深入开展，进一步推进全县卫生系统反腐倡廉工作，真正做到廉洁从政，立党为公，执政为民。

对照“两准则三条例”,组织生活会自查报告

按照组织生活会的要求，结合自己在完成年度重点工作和日常工作的基础上，对照思想和学习方面认真查找问题、总结经验。现将2014年度的工作、学习、思想、作风等向党支部做以简要汇报：

一、完成重点工作情况

1、劳动保障法律、法规政策宣传工作开展深入广泛

2014年，始终把劳动保障法律法规政策宣传放在劳动保障监察工作的首位。一是年初结合年审工作深入到企业一线召开座谈会，把相关的法律、法规和政策进行详细的解读，在促进用人单位提高依法用工行为的基础上，帮助指导企业进行人性化管理。积极维护用人单位的合法权益，依法规范劳动者自身务工行为。二是结合专项检查和日常巡查工作，适时地对劳动保障法律法规进行宣传和咨询。在检查过程中对发现的劳动用工违法违规行为当面予以纠正。三是结合案件查处工作及时进行相关法规政策的宣传，针对劳动监察案件中反映出的问题，劳动监察机构在从快处理解决纠纷时，适时对劳动关系双方从法律法规政策等方面给予讲解和咨询，使劳动关系双方从感性上增强依法用工和维权意识。2014年劳动监察部门联合建设、信访、工会等部门通过各种形式组织开展宣传、咨询活动共8

场，发放《劳动合同法》等宣传资料共计

2万余份。为提高用人单位用工行为，增强劳动者维权意识，发挥了积极的作用。

2、劳动保障监察年审工作开展扎实有效

2010年劳动保障监察年审工作，县劳动保障监察机构针对行业特点和用人单位增多等客观现实，积极拓展工作面，调整工作思路，创新工作方法，充分发挥劳动保障监察机构和社区劳动保障工作站的主观能动作用，由以往的用人单位到职能部门年审的单一模式，改变为县城集中年审和到乡镇，工业园区主动上门年审相结合的办法，对全县的327户各类用人单位进行了劳动保障监察年审，涉及劳动者

9886人。

3、强化监督检查力度、扩大劳动合同订立覆盖面

今年，从年初至今，劳动保障监察机构始终把依法强力推行劳动合同订立工作落实贯穿于整个工作的始终，常抓不懈。截止目前，年内新签劳动合同14022人，涉及用人单位320户.

4、严格落实用人单位劳动用工审核备案制度、建立健全县、社区劳动保障工作站和用人单位三级用工管理台帐

为切实有效地贯彻落实《劳动合同法》，准确掌握各类用人单位的用工情况，按照区州劳动保障部门的要求，今年劳动保障监察机构共对120户用人单位进行了劳动用工审核备案登记，通过着力开展和全面落实，为准确掌握用人单位的用工行为提供了第一手材料，尤其是对本县区域内当年使用农民工和吸纳灵活就业人员的情况做到基本掌握。

5、全面贯彻落实建筑行业劳动用工“一册三帐一证一牌”制度

今年结合**县目前在建，新建工程项目较多的现实情况，年初劳动保障监察机构及时召集县内4家建筑施工企业进行协调沟通，通过协调使所有建筑企业提高对落实“一册三帐一证一牌”制度的认识，督促全县45个工程项目部均落实了“一册三帐一证一牌”制度，效果明显。

6、认真做好群众来信来访工作、依法从严从快查处劳动保障监察案件

案件处理方面，本着以人为本，秉公执法的原则，对涉及拖欠农民工工资的投诉举报案件坚持做到“快立案、快调查、快处理、快结案”坚决依法从严，从快查处侵害劳动者，特别是农民工合法权益的案件。年内接待群众来信来访80余件，属劳动保障监察查处范围的立案18件，结案18件，涉及用人单位18户，劳动者594名，追付被拖欠的劳动工资2471271元。

