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  • 关于安全生产事故的检讨书7篇

    时间:2024-03-14 11:28:42 来源:蒲公英阅读网 本文已影响 蒲公英阅读网手机站

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      关于安全生产事故的检讨书7篇

    事故发生后,我乡专门成立事故调查及处理小组,经现场勘察推断,工人的粗心大意,对该施工项目的风险性考虑不周,也是造成事故的直接原因。以下是蒲公英阅读网小编为大家收集的内容,希望能够帮助到大家。

    关于安全生产事故的检讨书一

      县政府:

      我乡机砖厂3月17日发生了一起重大的安全生产事故,导致一人死亡悲剧的发生,面对事故的发生我们深感悲痛,也给我乡的安全生产监管敲响了警钟。

      事故的经过:

      xx年3月17日上午8时,乡机砖场破土xx正常上班,主要工作是把土弄到机器里面,在10时左右的时候,由于王某自己疏忽大意了,自己连同作业工具一起被卷入了滚动筛中,造成了身亡。事故发生后,乡立即启动了应急预案,一边向派出所报案,一边组织了安监办,综治办、司法所等干部组成的事故善后处理小组进驻了机砖厂。经公安机关到达现场后经过仔细的勘察鉴定之后认为,排除了人为的因素造成的身亡,是一起工伤事故。

      事故的原因分析:

      1、事故发生后,我乡专门成立事故调查及处理小组,经现场勘察推断,工人的粗心大意,对该施工项目的风险性考虑不周,也是造成事故的直接原因。

      2、施工过程中,机砖厂的作业环境差,安全防护不完善是本次事故发生的主要原因。

      3、在施工前虽然对工人进行了安全教育和安全技术交底,但针对性方面有所欠缺,也是本次事故发生的另一原因。

      4、乡安监办监管技术跟不上以及监管人手不够也是造成事故发生不容忽视的原因。

      事故预防措施:

      1、事故发生后,乡成立了事故调查及处理小组,首先针对本次事故组织乡安监办在现场召开安全专题会议,提出有针对性的预防及整改措施,预防类似事故的发生。

      2、经乡政府决定对机砖厂进行停业整顿,对厂里各种安全隐患进行排查,并针对作业环境进行整改。

      3、事故处理组对所有的工人再次进行了有针对性的安全教育,并针对各工种的实际情况进行了详细的安全技术交底。

      事故反思:

      如何加强工人的安全教育,提高工人的安全防范意识是搞好安全工作的一个重要保证,如果在施工中连最起码的现场安全施工、文明施工的防患措施都没有,我们的安全生产从何谈起呢。工人应该在施工后前得到全面的安全培训后才能上岗作业,安全教育只是起到最基本的预防作用,在具体安全生产过程中,如何让工人自身提高安全意识,并加以有效的监督,是我们应该急需解决的问题;如何提高监管技术和监管力度是我们下步要谋划的方向。

      关于安全生产事故的检讨书二

      县政府:

      我乡机砖厂3月17日发生了一起重大的安全生产事故,导致一人死亡悲剧的发生,面对事故的发生我们深感悲痛,也给我乡的安全生产监管敲响了警钟。

      事故的经过:

      xx年3月17日上午8时,乡机砖场破土xx正常上班,主要工作是把土弄到机器里面,在10时左右的时候,由于王某自己疏忽大意了,自己连同作业工具一起被卷入了滚动筛中,造成了身亡。事故发生后,乡立即启动了应急预案,一边向派出所报案,一边组织了安监办,综治办、司法所等干部组成的事故善后处理小组进驻了机砖厂。经公安机关到达现场后经过仔细的勘察鉴定之后认为,排除了人为的因素造成的身亡,是一起工伤事故。

      事故的原因分析:

      1、事故发生后,我乡专门成立事故调查及处理小组,经现场勘察推断,工人的粗心大意,对该施工项目的风险性考虑不周,也是造成事故的直接原因。

      2、施工过程中,机砖厂的作业环境差,安全防护不完善是本次事故发生的主要原因。

      3、在施工前虽然对工人进行了安全教育和安全技术交底,但针对性方面有所欠缺,也是本次事故发生的另一原因。

      4、乡安监办监管技术跟不上以及监管人手不够也是造成事故发生不容忽视的原因。

      事故预防措施:

      1、事故发生后,乡成立了事故调查及处理小组,首先针对本次事故组织乡安监办在现场召开安全专题会议,提出有针对性的预防及整改措施,预防类似事故的发生。

      2、经乡政府决定对机砖厂进行停业整顿,对厂里各种安全隐患进行排查,并针对作业环境进行整改。

      3、事故处理组对所有的工人再次进行了有针对性的安全教育,并针对各工种的实际情况进行了详细的安全技术交底。

      事故反思:

      如何加强工人的安全教育,提高工人的安全防范意识是搞好安全工作的一个重要保证,如果在施工中连最起码的现场安全施工、文明施工的防患措施都没有,我们的安全生产从何谈起呢。工人应该在施工后前得到全面的安全培训后才能上岗作业,安全教育只是起到最基本的预防作用,在具体安全生产过程中,如何让工人自身提高安全意识,并加以有效的监督,是我们应该急需解决的问题;如何提高监管技术和监管力度是我们下步要谋划的方向。

