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  • 乡镇年度工作总结与2023年度工作思路

    时间:2023-02-16 13:54:28 来源:蒲公英阅读网 本文已影响 蒲公英阅读网手机站

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    乡镇年度工作总结与2023年度工作思路

    狠抓农村安全生产和人民群众生命健康,尤其在群众温暖安全过冬方面,采用多方式、多渠道,对老百姓做好防煤气、一氧化碳中毒的宣传引导,提倡使用清洁能源供暖,以下是蒲公英阅读网小编为大家收集的内容,希望能够帮助到大家。

      今年以来,XX镇在市委、市政府的坚强领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神为指导,认真贯彻落实中央、省、市系列决策部署,坚持党建引领开创高质量发展新局面,统等发展和安全两件大事,依托镇域区位优势,积极抢抓对接xx整体城市空间东拓的有利契机,狠抓工业支撑、农业扩规、农民增收,各项工作有了新突破、新成效、新作为。

      一、xx年工作总结

      (一)镇域经济发展实现新突破一是经济指标稳中有进。全镇今年税收任务数3415万元,截至11月份我镇完成税收3392万元,完成全年任务数的99.32%;固定资产全年任务数28000万元,1-11月份完成27168万元,完成比例97.03%;规上工业企业生产总值全年任务数45700万元,1-11月份完成33801.3万元,完成比例73.96%;货物进出口全年任务数5300万美元,1-11月份预计完成3829万美元,完成比例72.25%;制造业技改投资总额全年任务数20000万元,1-11月份预计完成19168万元,完成比例95.84%;限上零售业1-11月份收入789.8万元,同比增幅5%,镇域经济持续向上向好发展。二是招商引资成效明显。始终将招商引资作为高质量发展的头号工程,全年共引进项目3个。其中,开工项目1个,为总投资3000万元的xx威岛生物科技有限公司年产3000吨消毒剂生产加工项目,投产后预计年可实现销售收入4000万元,上交税金400万元,目前一期建设已完成,待xx专家实地验厂后可投产运营;签约项目2个,一是由威海广图建设工程有限公司投资4500万元建设的广图年产30万平方米FS复合保温模板项目;二是由xx市环海包装材料有限公司投资建设的环海包装年产3000吨食药级干燥剂包装项目,计划投资3000万元建设5000平方米10万级无菌车间,新上食药级干燥剂设备10台套,建成后将实现产值8000万元,利税1000万元。三是共富党建联盟成效明显。通过“党总支领办联合社、联合社与信用相结合”模式,整合9个村的党支部合作社成立联合社,不断深化共富党建联盟,积极与xx农业大学徐坤教授团队、姜不老企业开展“政产学研”合作,通过提供技术指导,统一采购农资降低成本,统一销售大姜提拓宽销路解决滞销等措施,不断延伸大姜产品产业链、提高大姜产品附加值,创造就业岗位100余个,带动联盟村年增收2万多元,惠及村民500多户,以点连片带面促进合作社创收、农户增收。

      (二)党建引领社会治理取得新成效一是党代表常态化履职更加有效。积极承担xx市党代表常态化履职镇级试点任务,探索建立“一个平台、两支队伍、三级网络、四大作用、五项制度”的“12345”运行模式,实现党代表从“会上一时负责”到“会后常态履责”的转变,各级党代表先后提出意见建议58条,作出履职承诺102条,解决群众“急难愁盼”问题247件,民生诉求同比下降22.3%,群众满意率同比提高6.5%,帮助推进全镇农村宅基地制度改革试点工作,完成宅基地有偿使用收费38.78万元,占总任务数的93%,有效推动基层重点任务落地见效。二是干部队伍管理更加有力。构建“分类管、量化评、积分奖”的管理新模式,今年新发展党员20名,开展党员教育培训4次,累计培训党员1500余人次;实行“督查+信用”管理机制,创新“青年干部五星级”管理评定标准,制定“导师带徒”制度,实现“班子驱动、全员带动”效果,不断提振干部干事担事的精气神;编制《XX镇农村干部工作读本》,完善“红绿蓝”标准化业绩动态考核机制,每季度开展“头雁擂台赛”,通过正向激励和反向约束,倒逼村干部履职尽责、主动争先。三是信用体系建设更加完善。依托“信用+星级”管理模式,通过星级评定引导规范村民言行举止,倡树养成文明新风,通过信用积分充分调动了全村广泛参与志愿服务的热情,实现村民由服务对象向管理主体转变。截至目前,全镇累计志愿服务次数507次,累计服务人员4232人次,全镇36个村积分兑换活动完成率100%;并且结合信用建设,全镇石硼杨家村、XX村、小孤山村、吴家沟村等8个村建设并运营“暖心食堂”,解决农村高龄老人就餐问题,不断以党建引领激发基层治理“动力源”。