二、存在不足

1、劳动保障专项执法检查、日常巡查总量不足，监察深度不够，对一些小、远、散用人单位的检查不够到位。

2、各类举报、投诉案件的多样化、复杂化、特别是建筑施工企业、非煤矿山企业、石材企业在工程中的层层非法分包、转包，工资支付行为随意、混乱、使案件查处难度增大，在工作中有畏难情绪。

3、平时忙于业务工作，对理论学习抓的不紧，学习不够系统和全面。

4、在党风廉政建设方面个别时候要求有所放松，厉行节约，艰苦奋斗的作风还有待进一步提高

三、今后努力的方向

通过这次组织生活会认真反思了自身的不足，决心边学边改，立查立纠。在今后的工作中，认真把握好以下几点：

1、加强理论业务学习，提高自身整体素质。增强理想信念的教育，在以后的工作中，注意学习方式，抓理论、强业务知识，大胆解放思想，勇于创新与时俱进。

2、进一步增强责任意识，努力转变工作作风。在以后的工作中，坚持科学的态度和务实的作风，坚决杜绝“四难”现象，高标准、严要求，使各项工作再上新台阶。

3、牢固树立全心全意为人民服务的思想，做好服务群众的工作，多为群众办好事、实事，树立劳动监察的良好形象。

建议：一是局党组班子加强干部队伍培训教育，二是加强党员教育，定期过党的组织生活;三是杜绝“门难进，脸难看，事难办的现象;四是多深入一线调研，服务于基层，增强群众意识，更好的为群众办事。

对照“两准则三条例”,组织生活会自查报告

按照市纪委要求，我再次认真学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。通过反复学习，我深刻认识到《廉政准则》的颁布和实施充分表明了党中央反腐倡廉的决心，实现了有效预防和惩治腐败的制度化，是规范党员领导干部廉洁从政的重要党内法规，对于加强广大党员干部廉洁自律工作和干部队伍建设，进一步提高管党治党水平和深入推进反腐倡廉建设具有十分重要的意义。在学习的过程中，对照八个禁止和五十二条不准，检查了自己的行为，并通过和班子成员、干部职工谈心等形式，查找自身存在的问题和不足，深刻反省了在思想作风、学风、工作作风、领导作风和改变生活作风方面存在的问题。现将自查请汇报如下：

一、存在问题及原因

1.学习缺乏系统性和连续性。对廉政建设有关法规的学习不系统不深入，重视性不够，认识上存在一定的问题。总认为自己是基层干部，又没有财权和人事权，没有腐败的条件，因些在对廉政法规的学习上存在着误区。

2.对纪律的执行和认识方面存在一定问题。平时对自己要求有时不严格，偶尔有迟到早退现象。在单位自己身为纪检书记，分工主管机关纪律作风建设，因为有老好人思想，怕得罪人，再加上认识不高，因此对机关纪律抓的不够严，时紧时松。

3、对党性修养的锻炼缺乏应有的意识和自觉性。在加强党性锻炼和党性修养方面要求不严，标准不高。总认为现在的社会风气已经是这种壮况，自己也改变不了，只要自己不做错事就行。这与党员干部的要求是不相称的，任其发展，其危害是严重的。通过反复学习《廉政准则》，觉得自己有差距，深感自己对自己降低了党员标准，自己原谅自己，自己放松了自己，作为一名党员干部，只有自己公正无私、清正廉洁，才能心胸坦荡，一身正气。职工群众对领导干部不但听其言，更要观其行，只有不断地自觉加强党性修养，对自己对工作才能有高标准、严要求，才能适应新形势，职工群众才能满意。

4、为人民服务的宗旨意识有所淡化。由于对社会上存在的对群众疾苦莫不关心，贪图享受，挥霍浪费，以权谋私，行贿受贿等现象，听得多了，看得多了，就见怪不怪。没有从思想上真正认识到全心全意为人民群众服务是工作的出发点和落脚点，是否把人民群众的利益看得高于一切，重于一切，是衡量一个党员干部党性观念强不强的重要标志。有时也有陪吃、吃请现象。

5、批评和自我批评意识淡化，对自己存在的问题，不愿意亮丑，对同事存在的问题不愿意说，对身边发生的不良行为也没有很好的制止，事不关己，高高挂起，工作责任心，进取心和敢于负责的精神有所淡化，存在着松懈情绪。

