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  • 公司2023年党风廉政建设责任制自查报告5篇

    时间:2023-12-29 12:02:13 来源:蒲公英阅读网 本文已影响 蒲公英阅读网手机站

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      公司2023年党风廉政建设责任制自查报告5篇

    立足新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局,突出高质量发展,聚焦“两个维护”的根本任务,强化政治监督引领保障作用。以下是蒲公英阅读网小编为大家收集的内容,希望能够帮助到大家。

    公司2023年党风廉政建设责任制自查报告一

      xx纪委:

      按照xx公司党风廉政建设暨反腐败工作部署要求,我公司党支部高度重视,并参照xx文件中考核所涉及的xx大方面,共计xx项内容逐一进行了认真自查,现将xx年党风廉政责任制自查工作情况总结报告如下:

      一、聚焦政治统领,着力加强政治建设

      (一)自觉贯彻决策部署。坚持把政治建设摆在首位,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,认真贯彻落实xx党委、纪委有关部署要求,我支部召开了xx次党风廉政建设和反腐败工作专题会。公开通报了上年度主体责任检查考核情况,按规定向上级党委、纪委报告了主体责任落实情况。部署、总结了xx年党风廉政建设的相关工作,学习贯彻了上级的会议精神、xx领导重要讲话精神和相关文件,观看警示教育片、学习警示案例。制定了公司xx年党风廉政建设党支部主体责任和纪检监督责任清单,印发成立党风廉政建设领导小组及责任分工的通知,扎实开展各项工作。

      (二)层层压实领导责任。实行党风廉政建设责任制,坚持xx领导和个人分工负责相结合,把党风廉政建设纳入领导干部目标管理,结合日常业务工作,落实谁主管、谁负责,加强廉政风险防范。党支部书记与班子成员、分管领导与公司中层及以上干部层层签订了廉洁从业责任书,树立规矩意识,坚持依法合规经营,在经营活动中杜绝违规违纪操作。

      (三)常态开展政治监督。立足新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局,突出高质量发展,聚焦“两个维护”的根本任务,强化政治监督引领保障作用。制定xx,完善政治监督大数据,深化廉情分析和政治生态分析研判,落实选人用人政治素质和廉洁自律情况鉴定制度,突出政治标准,落实监督责任。紧扣中心工作,强化执行制度、落实决策、履行责任、行使权力情况监督,保障高质量发展建设、疫情防控、安全生产等重大决策部署有效落实。

      二、推进“以案促改”、“以案促治”专项工作

      (一)推进“以案促改”

      按照省国资委及xx工作部署,今年以来,xx公司坚持稳中求进工作总基调以“以案促改”工作为抓手,一体推进“不敢腐,不能腐,不想腐”,体现标本兼治综合效果,完成了章程中党组织方面的修订和xx的修订,有力助推全面从严治党向纵深发展。

      三、聚焦清廉建设,一体推进“三不”机制

      (一)在党史学习中涉取艰苦奋斗的精神力量,增强不想腐的自觉。认真开展党史学习教育常态化制度化学习,及时组织学习习近平总书记十九届六中全会精神和党的二十大精神,不断提升党员干部的政治觉悟和政治能力。

      (二)在警示教育中保持“赶考”清醒,强化不敢腐的震慑。组织观看党风廉政建设警示教育宣传片,集中宣讲党员干部违纪违法典型案例警示录、年轻干部违纪违法典型案例《忏悔录》,学习宣传《监察法实施条例》,及时通报违法违纪典型案例,做到警钟长鸣。坚持元旦、春节、五一、端午、中秋、国庆等重大节假日开展正风肃纪监督检查和廉政风险防范提醒,加强日常作风纪律监督。紧紧围绕业务工作,突出服务采购、工程建设等领域构建监督体系,注重从“隐性腐败”、被“围猎”等案例中吸取教训,保持对“腐蚀”“围猎”的警觉,增强全面从严治党永远在路上的自觉,守住清廉底线。

      (三)在健全制度中完善治理体系,扎紧不能腐的笼子。突出问题导向,坚持严的主基调,织密制度笼子,完善防范机制,着力提高治理能力。学习贯彻xx和有关法规制度,制定、修订《公务接待管理办法》xx等,补齐制度短板。通过健全工作体系、责任体系,明确权力边界,严格内控机制,堵塞监管漏洞,防范腐败现象发生。

      四、健全体制机制方面

      (一)强化制度建设,履行监督执纪的职责。制定党风廉政建设责任制度等xx项党建工作制度,完善党支部议事规则,落实党组织前置研究程序要求,全面完成“党建入章”工作,为夯实党建工作基础、促进党建工作与中心工作深度融合提供了制度保障,规范党员和党支部的日常管理工作。另外新增了xx等制度,修订了xx等制度,共计xx项,使公司工作开展更高效更合规。

      (二)严密组织,务求实效。认真组织所属公司学习近平纪委会议精神,明确全年党风廉政建设和反腐败工作的总体要求、任务和重点,每季度对所属公司的党风廉政建设和反腐倡廉任务落实情况进行全面督查,确保我公司党风廉政建设和反腐败工作取得实效。

      五、强化思想、把控风险

      (一)开展了党风廉政建设宣传教育月工作。围绕“xx”的主题,对本次宣教月按照“3+1”的工作进行安排部署,召开党员大会、党支部书记讲廉洁党课、进行廉洁谈心谈话、观看警示教育片、通报案例、组织开展预防职务犯罪培训、党风廉政建设知识测试等活动,提升员工的廉洁意识,推动形成鼓励创新、宽容失误、遏制腐败、干净干事的良好政治生态。