      此致

      敬礼

      关于安全生产事故的检讨书三

      尊敬的**:

      20**年x月x日星期三晚班,xxx在工作区正常工作时,在操作xx设备时,设备突然出现xxx,当场导致xx的左手一根手指被严重挤伤。

      此事件给我们沉痛的教训和警示,充分证明了我们的安全工作没有做到位,在设备运行前没有对其进行仔细的检查。

      由于我们的工作管理的失误,造成了企业安全管理方式粗放,相关安全制度落的不实,操作规程执行不细,督促检查力度不够,特别是夜班的情况下缺乏应有的警觉,最终引发了这起安全生产责任事故。给企业安全生产工作造成了极其恶劣的`影响。对此,我愧疚万分,深深悔责。面对血的教训,我充分认识到忽视安全生产工作是导致事故的必然结果,安全生产工作是企业经济工作的生命线,不能有一丝一毫的疏忽、大意、懈怠;面对痛苦的回忆,我充分认识到规章制度完善、管理严格、责任落实是防止事故的重要手段;及时排除隐患、制定整改措施是防止事故的根本方法:

      1.认真贯彻执行公司各项规章制度,牢固树六“安全第一,预防为主”的安全生产方针。

      2.班组要认真负责组织好每天的班前、班后会,结合以往的事故案例进行教育,提高职工安全意识和自我防护能力。

      3.班组中安全检查工作更加重要,把班前所讲的安全内容及操作是否落实到实处,对发现违章的职工进行现场教育和讲解。

      4.在生产期间要检查人员、设备的安全情况,让所有工作必须在掌握中。

      5.加强要害岗位管理,对非定岗人员不得操作设备,非定岗人员如操作设备要有相关的技术指导在场指导,否则一律不得操作。

      6.各班班长做好监护工作,对作业区实时检查,第一时间杜绝安全隐患。

      我们深知,任何道歉也不能带回xx完好的手指,任何忏悔在血的教训面前也显得格外的无力与苍白。我愿意接受各级组织对我的批评,以此为鉴,远离事故,警示后人!

      关于安全生产事故的检讨书四

      大家好:

      今天坐在这边发言是为了检讨,希望各位同行不要象我一样坐在这个位子上。

      我公司****项目于xx年4月27日14时发生了一起高空坠落事故,死者王**系刚进场3天的一个浇水养护的杂工。

      事故经过:

      xx年4月27日上午泥水班组长李**安排王**在16—26层浇水,上午上班时李**带王**在24层浇水,并交待打点的地方不能浇水,然后李**就安排其它工人的工作。中午吃饭时,泥水班组长李**问王**的弟弟:王**怎么今天没有下来吃饭。王**的弟弟说:昨天王**给我们讲过,明天中午不跟我们一起上班,可能是在草坪上去晒裤子。李**下午上班后,李**班安排xx和王**的弟弟在16层敲打空鼓,大约在2点左右时,xx听见上面有人哭喊,xx就赶紧跑到18层看见王**的弟媳妇在哭,xx就问怎么回事,王**的弟媳妇说:电梯井有个人好象是我二哥。xx和王**的弟媳妇、王**弟弟就往下找,王**的弟媳妇在12层看到王**挂在钢管上。王**的弟弟赶快跑下楼找到李**,说:我哥死了。李**赶紧就跑到12层,看见王**挂在架子上,李**叫xx将其扶下架送往中心医院,后经医院抢救无效死亡。

      事故原因分析:

      1、事故发生后,我司专门成立事故调查小组,经现场勘察推断,王**在23层翻越防护栏往电梯井藏水管时不慎坠落,是本次事故发生的直接原因。

      3、本次事故项目虽然对死者进行了安全教育和安全技术交底,但针对性方面有所欠缺,也是本次事故发生的另一原因。

      事故预防措施:

      预防类似事故的发生。。

      我辜负了员工家长的信任,托付和希望。对此,我深深悔责。

      检讨人:xxx。

      关于安全生产事故的检讨书五

      尊敬的各位领导、同志们:

      x月x日,我们xx发生了一起安全事故,牵扯了公司领导精力,扰乱了正常生产秩序,给伤者家庭带来了沉重的打击,也给相关人员造成了极大的思想负担。反思事故,我们存在安全教育管理的短板;审视自己,我有不可推卸的领导责任;面对组织,我深感自责和愧疚。现以知错认错改错的态度,向组织和领导做出深刻检讨:

      一、“三个不该”铸成大错。

      安全是企业发展的生命线,是职工群众的幸福线,也是我们必须坚守的底线和红线。但是,我们没有把对安全的认识和行动统一起来,发生了事故,实属不该。

      一不该在xx前夕发生事故。xx是关乎全党的大事,也是关乎全国的好事。在这个政治敏感期,本应用良好的业绩向xx献礼,却发生了事故,实属不该。

      二不该在公司三令五申下发生事故。公司及时传达贯彻了国家安监局、xx监局指示精神以及省委省政府的相关安全工作部署,坚持每月召开一次安全生产工作会议,而且xx月xx日集团公司领导在中心组(扩大)学习会议上专门强调了安全风险,加之安全大检查、安全“体检”等活动紧锣密鼓进行,在这种情况下,仍然发生了事故,实属不该。