二、整改措施和今后努力方向

1、要切实加强《廉政准则》的学习，通过系统地深层次地学习，加强党性锻炼，坚定理想信念。通过学习进一步提高自己的认识，端正自己的行为，提高和社会不正之风作斗争的勇气和信心。

2、要进一步强化从我做起，从现在做起的意识，认真履行好自己的职责，脚踏实地做好自己的工作，以自己的实际行动去影响带动职工搞好工作。

3、继续发扬艰苦奋斗、勤俭节约的良好风气，坚决同奢侈、挥霍、浪费、腐化等各种不良现象做斗争，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，经常深入一线，和人民群众打成一片，关心弱势群体.

4、严格按照《廉政准则》的要求办事，做努力遵守准则的模范。以先进模范人物为榜样，以共产党员的标准严格要求自己，同时要管好自己的家人，管好自己分管部门的工作人员，坚决不做违反规定和准则的事，时刻警钟长鸣。

篇2：XX县委组织部“两学一做”学习教育开展自查督查工作方案

XX县委组织部“两学一做”学习教育开展自查督查工作方案 本文关键词：组织部，自查，县委，督查，工作方案

XX县委组织部“两学一做”学习教育开展自查督查工作方案 本文简介：XX县委组织部“两学一做”学习教育开展自查督查工作方案各乡镇党委，县委各部门，县属各单位党组织：为全面检查“两学一做”学习教育任务推进落实情况，根据市委“两学一做”学习教育协调推进小组《关于对“两学一做”学习教育开展自查督查的通知》精神，现就开展自查督查有关事宜安排如下：一、自查督查的主要内容1、部

XX县委组织部“两学一做”学习教育开展自查督查工作方案 本文内容：

XX县委组织部“两学一做”学习教育开展自查督查工作方案

各乡镇党委，县委各部门，县属各单位党组织：

为全面检查“两学一做”学习教育任务推进落实情况，根据市委“两学一做”学习教育协调推进小组《关于对“两学一做”学习教育开展自查督查的通知》精神，现就开展自查督查有关事宜安排如下：

一、自查督查的主要内容

1、部署推进方面的情况。主要包括会议研究、安排部署、工作推进、机构建立、学习教育任务清单细化、责任落实等方面的情况。

2、学习讨论方面的情况。主要包括学习计划制定、学习制度建立、学习任务落实、专题研讨、“三审三查”制度执行、党支部工作手册等方面的情况。

3、党课辅导方面的情况。主要包括党员领导干部讲党课、邀请县委党校教师、县委讲师团成员深入部门单位及基层开展讲党课活动等方面的情况。

4、主题活动开展的情况。按照金组部发〔2016〕51号文件要求，主要包括演讲比赛、知识竞赛等五项主题活动的计划安排、活动筹备、任务落实等方面的情况。

5、整改清单、台帐及整改落实情况。主要包括党员、党员领导干部及党组织整改清单、台账建立，整改措施、整改时限、整改进度等方面的情况。

6、党的组织生活制度落实情况。主要包括“三会一课”制度执行、党的组织生活制度规范落实等方面的情况。

7、基层党建重点工作任务落实情况。主要是基层党建工作责任制及重点工作任务推进落实、软弱涣散基层党组织整顿、党员组织关系集中排查、基层党务干部集中培训、基层党建示范点培育、基层基础保障机制健全完善等方面的情况。

二、自查督查方式

1、单位自查。由各党（工）委对照《全市党组织“两学一做”学习教育任务清单》（金组部发〔2016〕58号文件），结合各自实际，进一步细化学习教育任务清单，并按照近期县委组织部关于“两学一做”相关文件要求，对本单位及下属总支、支部全面开展自查，并对存在的问题建立责任清单认真抓好整改落实。

2、集中督查。各单位自查结束后，县委组织部将派出“两学一做”学习教育工作指导督查组，采取随机现场提问、听取汇报和查阅《党支部工作手册》、《党员考核管理手册》及相关资料等方式，对各乡镇、部门、单位进行全面督检。