      (二)传达了上级公司xx年各项党风廉政建设的会议精神。传达xx领导在xxxx年党建暨党风廉政建设和反腐败工作会”工作会暨xx系列案以案促改廉洁教育专题党课等会议的讲话精神,要求公司党员干部要深刻领会会议精神,提高政治站位,加强思想建设,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力;公司领导要严格落实“一岗双责”,担负起从严治党的主体责任,将党风廉政建设工作与各项工作同部署、同落实、同考核;要抓实作风建设,深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,持续深化作风整治,持续营造良好政治生态;要筑牢思想防线,结合党史学习深化理想信念教育,严格规范履职。

      (三)开展参与经营管理的重大议事决策及工作事项的监督。纪检部门参与监督公司招投标项目xx次,线上审核公司与相关单位签订的合同xx件次,清晰把握项目推进各环节情况,确保项目全程合法依规。

      (四)开展警示教育和廉洁提醒。组织集中观看多部警示教育片,要求公司全体职工要有敬畏之心,不能存在侥幸心理。从公司领导、各部门负责人到公司全体员工都要严格履职尽责,特别是重点岗位、关键少数要作好业务风险的预判和防范工作,吸取经验教训,规避风险。对公司新入职员工进行党风廉政建设及法律法规方面的教育培训。

      (五)开展谈心谈话全覆盖。公司领导对分管的各部门负责人进行谈心谈话,对新任干部进行任前暨廉洁谈话,对大家在工作中遇到的问题和对公司的意见和建议,以及对个人的意见和建议进行沟通交流,深入开展岗位廉洁教育、警示教育,有效地增强了党员干部及部门负责人的廉洁从业和自律意识,规范了从业行为,提高了拒腐防变能力。

      (六)开展学习先进活动。组织大家学习其美多吉同志、周永开同志、柴云振同志、刘传健同志的先进事迹,要求广大党员干部要充分发挥先锋模范的作用,坚守对党忠诚的政治品格,在各自的工作岗位上要忠诚、干净、担当,为公司健康发展保驾护航。

      六、存在的问题

      回顾一年来,我们虽然做了不少工作,取得了一定的成效,但与上级的要求、兄弟单位相比,还有一定差距,主要表现在:

      (一)监督检查不够全面。由于项目建设工作繁忙,只能对部分管理人员进行党风廉政建设教育,抓党风廉政建设的方法单一,措施不多,针对性还不太强。

      (二)纪检监察队伍建设还需进一步完善,人员素质亟待提高。目前,纪委没有单独设置办公机构,而是与党群合署,致使工作发展不够平衡,主体作用发挥还不到位。公司的纪检监察队伍大多属于兼职,纪检监察人员的业务水平亟待提高。

      (三)常态监督管理不够协同。面对公司组织规模的扩大,责任体系、治理体系不够完善,决策、执行、监督不够协调有力,结合具体工作开展全程监管不够到位,存在闭环机制不够严密现象,有待进一步完善。

      七、下一步工作打算

      xx年,我们将把落实党风廉政建设工作摆上更加重要的位置,进一步严格落实好党风廉政建设责任制,更好地促进公司各项工作的开展。

      (一)完善责任落实机制。公司将坚持全面从严治党方针,聚焦全面加强党的领导和加强党的全面建设,牢牢牵住党风廉政建设责任制“牛鼻子”,强化领导班子内部监督,细化“一岗双责”,做到知责、担责、履责,进一步发挥党员领导干部示范引领作用,推进党风廉政建设向纵深发展。

      (二)进一步加强纪检监察队伍建设。结合公司实际,在逐步加强纪检监察组织体系建设、适时配臵专业人员的基础上,继续加强人员素质培养。通过日常教育、工作调研、理论研讨、在职培训、网络学习等形式,积极组织纪检监察人员学习政治理论和纪检监察工作理论,学习党纪条规和执纪办案等业务知识,引导他们增强做好本职工作的事业心和责任感,进一步开拓工作思路,快速掌握纪检监察各项业务,推动公司纪检监察工作水平迈向新台阶。

      (三)深化思想理论武装。公司将深入开展“四史”宣传教育,深入学习习近平总书记党的十九届六中全会和党的二十大精神,认真贯彻,把握新要求,找准着力点,持续开展廉政警示教育、法纪教育,强化党员和领导干部家风建设,增强政治自觉。。

      (四)推进常态监督检查。公司将坚持系统观念,在工作推进中加强有关法规制度落实情况监督,推进依规治。紧扣中心大局,盯住重大问题、重大任务、重大项目、重点节点,突出政治监督,加强民主监督。围绕中层干部集中调整聘任,严明纪律,加强选人用人监督,确保风清气正。

      公司2023年党风廉政建设责任制自查报告二

      今年以来,我们坚持以重要思想和党的会议精神为指导,认真贯彻落实二次全会精神,严格按照市、县两级纪检监察工作会议的布署和安排,扎扎实实搞好党风廉政建设责任制的落实,取得了较好效果。院集体在连续两届被xx省委、省命名为“省级文明单位”的基础上,今年又被省委、省确认为“省级文明单位”,并且保持了连续25年无干警违法违纪案件发生的光荣历史。我们的具体做法是:

