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  • 璀璨“十四五”,组工干部擘画新蓝图(学习十四五规划和2035远景目标心得)

    时间:2021-03-04 15:11:00 来源:蒲公英阅读网 本文已影响 蒲公英阅读网手机站

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     璀璨“十四五”

     组工干部擘画新蓝图 ( 学习十四五规划和 和 5 2035 远景目标心得 )

      不知不觉,年底已至。回首这注定不凡的 2021,中华民族坚韧不拔、顽强不屈的精神在疫情、汛情等考验中体现得淋漓尽致。在这一年中,“黑天鹅”也好,“灰犀牛”也罢,毋庸置疑的是,我们当前正面临世界百年未有之大变局,在这个“十三五”规划的收官之年、“十四五”规划新征程即将开启之时,作为一名肩扛着使命的组工干部,也应当回头看看自己的收获与转变,昂首想想前方的路该怎么走,紧紧地怀揣好那颗初心,主动投身这新时代,对标“十四五”,致力于做一名勇立潮头的新时期“组工人”。

      守初心,践使命,做好理想信念的“十四五”规划。在组织系统的这条战线上,无论是刚入职的年轻干部,还是战斗了数十年的“老组工”们,都能切身体会到理想信念的重要性。在疫情防控期间,组织部门率先垂范,发挥了先锋模范作用;在脱贫攻坚战场中,组织部门抓班子强队伍、抓基层夯基础,红色的党旗已然在全国各地的经济社会发展“第一线”高高飘扬。理想信念不是一个虚的,恰恰相反,正是我们强大的使命感、责任感,中华民族才会愈加富强、愈走愈远。正是组工干部们蓬勃的朝气和干事创业的激情,才能贡献源源不断的组工力量。

      正作风,强素养,做好强身健体的“十四五”规划。风正一帆悬,健康体魄是民族强盛的基础,过硬的作风是干事创业的保障。面对复

     杂形势,组工干部肩负历史重任,当常常低头审视、昂首前行。吾日三省吾身,想想往日里自己有没有做到“十严禁”“十不准”要求,有没有在工作和生活中贯彻落实中央八项规定精神;业精于勤荒于嬉,想想自身能力有没有在社会实践中得到进步,有没有用学思践悟的方式方法努力克服“本领恐慌”。组工干部是扬帆“十四五”的中坚力量,培养勇于创新突破、善于攻坚克难的“时代”能力是我们的重点课题。

      善统筹,重谋划,做好发展蓝图的“十四五”规划。规划二字,重在精细、长远。组工干部的“十四五”,要对标对照国家战略和社会发展需求,以全面提高组织工作水平为目标,从自身做起,朝夕必争,为民族复兴贡献组工力量。进入新发展阶段,组织工作也展现着新的发展格局,组工干部要在选人用人上再下大功夫,为国家建设凝聚一支高素质干部队伍;要在党建引领上再做新谋划,总结疫情、汛情期间党建工作新方法并进行完善推广;要在人才集聚上思考新路子,着力强化为“十四五”服务、为发展人才服务的理念,构建集聚人才的强磁场。

      习近平总书记指出:“时代是出卷人,我们是答卷人,人民是阅卷人。”组织部门和组工干部是一支与时俱进、肩负重任的队伍,必须牢记初心使命,牢固树立忧患意识,切实把“十四五”期间人民群众的新需求抓在手上、放在心上、扛在肩上,积力之举、众智所为,怀揣着组工干部勇于冲锋、严谨细致、干事创业的魄力与能力,勤勉工作、不负重托,向党和人民交出一份新时代的优异答卷。

     仅供参考

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