3、总结通报。集中督查结束后，对督查情况进行全面总结，根据检查结果对乡镇、部门、单位进行分类排序，同时，对排名靠后的单位党组织书记进行约谈，对存在问题进行限期整改。

三、有关要求

1、各党（工）委要高度重视此次自查督查工作，切实履行主体责任，加强对所属总支、支部的督导检查，要以此次督查为契机，从严从实推进各项工作任务的落实。

2、各党（工）委要结合自查工作，认真对前一段“两学一做”学习教育工作进行“回头看”，对存在的问题进行“回炉”、“补课”，限期整改到位。

3、各党（工）委要于5月12日前完成自查，并在自查的基础上，形成专门的自查情况报告，于5月13日（星期五）前报县委“两学一做”学习教育办公室。

中共xx县委组织部

篇3：XX房管局履职尽责“回头看”自查自评阶段工作实施方案

XX房管局履职尽责“回头看”自查自评阶段工作实施方案 本文关键词：房管局，自查，尽责，回头看，自评

XX房管局履职尽责“回头看”自查自评阶段工作实施方案 本文简介：XX房管局履职尽责“回头看”自查自评阶段工作实施方案根据市纠风办的统一部署，按照《市房管局2016年度履职尽责“回头看”工作实施方案》的要求，为扎实开展履职尽责“回头看”自查自评阶段工作，推动房管系统改进作风、提升效能，全面依法履职，结合我局实际，特制定本方案。一、指导思想紧紧围绕机关各科室、局属各

XX房管局履职尽责“回头看”自查自评阶段工作实施方案 本文内容：

XX房管局履职尽责“回头看”自查自评阶段工作实施方案

根据市纠风办的统一部署，按照《市房管局2016年度履职尽责“回头看”工作实施方案》的要求，为扎实开展履职尽责“回头看”自查自评阶段工作，推动房管系统改进作风、提升效能，全面依法履职，结合我局实际，特制定本方案。

一、指导思想

紧紧围绕机关各科室、局属各单位落实党风廉政建设主体责任、依法行政、转变作风、服务民生、收集和解决问题等方面内容，按照“缺什么、补什么”的原则，将“回头看”不足与“向前看”成效结合起来，认真开展自查自评工作,切实改进工作作风,不断提高工作效率和服务质量。

二、工作目标

履职尽责“回头看”自查自评阶段工作目标是，全面查找局系统重点督查问题整改措施是否落实到位、公开承诺事项是否兑现、专项整治活动是否取得成效、相关规章制度是否建立完善、群众反映强烈的问题是否得到有效解决、《市房管局2016年度工作要点》明确的工作任务是否按照时间节点推进落实到位等，通过自查、监督检查、第三方监督等形式查找问题，形成单位（科室）问题清单,局履职尽责“回头看”领导小组对各单位问题清单进行再梳理,形成局系统重点点题督办问题清单,达到查准问题,补齐短板的效果。

三、工作内容

结合我局实际，围绕2015年度履职尽责5个方面督促检查内容和《市房管局2016年度工作要点》明确的工作任务，重点自查自评以下内容：

（一）

查问题整改和承诺事项完成情况

对照《市房管局2015年度落实履职尽责督促检查工作实施方案》（十房地字[2015]42号）、《xx市房地产管理局履职尽责督促检查突出问题整改方案》（十房地字[2015]63号）、市房管局7项公开承诺事项、2015年局督查办下发的6期点题督办通知及机关各科室、局属各单位公开承诺事项，逐条逐项进行深入细致对照检查。

1、检查哪些问题已经得到了整改，整改程度如何，有无反弹现象；哪些承诺已经兑现，建立了哪些长效机制，相关规章制度是否建立和完善，取得了哪些成效；

2、检查哪些问题还没有整改到位，哪些问题还没有得到有效改进，主要原因是什么,下一步工作计划；

3、检查哪些承诺还没兑现，主要原因是什么,下一步工作计划。

（二）查不作为乱作为整治活动整改事项完成情况

对照《市房管局开展不作为乱作为专项整治活动整改方案》(十房地发[2016]7号)文件要求,围绕落实主体责任意识不强、纪律规矩意识不强、工作落实不实不力、责任担当意识不强、开拓创新意识不强等五个方面的问题，认真自查整改进度，哪些已经整改到位，取得那些成效；哪些正在推进，取得哪些进展；哪些还没有整改，主要原因有哪些,下一步工作计划。