      一、 努力掀起重要思想学习的新,不断提高检察干警的廉政意识

      兴起重要思想学习的新,是今年全党全国生活中的一件大事,也是深入贯彻落实党的精神的重大举措。决定在全党上下掀起重要思想学习的新,充分表明了以习近平同志为的新一届领导集体对党的思想理论建设的高度重视,基于这一认识,在今年的党风廉政建设责任制工作中,我们始终坚持以重要思想武装头脑,不断提高检察干警的理论水平,牢固树立正确的人生观、价值观。一是进一步深化重要思想的再学习。为了积极响应县委关于兴起重要思想学习新的号召,七月份,我们派员参加了县委组织部组织的重要思想学习培训班,并特意聘请了县委党校兰校长来院讲课,结合党风廉政建设工作实际,我们又认真学习了在西柏坡时的重要讲话和二次全会主要精神。同时,还以支部为单位,举办了学习专栏,要求每名干警结合思想实际,写出一篇心得体会。通过学习,使得干警们对重要思想的内容有了进一步认识,对“解放思想、实事求是、与时俱进”的精髓有了进一步掌握,对“立党为公、执政为民”的本质理念有了进一步提高,从而进一步增强了公正执法、为民的信心和勇气。二是突出抓好了各项规章制度的学习。随着市场经济的发展,国家为了打击犯罪,防止,先后制定了一系列法律法规,以及最高检察院也多次了关于加强廉政建设的制度规定。对于每次政策的,我们都要及时组织学习。今年4月份,我们召开了纪检监察工作大会,会上先后组织干警深入学习了党、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和xx省检察机关《党风廉政建设责任制实施办法》,传达了市、县两级纪检监察工作会议精神和20xx年度纪检监察工作要点。结合本院实际,我们研究制定了《20xx年度党风廉政建设责任书》,并组织全院干警进行了认真学习。通过学习,从思想上打牢了全院干警拒腐防变的思想底线。三是扎实开展了纪律作风教育整顿。今年2月份,结合第十一次全国检察工作会议精神,我们集中二周时间,认真对照“四条禁令”、高检院“九条卡死”和省院“四个一刀切”,深入开展了春季检察干警队伍整训大会,深入查找了干警们在思想、作风、纪律、管理等方面存在的问题。县纪委书记方锋刚同志亲临会场作了重要讲话,并一再告诫检察干警在执法办案过程中要常修从政之责、常怀利民之心、常思贪恶之害、常弃非份之想。10月14日全省政法系统廉政教育电话会议结束之后,我们及时组织全院干警通报了全省政法系统几起典型案例,并结合7月份全市检察系统英模事迹报告团活动,要求干警们对照先进找差距,通过正反典型教育,进一步坚定了干警们的理想信念。在今年办案任务比较重、自侦部门干警出差比较多的情况下,我院干警没有发生一起违纪违法案件,也没有接到此类举报,真正从思想和行动上做到了公正执法、文明办案,得到了省市院领导的夸奖。

      二、深入开展“强化法律监督,维护公平正义”和“三评一促创五好”等学教活动,积极推进党风廉政建设工作与时俱进

      “强化法律监督,维护公平正义”教育活动是高检院新一届党组在全面分析当前检察工作现状以及面临的形势和任务的基础上,为深入贯彻党的精神,按照重要思想进一步加强检察队伍建设、推动检察工作创新发展而作出的重要决定。搞好此项活动,它不仅有利于我们进一步转变执法观念、改进执法作风、提高办案质量,而且有利于我们进一步增强廉政意识,规范执法行为。为了切实把此项教育活动开展得扎实有效,我们拟制了详细的教育实施方案,县四大家领导对此项教育活动非常重视并作了重要批示,县人大主任秦怀清和县政法委书记郑德田同志亲临我院作了重要讲话。在查摆整改阶段,我们以支部为单位,先要求每位检察干警重点围绕六个方面深入查找在执法思想、执法作风、廉洁自律等方面存在的问题,尔后组织全体干警由各局、科、室负责人进行发言,深刻查找本单位存在的问题,全院共查找问题30余条。针对此次教育活动中查摆出来的问题,我们创造性地制订了《关于进一步加强办案安全若干问题的有关规定》,紧紧围绕检察机关查办职务犯罪案件的特点,要求检察干警在履行侦查职能的过程中,一定要严格按照程序法的有关规定,确保办案安全,同时对办案过程中容易出现的一些违纪违法问题都提出了要求,明确了处罚措施。

      “三评一促创五好”活动是今年县委工作的重点,其目的是通过“下评上,民评官,企业评机关”等活动,切实转变机关作风,密切党群关系、干群关系。为了积极响应县委号召,我们结合自身思想和工作实际,围绕履行职责、严格执法、诚实守信、服务质量、勤政廉政等方面深入开展了“五查五看”活动,即:查是否保持艰苦奋斗和谦虚谨慎、不骄不躁的工作作风,看联系群众紧不紧;查思想是否解放,看创新意识强不强;查是否牢固树立宗旨观念,看服务态度好不好;查是否严格执法,看执法是否规范,作风是否严谨;查是否遵纪守法,看廉洁自律意识强不强。6月13日,我们特意邀请了部分省市人大代表、国有企业代表和政协代表召开了“三评一促创五好”暨检风监督员座谈会,针对各位与会代表提出的意见和建议,我们在会后进行了认真汇总,结合年初全县反腐倡廉工作会议精神,我们组织院党组成员反复研究制定了《关于进一步加强廉政建设的六项规定》,从我们的日常生活入手,从公款吃喝、钓鱼、旅游、用车、娱乐等方面对干警们提出了明确要求,有效地促进了我院党风廉政建设。

      为了进一步规范全院干警的执法行为,今年初,我们根据、《关于实行党风廉政建设责任制度的规定》和《xx省检察机关党风廉政建设责任制实施办法》及《考核细则》,研究制定了《党风廉政建设责任书》,从党风廉政建设责任原则、考核范围、处罚措施等方面进行了明确规定,并由胡建中检察长代表院党组分别与各分管副检察长以及本院各局科室负责人层层签订党风廉政建设责任书,同时结合岗位目标责任制管理办法,明确规定在评先记功中实行四个一票否决,即发生冤假错案、违法违记案件、违反计划生育、发生重大安全事故的,对责任单位、主要责任人和分管领导实行一票否决,这样不但使得每个岗位责任人明确了自己相关的责任,而且使每位干警认识到了违反党风廉政建设时所应承担的后果,有效地促进了全院党风廉政建设责任制的落实。