      (三)守住“一排底线”展现新作为一是有序有力守住疫情防控底线。今年3月至11月,严格执行“全体机关干部+网格员+志愿者”四班三运转上岗的模式,严守高速卡口疫情值班,由副科级以上领导24小时轮流带班,防止疫情输入;落实公共场所码的申领、张贴、扫码工作,由镇干部分包店铺,一对一指导疫情防控和安全生产等工作要求;落实科级干部分包企业机制,解决企业在疫情期间运输、用工等难题;建立健全核酸检测机制,按要求做好全员核酸和不定期核酸,及时追检补检;做好居家人员管理,落实“五包一”管控制度,尤其是1025和1127疫情期间居家人员的严格管理。二是求实求效守住安全生产底线。聚焦企业安全生产、农村冬季取暖安全、防火防汛防溺水等重点领域,深入开展安全生产大排查大整治行动,对辖区日常经营性24家企业逐一签订《安全生产责任书》,督导企业坚持展会制度,组织各企业进行安全生产应急演练10余次,下发市安全生产重要文件150余次,提高企业防范化解安全隐患的能力。结合大走访工作,组织干部进村入户发放防范一氧化碳中毒和冬季取暖安全明白纸9000余份,通过村里喇叭播放和镇级微信公众号加大宣传力度,不断增强群众防范意识。三是平稳可控守住信访维稳底线。深入开展“治重化积”工作,已完成于建军、林英格等信访积案化解任务3件;在矛盾隐患排查和初信初访上,共受理、摸排21件诉求,已化解20件,剩余1件正在履行化解程序中;对4名重中之重人员落实重要节点24小时稳控和“一日三见面”“见人不见面”措施,到省进京访人员为0人次,做到了不出一事、不走一人。四是坚定不移守住防返贫致贫底线。健全防止返贫动态监测和帮扶机制,xx年度共累计摸排动态监测人员达1900余人次,纳入动态监测帮扶对象1户两人,切实做好防返贫动态监测帮扶工作;同时,注重利用扶贫专项资金进行产业扶贫,共新建2个基础设施建设项目,5个光伏电站项目,全镇脱贫户家庭人均收入增幅超过11%,有效防止新增贫困现象发生。

      二、2023年工作思路

      回首xx年,虽然各项工作取得了新成效、展现了新作为,但也存在一些问题与不足:在基层党组织建设方面,农村基层党组织组织力仍待提升,“两新组织”领域党建工作存在短板;在招商引资方面,科技含量高、投资强度大的项目没有取得新突破;在社会稳定信访积案化解方面,个别利益群体诉求没有得到根本解决,矛盾隐患依然存在,积案化解力度需要进一步加强。计划2023年要做好以下方面工作:

      (一)以党建为引领,全面推进乡村振兴一是推动跨村联建,助力乡村融合发展。以党组织融合,跨村联建的方式推动村庄合并,融合发展。按照“调优、调强、调大”的思路和地缘相近、产业相融、人口相适、大小相宜的要求,将全镇村庄建制按照土地征收情况进行调减。计划将丛家村并入任家夼村;李家庄村、入夼村并入林家庄村;小史家村并入吴家沟村。通过党组织融合发展,带动生产要素优化配置,实现抱团共同发展。二是强化党支部领办,促进村集体经济发展。坚持把党支部领办合作社作为基层党建和乡村振兴重点任务来抓,以组织整合带动各类要素优化配置,形成“紧密型”党建共同体,继续吸收周边其余17个大姜种植村纳入共富党建联盟,计划2023年集体经济收入15万元以上村实现全覆盖、50万元以上村实现过半,不断扩大致富带动覆盖面;同时,树牢考核导向,利用好实绩考核“指挥棒”的作用,对起到“头雁”作用的先进村加大奖励力度和资金倾斜,起到激励先进、鞭策后进的成效,实现以党建引领聚合力,助力乡村振兴提质效。三是加强党员队伍建设,打造坚强战斗堡垒。持续优化党员队伍结构和人员分布,重点将发展党员指标向“两新”组织领域倾斜,充分发挥后备力量培育中心党支部孵化作用,计划明年在“两新”组织领域储备积极分子5名,在振兴铸钢、汉泰大麻等企业至少发展一名党员,不断激活本土人才“一池春水”;推动企业精细化人员管理体系与基层党组织标准化建设相融合,探索打造振兴铸钢党支部“红色引擎”党建示范点,以点带面推动共同提升,进一步建强基层组织战斗堡垒。