（三）查当前重点工作任务推进落实情况。

将“回头看”与“向前看”结合起来，对照《市房管局2016年度工作要点》明确的完成重点目标任务、突出创新管理、强化规范管理、加强能力建设和加强党风政风建设等五项工作，结合各单位《情况通报》细化的目标任务，认真自查推进落实进度，查漏补缺,查找是否存在不作为、乱作为、慢作为现象。

（四）查落实2016年度党风廉政建设主体责任工作任务清单情况。

根据《市房管局2016年度落实党风廉政建设主体责任工作任务清单》列举的机关各科室、局属各单位领导班子的3项集体责任、科所负责人的5项第一责任、其他班子成员的4项领导责任进行认真对照检查，认真自查是否按照时间节点推进落实到位，还有哪些没有落实，查找主要原因,列出工作计划。

（五）查“红顶中介”整治工作推进情况。

根据《全市房地产行业“红顶中介”整治工作方案》的要求，是否稳步推进动员部署、梳理问题、重点整治、督促检查四个阶段工作，是否对照重点整治内容制定整改措施，明确整改目标、完成时限、责任领导和具体责任人，实行销号管理。

四、方式方法

自查自评阶段从现在开始至6月中旬结束。主要采取自查、监督检查、第三方监督等方式进行。具体工作安排如下：

（一）自查问题。各单位（科室）结合各自工作实际，围绕自查自评的五个方面，深入开展自查。要本着有利工作、改进工作的要求，各单位（科室）要充分利用“二学一做”和综合目标考核等契机认真自查，提出合理化建议，各单位在分析梳理问题的基础上形成不少于2000字的单位（科室）自查自评报告并附问题整改自查表（见附件），于5月20日前报局履职尽责办公室。为统筹工作进度，各单位（科室）每月30日前要向局履职尽责办公室报送当月履职尽责“回头看”工作进度表（见附件）。

（二）监督检查找问题。继续开展纪检委员带队明察暗访活动，重点检查各单位（科室）工作状态、上下班纪律情况，着力发现各部门在履职尽责方面存在的问题；督办信访投诉办理和履职尽责“回头看”工作开展情况，并将检查情况全局通报。

（三）第三方监督查问题。对于群众反映强烈的突出问题，通过行风政风热线、廉政聚焦、市长热线、信访转办和督查员暗访等第三方监督活动，倒逼机关各科室、局属各单位履职尽责。

五、工作要求

（一）强化组织领导。机关各科室、局属各单位要将自查自评工作列入当前的工作重点，强化措施，明确责任，建立台帐。科所负责人要认真落实履职尽责“回头看”工作主体责任，加强压力传导，形成上下齐抓共管的工作格局。凡是没有宣传发动到位的必须“补课“，凡是没有完成规定动作的必须完成规定动作，进一步增强开展履职尽责“回头看”工作的主动性。

（二）做好“五个结合”。将履职尽责“回头看”工作与当前业务工作、与党风廉政建设工作、与开展“不作为乱作为”专项整治活动、与“两学一做”教育活动、与全市房地产行业“红顶中介”整治工作结合起来，做到统筹安排，共同推进,以问题整改和2016年度工作完成实际成效体现“回头看”成果。

（三）边查边改，严肃问责追责。要将整改贯穿于自查自评工作中，对群众反映强烈的热点难点问题，能够整改的要立即整改；对整改条件不成熟的要研究解决办法，拟定整改方案，积极创造条件，尽早整改。对于局系统干部职工未完全履行职责、不履行职责或不当履行职责的行为实行严肃责任追究，促使干部职工依法依规履行职责，提高工作效能和服务水平。