      三、紧密结合检察工作实际,始终把党风廉政建设贯穿年度工作始终

      检察干警身处查处职务犯罪斗争的第一线,在依法打击犯罪的同时,也时刻面临着被拉拢腐蚀等与斗争的考验,在纷繁复杂的形势面前,没有廉洁自律意识和良好的道德素质,很难适应新时期检察工作的需要。近几年来,我院党风廉政建设之所以取得了一个又一个的好成绩,主要因为我们长期坚持“以人为本”的思想,坚持把党风廉政建设贯穿检察工作的始终,坚决打牢检察干警拒腐防变的思想底线。一是突出抓好班子成员的廉洁自律意识。在我院现任8位党组成员中,有几位家庭状况不是很好,好几位副检察长的家属都没有上班工作,有的小孩还在上学,日子过得很清贫,但都没有利用手中权力为自己谋利益,也没有到处找人安排好自己的工作。在人事制度上,我们严格按照规定选拔运用干部,在公正、公平、公开原则的基础上,充分发挥;在财务管理上,我们严格按照财务规章制度办事,为了狠刹吃喝风,我们今年作出了新的要求,规定凡因工作需要在外就餐的,其就餐发票必须经院纪检组长审核呈报分管财务的副检察长批准后方能报销,有效地地杜绝了大吃大喝现象;在办案问题上,我们坚决做到依法办案,文明办案,依法追赃,较好地克服了唯钱办案;在廉政作风方面,我们院党组成员坚持做到要求干警们做到的,自己首先做到。近几年来,我院没有发现党组成员利用职务之便非法敛财的现象,更没有接到这方面的举报,也没有发现党组成员利用职务之便为配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益,更没有一人参加任何形式的封建迷信和非法活动。二是紧密贴近检察工作实际,积极推行“一案三卡”制度。今年我院自侦和刑检部门的任务都很重,尤其是我反贪部门抽调了十余名干警参与省院统一组织的办案专班,历时近4个月时间,为了防止检察干警在外地办案受到不良风气的影响,我们及时制订了“一案三卡”制度(自律卡、告之卡、回访卡)。规定凡承办案件的责任人受案时必须认真填写廉洁自律卡、办案过程中必须向案件当事人填写告之卡,明确告诉案件当事人所享有的权利和义务;案结后又要到发案单位或当事人调查了解案件办理情况,并认真填写回访卡,将每位案件承办人的责、权、利明确区分开来,自觉接受案件当事人和发案单位的监督,有效地杜绝了办案过程中各种漏洞。这样既提高了检察干警的廉洁自律意识,又使得检察机关每办一起案件都要取得法律效果和社会效果的完美统一。仅今年元月份至今,我院领导班子成员和干警就退还案件当事人、近亲属和移交院纪检组登记的钱、物折合币3.9万元,其中仅院反贪局就占1.4万元。三是不断加大管理力度,认真落实诫勉谈话和任前廉政谈话制度。为了加强对干警们的管理,我们充分发挥纪检监察部门的职能作用,向社会公开了我院纪检部门举报电话,凡发现院内的一些违纪违规苗头,我们就及时找干警谈话,指出其存在问题,使得违纪违规苗头一经发现就能得到及时处理,将问题消除在萌芽状态之中。如在今年初全院干警教育整顿大会上,我们不但针对个别干警打牌的恶习提出了批评,而且由纪检部门负责人亲自找其谈话,使得这一问题得以较好解决。尽管我院今年初提升了不少年轻干警,由于我们坚持此两项制度,使得这一大批年轻干警在各自岗位上都焕发出了青春与活力。

      尽管我们在今年的党风廉政建设工作中取得了一些成绩,但离党和的期望还有差距,对照上级的要求还有不足。主要表现在:一是对党建理论和党风廉政建设法律法规的学习还抓得不够,尤其是对重要思想的掌握不深,理解不透。二是管理不严,在外接待和超标准接待的问题还时有发生。三是制度落实还不到位,存在重制度制订,轻制度落实的问题。针对以上问题,在下一步工作中我们将重点围绕以下几个方面抓好落实:

      一是继续组织好全体干警的理论学习,通过深入学习理论和重要思想以及党风廉政建设有关政策规定,真正从思想上打牢检察干警拒腐防变的思想底线。

      二是突出抓好党风廉政建设责任制的落实,坚持标本兼治的方针,不断完善监督制约机制,从源头上预防和治理。

      三是严格执行财务管理制度,抓好“收支两条线”管理,坚持厉行节约,从严治奢。

      四是认真落实“一案三卡”利“两个谈话”制度,坚决杜绝干警们在执法办案过程中违纪违法现象的发生。

      公司2023年党风廉政建设责任制自查报告三

      党风廉政建设工作是在以主义、思想、理论、重要思想、科学发展观、习中国特色思想指引下在县党委和教育局党委的支持关心下,党支部着力贯彻执行《教育局党风廉政建设责任制》、“教育局关于落实领导责任追究制的有关规定”和领导干部外出请假报告等一系列加强党风廉政建设的制度,标本兼治,综合治理,认真履行职责,推动了党风廉政建设和学校各项工作的全面发展。