      (二)以项目发展为重点,全面增强经济发展活力一是优化服务,扶壮一批本土项目。坚持把发展经济的着力点放在实体经济上,精准对接企业需求,全面系统解决问题,以高质高效服务精准助企纾困解难。重点关注企业发展现状,聚焦项目用地等关键环节,集中力量、集成政策、集聚资源,推动项目建设跑出加速度;深入了解企业运营情况,做好难点问题梳理汇总,深入分析研判,强化跟踪服务,快速协调解决,切实帮助企业解决发展难题、匹配最优政策、争取更多订单。继续优化科级干部分包企业制度,重点围绕两个指标下滑规上企业(汉泰、振兴)、一个有可能不能及时开工签约项目(环海)跟踪服务,及时了解企业经营动向和指标完成情况,做好源头把控数据和督导工作,推进规上企业又好又快发展。二是强化招引,落地一批新生项目。以项目立足镇区发展,围绕特色优势产业梳理镇域上游企业,为其引进企业发展的配套项目,深挖适合镇区发展的项目资源,最大限度提升土地利用率,更好地利用现有闲置厂房资源,进一步扩展镇区经济多样性发展。同时,加强对外交流,争取新发优势,紧跟享泽生物花青素等三个意向项目,提高意向项目落地成功率,为明年实现开门红打好基础。三是深度挖潜,配置一批特色项目。深入挖掘林家庄矿区资源,拟定矿产资源开发利用方案,圈定开采境界,集中爆破、露天开采,同时,做好防尘降尘和废石综合利用工作,以此满足周边工程建设需求,进一步创造就业岗位、带动镇域税收。实施全域土地整理项目,通过土地整治将新增加农业耕地656亩,硬化农村生产路、田间路12000米,新建两处大口井、一处深水井,不断改善全镇农业生产条件。

      (三)以群众利益为己任,全面筑牢安全稳定屏障一是突出重点区域,树牢生命安全底线。狠抓农村安全生产和人民群众生命健康,尤其在群众温暖安全过冬方面,采用多方式、多渠道,对老百姓做好防煤气、一氧化碳中毒的宣传引导,提倡使用清洁能源供暖,并组织党员、党代表对疫苗接种、山林防火、电路老化、农村经营性自建房等方面开展摸排与监管,坚决确保人民群众的生命和财产安全。二是聚焦重点行业,固牢产业安全防线。持之以恒抓好企业的安全生产,引导企业正确的处理好保生产与保安全的关系,落实科级干部包企业制度,深入开展安全生产大排查大整治行动,对镇区内烟花爆竹各经营点进行全覆盖式检查,确保烟花爆竹经营点无任何安全隐患,对搅拌站、加油站等企业进行重点摸排,防止出现成品油“自流黑”现象,督导企业通过坚持展会制度、聘请第三方开展安全督导等方式,进一步提高防范意识,消除安全隐患。三是紧盯重点工作,守牢社会稳定阵地。持续强化信访积案、历史矛盾化解和群众信访件的办理,严格落实信访工作资任制,持续推进党代表常态化履职工作,将化解信访诉求作为代表履职的重要一项,通过党代表驻室、驻站活动,面对面解决群众诉求,做好信访工作去存量、控增量、防变量。同时,深度推进镇级综治中心、社会治理服务中心、矛调中心、公共法律服务中心、诉讼服务中心“五中心”一体建设运行工作,打造镇域社会治理共建共治共享“综合体”,进一步筑牢镇域社会稳定的安全防线。
     

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