      一、加强了组织建设,打造一支高素质的党员干部队伍

      坚持党要管党,从严治党的方针,切实加强廉政建设。学校党政班子认真学习和贯彻镇、局党委关于党风廉政建设的具体要求,明确校长、书记建设一支勤政、廉政、优政的干部队伍作为工作的职责。党支部制定各职能部门的廉政要求,坚决执行的“四大纪律、八项要求”和“八不准”和教育系统的“一费制”,建立“3人签字制、工作月汇报总结制、群众评价制和中层以上干部述职制”的防腐机制。学校党支部坚持“三会一课”制度,每月进行一次党员学习,贯彻党的精神,明确形势与任务;坚持中心组学习例会和生活会、组织生活会制度和党课学习,充分利用丰富的资料、典型的事例进行多形式的正面宣传和反面教育,督促干部树立勤政、廉政、优政意识,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,不断提高党员干部的素质,纯洁党员干部的心灵。学校党支部坚决贯彻、执行党委的部署,积极开展第三批党员先进性教育活动,认真组织党员、干部参加各项教育活动,注重党章的学习和党性、行为的反思,接受、听取群众的建议,立足教育岗位,努力工作,不断增强党性观念,发挥党员、干部在学校教育教学工作中的先锋模范作用和战斗堡垒作用,为师风、教风、校风的可持续发展带好头,打好基础。

      2、加强学习,依法执教、廉洁从教、文明施教。学校以三年发展规划为导向,精心谋划落实工作计划,制定活动方案、落实工作措施,扎实有序,层层推进。党政领导结合学校的具体情况,认识到任何工作人的思想是决定因素。学校积极营造务实的学习风气,多层面、全方位、形式多样地开展学习理论、重要思想和构建和谐社会理论、以及教育法规和专业业务的学习,切实提高教职工思想素质。

      学校切实加强形势任务教育,利用集体学习、年级组学习、专家辅导、影像观看等形式组织全体员工学习贯彻“四中、五中全会精神”,以科学的发展观来认识教育发展形势;以课堂为主阵地,以学科德育渗透为抓手,全员参与,提高育德能力,形成良好育人机制,不断提高德育的实效性;学习和践行以“八荣八耻”为主要内容的荣辱观,深入开展以创建文明校风、健康校园、树师表形象为重点,以“志存高远、爱岗敬业、为人师表、教书育人、严谨笃学、与时俱进”为核心的师德教育;学习贯彻新《义务教育法》,进一步明确教书育人的责任和义务,建立当代新型的师生关系,坚决杜绝歧视学生、体罚学生、无故向学生推销学习资料等一些有损教师形象的现象,依法执教、廉洁从教、文明施教;学校在实施汉东中学“创优争先”的评选工作的过程中,大力宣传、学习教育系统及身边的先进典型和优秀事迹,全面倡导优良的师德风范,挖掘身边的好人好事,寻找教师身上的闪光点,弘扬良好的师德师风,使教师学有榜样,超有目标。通过学习和开展丰富多彩的活动,形成了学理论、扬师德、钻业务、促教学的良好氛围,也提高了全体员工的综合素质。

      二、深入开展党风廉政教育,增强党员干部拒腐防变的意识

      本年度,我们坚持教育在先、预防为主的原则。学校积极传达、执行《党风廉政建设责任制》、“关于落实领导责任追究制的有关规定”,教育行政成员要以实践重要思想的高度去认识,要从构建和谐校园文化的内涵来落实。在推进过程中我们一方面结合先进性教育,学习落实《党内监督条例》和《党纪处分条例》,加强对党员干部队伍的监督管理。另一方面,开展了“学理论、学党章”知识竞赛,观看了《党员新视野》中的警示案例,进行“以案说教”活动。我们还参加了廉政文化进校园活动,组织了党风廉政“格言、警句、小故事、诗歌”的征集活动,也开展了“勤廉兼优”的活动。学校结合实际,围绕“行风”建设,制定了学校的目标和各岗位的责任要求,贯彻执行“谁主管谁负责”,与考核挂钩。

      三、积极推进校务、政务、党务公开,保证群众的监督

      在思想和科学发展观的指引下,学校党政领导清楚地意识到,切实开展党务、政务、校务公开工作对促进学校管理,深化教育改革能起到积极作用。同时也是全心全意依靠教职工提升办学质量的重要体现。为此党政班子统一思想,制定了党务、校务、政务公开的方案,不失时机地通过校园网、党员大会、教职工大会等渠道告知职工,保证教师具有参与权、知情权、监督权,引导组织教职工积极参与学校“公开管理”;我们在制度上做到了领导重视认识到位,建立班子人员到位,建章立制措施到位,落实检查岗位到位。作为学校教职工管理的基本形式的教代会在我校早已常规化、制度化。每次教代会的中心议题均围绕学校教育教学工作中心任务,针对学校建设、改革、管理、分配制度和教职工最关心的“热点”问题来确定。如:围绕教师奖金再分配改革制度的修改完善等。

      学校组织代表学习相关文件,正确领会精神,积极转变观念,配合行政制定讨论方案,然后听取各方面意见,平衡各方情况,调整修改方案。为确保方案为绝大多数教师所接受,通过多种形式的调整,使方案趋于完善。学校“优秀党员”的评选方案在新形势、新要求下,进行了修改和完善,使之起到更好的激励作用。多年来因为校务、政务公开工作开展得踏实、规范且具有实效性,所以得到了全体教工的认可。

      学校党支部每学期都要召开群众教工座谈会,与广大教职工进行沟通交流思想、征询他们对学校工作的意见和建议。经过学校加大党风廉政建设的力度和严格的执行,学校没有出现违反教育局党风廉政建设责任制的有关内容。在新的一年,我们将继续高举党风廉政建设的大旗,严格、规范、有效,进一步积极推进廉政文化建设。

      公司2023年党风廉政建设责任制自查报告四

      今年以来,我项目部在公司党纪的正确领导下,全面贯彻落实上级关于党风廉政建设的指示精神,紧紧围绕项目施工生产经营为中心目标,加大项目党风廉政建设力度,积极与上级组织沟通协调,以八个倡导、十个不准为工作出发点,健全规章,完善体系,加大党风廉政建设的力度,把党风廉政建设工作做到与施工生产目标任务的完成一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,使我项目部党风廉政建设工作再上新台阶。

      一、加强项目班子建设,促进项目廉政建设工作的落实。为高质量的干好西商高速公路工程项目,我们按照上级党委的要求,从项目进场以来就把加强班子建设作为首要工作来抓,在提高项目班子成员整体素质上下功夫,在加强班子凝聚力、向心力和号召力上做文章,努力营造班子成员之间团结和谐、相互补充、共同进步的工作氛围。并按照上级组织的要求进行班子成员的工作分工,对党风廉政建设的责任和目标进行了分解,将重点工作逐项分解落实到班子成员和各部门负责人头上,做到目标明确,责任到人。同时与公司和业主签订了《党风廉政建设责任书》,以强化工程在施工过程中的廉政建设目标管理,推动了xx高速公路工程项目建设的顺利进行,使各项工作落到实处。

      二、认真落实党风廉政建设规定,为项目的施工生产提供强有力的保证。

      一是加强了思想建设。按照公司党委要求和工程建设实际情况,我们采取集中学习与自学相结合,理论学习与现场实践相结合等多种形式,先后认真组织项目班子成员学习精神、巨晓林先进事迹、高速公路施工规范、企业的各项规章制度、管理措施和各类重要文件,在项目内部形成了学习中工作、工作中学习的良好氛围。为了推动学习的深入开展,项目部还利用公司带头开展的八个倡导、十个不准以及创争优等主题教育为主,先后展开学习。为确保学习质量,项目党工委坚持一个专题一学习,一个主题一讨论,并将学习的成果转化为工作实绩。

      二是加强了作风建设。项目部针对xx高速公路LJ-oo合同段的施工特点,由于工地离项目部驻地较远,我们要求项目部各部门负责人必须每天深入现场,对工地安全、工程质量、施工工期、经营效益、文明施工等环节严格把关。并明确规定项目党工委书记是党建目标管理第一责任人,每个班子成员都是责任人。我们在要求项目部门负责人每天深入现场的同时,班子成员也分片蹲点,做到相互配合,相互补位,每天进行一次碰头会,及时解决现场急、难事项,并建立工作汇报制度和生活会制度,更加有效的促进项目部的作风建设。

      三是加强了党风建设。项目部建立健全了党风建设班子体制和工作机制,根据公司党的文件精神,立即在全项目部展开自查自纠工作,项目部班子高度重视,充分认识到开展项目党风廉政建设大检查的重要性和紧迫性,并由项目党工委书记牵头,部门负责人协助,按照公司八个倡导、十个不准的规定一一对照检查,并建立长效机制,经常对重点对象、重点部位、重点环节、重点时段进行监督检查,及时发现问题,堵塞漏洞,督促整改。以此引导项目全体员工自觉规范自己的行为,加强自我约束和自我管理,增强班子廉洁自律的主动性。并在项目部显著位置设立宣传栏,将公司的重要制度和举报电话公布于众,让广大员工及时了解公司的重要决策和监督项目的生产经营,有效杜绝了不廉洁现象的发生。

      三、加强监督,强化责任追究,搞好廉洁自律

      一是通过建立完善干部管理教育机制,狠抓党员及职能部门负责人的管理教育,重点抓好职能部门负责人的思想道德教育,强化监督和管理,教育主管级员工在工作中正确用权,廉洁从业,杜绝吃、拿、卡、要等问题。客观讲,工程建设是一个特殊的工作环境,每个职能部门或多或少掌握着一定的权利,极容易产生问题。为了把的苗头扼杀在萌芽状态,自工程开工以来,项目部本着对广大干部员工负责的原则,对职能部门实行跟踪督察,教育引导的全方位动态管理,规范业务操作活动,严格操作程序,完善了内控制度,强化了管理力度,有效防范了不良风气的产生。如与班组签订施工单价承包合同,坚持班子讨论表决制度,一次表决不能通过的,与班组承包人进行协商调整,确保分包单价公平、公正、合理;再就是加强材料采购和其它费用报销的过程控制,对材料的采购,先进行市场调查、报价、网上复核,主管生产领导签认,行政第一负责人审批后方可购买,对办公费、招待费、差旅费用的报销更是严格控制,对外经营费则必须是集体研究把关,决不让乱花企业一分钱,很好地制约了项目部规范化管理。

      二是全面推行厂务公开,主动接受广大群众监督。在充分发挥广大群众监督作用,由公司纪委牵头聘请了两位责任心强、素质高的义务监督员,拓展监督渠道。坚持厂务公开,促进党风廉政建设和行风建设工作。xx项目部制作了公示栏,以提高依法从业水平和服务企业为目的,以加强监督、检查为保证,公示了项目部的主要工作职责;设立了举报箱及监督电话,并将监督电话制作成牌子挂在施工现场显要位置。实行厂务公开后,强化了外部监督,使对外公开事项得到进一步充实,有效地方便了项目从业人员,提高了办事效率。

      三是强化队伍建设,树立企业良好形象。xx高速公路开工至今,我们按照标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,不断完善班子廉政建设制度,并把项目盈利经营作为项目廉政建设重点来抓,班子在工作中坚持讲求实效,一切从实际出发,做不到的不提,执行不了的不定,在研究问题时充分发扬,听取群众意见,不搞一言堂,以求真务实,真抓实干,努力加强和改进班子的作风建设和支部的执政能力建设,使项目部在生产经营、施工管理、计划决策上做到了科学、、公开、透明,有效杜绝了情况的发生,xx高速公路工程开工以来班子拒贿累计xxxx次,共计币xxxxx元,真正做到了廉洁奉公、廉洁施工。

      四、充分发挥党员的先锋模范作用,为项目的和谐发展提供强大的动力保证。xx高速公路地处sxlt境内,自然环境恶劣,工程量大,工期短,给项目施工生产带来了极大的困难。开工伊始,我们就结合不同时期项目的生产重点和难点,积极组织各种形式的生产大干和劳动竞赛,并结合公司创先争优活动及廉洁文化建设年在各个时期的工作任务安排,为了巩固已有的工作成果,完善下一阶段的工作任务目标,充分发挥党员的先锋模范作用,有力推动项目和谐,我们做了大量的工作:

      一是在党员队伍的管理上项目支部一贯坚持从严要求。支部三会一课坚持按时、定期召开,党员管理各项制度规范。全年项目部有正式党员15名。全部党员始终保持着旺盛的战斗力,他们在各自的工作岗位带领着周围的员工圆满完成了各项工作。起到了党员的先锋、模范、桥梁带头作用。在困难和急、难、险、重的任务面前走在前面的一定是党员,在抗震救献爱心活动中,项目多次组织向灾区捐款6730元,向公司重病员工捐款6330元。

      二是顺应企业形势,提高工作效率,维护工作大局,规范管理行为,严格工作纪律为主要内容的项目机关整顿作风活动,切实解决了项目部机关在作风方面存在的突出问题,营造了干事业、谋发展、思进取、争一流的良好氛围,有力地推动了项目各项工作的顺利开展;同时围绕公司年初下发的八个倡导、十个不准及公司创先分争优主题教育的要求,开展了远学巨晓林、近学身边先进活动,为广大党员在xx高速公路建设中争当先锋、建功立业搭建了平台,涌现出了以国家、企业利益为己任,冲锋在前,勇为人先,在xx高速公路建设工地留下无悔的经历,无悔的人生。

      五、深入开展党风廉政建设自查自纠工作,为项目工程建设防腐工作提供保障。根据公司党纪今年各阶段的工作安排,项目部结合自身实际,组织项目班子、财务部、工程部、物资部等部门进行了认真讨论和对照检查,对查出来的问题一一进行了梳理,并写出专题汇报材料上报公司,按照公司反馈的意见进行了整改。并按照公司在全公司范围内组织开展党风廉政建设大检查自查自纠工作,我们按照文件精神再次组织项目部各部门进行自查自纠工作,做到让管理透明化、公开化、行为在制度的约束下无处藏身。

      一是查物资采购设备及收尾项目废品处理。材料管理中,我们根据施工预算,组织制定了施工材料需用计划。同时针对本工程实际组织各个班组制定了材料使用计划和返还计划。整个施工期间,项目部及时将大型机械停用后就报告公司审核处理意见,及时返还了各种材料和料具,没有发生积压现象。材料使用中,我们要求各作业队班组坚持限额领料制度,根据施工预算,安排物资管理人员及时统计各个班组的施工内容和数量,并且及时与预算量进行对比分析,控制各个分项工程的材料使用以及人工费的发生。各个班组使用的机具和材料,均要求由各个班组集中领用,耗损材料按照预算量进行考核,每层进行统计,发现浪费及时进行纠正整改。自工程开以来,我们坚持大棕物资采购进行招投标制度,大型机械设备严格按照公司统一调配的原则,废旧物资的处理经项目班子审批同意后,由二至三人参与过磅等程序,并将款项及时上交财务入帐。

      二是查劳务分包及合同管理。项目部严格按照工程建设招投标的规定,坚持公开、公平、公正的原则,进行阳光操作选择施工队伍,对所有施工队伍都一视同仁,必须先签合同后进场,先计量后付款的规定,对违反合同规定,擅自更改施工方案造成质量事故的队伍,当月不予计量支付,并责成限期整改,经项目部验收合格后方可计量支付,由于项目部把劳务分包的工作做在了前头,两年来未发生一起劳务纠纷事件,确保了工程建设的廉洁,确保了项目部所有员工的廉洁工作。

      三是查工程部各类台帐及安全质量的管理。项目工程部在开工前,就按照标准化管理要求,编制了可实施管理制度,并建立了工程量台帐和收方台帐。未发现有错收、超收现象,对由各分包队伍造成项目损失的,其费用也由各分包队伍自身承担并在收方中扣回;安全质量方面从一进场项目部就大力推行规范化、程序化、精细化、格式化管理,先后制定了《安全管理办法》、《质量管理办法》、《技术交底责任制》、《管理人员工作职责》等制度,建立了质量保证体系和安全管理可操作规程并有效运转。截止目前,项目部安全质量工作始终处于受控状态,没有发生一起安全质量事故。

      一年来,我们在公司党纪的关心支持下,取得了不少成绩,由我项目部承担施工的xx高速公路:任务完成情况

      虽然今年我们做了一些工作,但是距离上级党纪组织的要求还存在一定的差距。在下步工作中,要继续全面落实公司纪委精神,把项目党风廉政建设工作做细,并不断引向深入。在今后的工作中,我们将突出提高工作质量和突出转变工作作风,认真抓好自查自纠、认真抓好建章立制和认真抓好正反两方面典型,以建设一支蓬勃向上、职责明确、效能显著的基层队伍,并将继续加大党建思想工作力度,在观念上创新,方法上求变,活动上求实,为高质量地完成xx高速公路工程建设的圆满建成验收达标营造良好的工作环境。

      公司2023年党风廉政建设责任制自查报告五

      按照局党组分工,主要分管计财科、征管科、税警队和征管分局、张湾税所,对分管科、所的党风廉政建设负主要责任。

      我认真学习了各级党委、的各项廉政规章和关于在领导干部中实行党风廉政建设责任制的政策精神,认真学习 重要思想,不断提高自己的思想理论水平和拒腐防变能力,在党风廉政建设这个大是大非的问题上保持清醒头脑,始终以一个党员的标准严格要求自己,自觉接受群众的批评和监督,实实在在做事,明明白白做人,认真执行党风廉政责任制,严格按照责任书要求,管好自己,管好家属亲戚及身边的人,管好分管科室、所,协助全局党风廉政建设工作。

      一、认真参加保持党先进性教育活动,不断增强拒腐防变的能力

      作为党培养起来的一名领导干部,通过多年的切身实践,自己清醒地认识到,不重视理论学习,就不可能有坚定的信念、鲜明的立场、牢固的思想基础和清醒的头脑,就不可能做到统揽全局,胜任工作。根据县委开展保持党先进性教育活动的统一部署和局党组的统一安排,我积极参加此次教育活动,认真学习,深刻剖析,积极整改,使自己在党性觉悟上有了很大的提高,进一步坚定了主义理想信念,提高了拒腐防变的能力和“为服务的自觉性,按时完成了要求的必读篇目和部分自选内容的学习,撰写了3万余字的读书笔记和10余篇心得体会。通过 认真学习马列主义、思想、理论 和重要思想与不同时期的先进典型,反而教训。进一步牢固了理论功底,树立起正确的世界观、人生观、价值观,提高敏锐性,增强自身拒腐防变能力。按照要求,对自己近年来在、思想、纪律、作风、廉洁自律以及党性、党风等方面存在的不足,进行了深入地剖析,查明了根源,针对查摆出来的问题,提出了整改措施和今后努力的方向。查摆问题四个大方面,制定了三项整改措施。

      二、严于律己,勤政廉政,立党为公,执政为民

      作为一名党员,作为一名国家公务员,我始终坚持将“全心全意为服务”当作安身立命之本,时时、事事、处处做到率先垂范,廉洁自律,勤勤恳恳工作,踏踏实实做人。首先,严格要求自我,做到一尘不染,两袖清风。作为直接主管财务的领导,我从不利用职务上的便利谋取不正当利益,决不借机敛取财物,决不占用公款、公物。在房子、车子、公务接待和日常工作中发扬勤俭朴素作风,不超标准、不违反规定,不伸手,不说情,坚决管好自己的嘴,管好自己的手,管好自己的腿。其次,对自己的家人、亲属也严格要求,决不允许他们收取下属或纳税人的礼品、礼金,坚决和制止他们用我的名义谋取个人私利。对照党风廉政建设的各项规定,无论家属及近亲没有经商办企业活动,自己也从未接受下级或纳税人的礼金、礼品、有价证券和贵重物品。没有占用下级或纳税人的交通工具、通讯工具和其他钱物,自己及家属没有接受下级单位或纳税人公款安排的私人旅游活动,没有用公车进行私人旅游活动,没有用公款为住宅配备电脑和支付上网费用。三是认真管好自己责任范围内的同志,与各位科所长层层签定党风廉政建设目标责任书,责任书上墙,公开接受群众监督,同时,加强对身边工作人员的廉政教育,经常与他们谈心,让他们把自己的生活条件多与困难群众相比、与过去相比,在各种场合时时提醒他们要珍惜自己的名节和赋予自己手中的权利,认认真真做事,干干净净做人,坚决不做一失足而千古恨的事。

      三、加强“两权”监督,认真抓好自己责任范围内党风廉政建设责任制的落实情况

      积极落实党风廉政建设责任制,我与主管科室、所签订了7份廉政目标责任书,形成一级抓一级,一级对一级负责的党风廉政建设目标责任制。从廉政角度出发,完善征管办法,加强监督,杜绝税收执法中出现的不廉问题。年初对县东煤铝征管办法进一步完善,有效地解决了目前工作中出现的欠缺和漏洞。狠抓责任追究,切实履行职责,对出现的问题不遮丑、不护短,积极支持局党组的处理意见。加强行风建设,搞好行风评议,积极解决热点难点问题。今年我们先后召开了5次座谈会,先后有各级领导、人大代表、政协委员,纳税人等100余人参加,在分管的基层单位发放调查问卷1 200份,全部收回有力地促进了主管单位的行风建设,干事创业,清政廉洁,优质服务之风蔚证兴起。

      在今年经费十分紧张的情况下,我认真按照提出的"两个务必"的要求,严格经费管理,严把财务审批关,号召全局树立过紧日子思想,对每一项支出认真查看,仔细核对,严格按照规定签字,不合规定的坚决不予报销,对大宗物品采购和使用、经费的开支等坚持集体研究决定,保证“阳光作业”,将各基层单位经费纳入统一管理,杜绝了“小金库”现象。同时,严格执行省、市、县制止奢侈浪费若干规定,进行内务公开,定期公布会议费、公务招待费、差旅费、电话费、车辆费用开支等有关事项,接受监督,提高权力透明度;对局办公电话实行包月制,每月节省电话费支出xx多元;对局机关小食堂加强管理,杜绝浪费现象,每月节省好伙食费1000余元;认真落实“收支两条线”规定,严格按照省物价部门批准的收费项目和收费标准收取税务登记证工本费和发票工本费,并将收费项目和标准在政务公开栏公开,接受社会监督。

      总之,xx年,我在分管工作中的党风廉政建设上,分管各科室、所干部的党风廉政建设工作上,在协助全局党风廉政建设工作上,下了一定的功夫,也取得了一定的成绩,但与上级领导的要求还有一定的差距。成绩只能说明过去,不足尚待我们弥补,在以后的工作中,我将以重要思想为指导,精心部署,狠抓落实,艰苦奋斗,开拓进取,坚定不移地推进党风廉政建设,确保党风廉政建设责任制在我局得到切实的落实。

     

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