      三不该在回撤收尾阶段发生事故。xx工作面支架的回撤工作,公司高度重视,相关部门一直积极跟踪指导,前期的回撤工作开展得也非常顺利,职工对回撤工作也已熟悉适应,并且完成回撤任务的时间也较为充裕,结果还是发生了事故,实属不该。

      二、“四个不到位”难辞其咎。

      墨菲定律告诉我们,只要存在发生事故的原因,事故就一定会发生,而且不管其可能性多么小,但总会发生,并造成最大可能的损失。反思我们xx发生的事故,绝不是偶然。

      一是履职尽责不到位。安全责任重于泰山,安全工作怎么抓都不过分。但我作为xx公司的党委书记、董事长,没有把安全工作上升到政治高度来抓,没有把安全稳定的压力完全传导下去,抓基层党建多,抓安全管理少,没有把齐抓共管的安全格局建好建强。

      二是思想认识不到位。安全思想教育,重过程、轻效果。我们虽然组织了多种形式的安全教育,但收到的效果却一般。我们开展了一封家书、安全党课等特色活动,但一些干部职工对安全的认识还是停留在活动表面,没有真正入脑入心,导致自主保安意识弱、能力差。

      三是作风转变不到位。抓安全工作还是浮在表面,有形式主义倾向。有时,对安全工作满足于会议开了、上级精神传达了,没有深入地去了解基层职工对各类安全知识和技能的掌握情况。在落实技术规程和现场管理上,没有做到深严细实。党员抓安全、管安全、保安全的先锋模范作用发挥不明显。

      四是风险评估不到位。安全风险是隐性的,需要预测预判。但在实际工作中,对作业现场安全细节考虑不够具体,把主要精力都放在了重点区域,对于“小、远、散”的地方,重视不够、提醒不够、关注不够、掌握不够,对安全风险的评估还停留在较低层次。另外,对班组长等骨干人员的能力评估不到位,认为他们经验多、素质好,弱化了对这些人员的跟踪管控,导致了这次事故的发生。

      三、“五个强化”改过自新。

      过而能改,善莫大焉。我们充分吸取这次事故教训,痛定思痛,痛后思改,坚持问题导向和目标导向,采取“五个强化”措施,切实做好抓安全、保稳定的工作。

      一是要强化“四个意识”。扎实推进xx常态化制度化,增强政治意识,提高对抓好安全工作极端重要性的认识,把抓安全当做一项严肃的政治任务去完成;强化大局意识,正确处理个体和整体、生产和安全的关系,时刻围绕中心,服务大局;强化核心意识,坚决服从党组织的决策部署,着力发挥关键少数在抓安全工作中的表率作用;强化看齐意识,向标准化建设先进矿井看齐,学习借鉴兄弟单位在风险管控和隐患排查方面的好经验、好做法。

      二是要强化党内生活。把从严治党管党与从严从实抓安全结合起来,让安全管理融入组织生活。以“提高认识,吸取教训,反思不足,发挥作用”为主题,认真召开民主生活会和组织生活会。针对这次安全事故,深刻开展批评和自我批评,特别是党员干部要带头反省,勇于揭短亮丑、动真碰硬,促使安全工作像党内生活一样,充满政治性、时代性、原则性、战斗性。

      三是要强化党员先锋工程。突出抓好以“我为安全排隐患”为主体的党员先锋工程,建立安全台账,开展隐患治理,巩固拓展安全大检查和安全体检的成果。深入开展党员责任区、安全先锋岗竞赛活动,确保区区有党员巡查、岗岗有党员值守,充分发挥党员在安全生产中的先锋模范作用。

      四是要强化作风转变。不但把安全装在心里、扛在肩上,而且要体现到双腿上。时刻紧绷安全这根弦,深入现场,靠前指挥,把工作重心和主要精力放在生产一线。要发扬严谨细致的精神,管安全就要鸡蛋里挑骨头,抓安全就要把没事当有事,及时发现问题、解决问题。力戒好人主义和形式主义,牢固树立“严是爱、松是害”的观念,要敢管敢罚、真管真罚,用严肃负责的作风,补齐安全管理的短板。

      五是要强化安全思想教育。充分发挥干部会和班前会的阵地作用,教育引导干部职工统一安全思想,达成安全共识,引发安全共鸣。认真开展周二安全教育日活动,围绕本次事故,深入开展安全大讨论,摒弃麻痹思想,克服侥幸心理,消除厌战情绪。组织机关科室人员对班前会进行巡查,发现问题,立即整改,确保班前会质量。加大安全宣传力度,开展安全访谈,营造如履薄冰、如临深渊的安全氛围。

      我深知,事故面前,一切语言都是苍白无力的。但我作为党组织培养多年的干部,知错认错改错、履责尽责负责,是必备的态度和担当。我感谢组织对我的培养和教育,我接受组织对我的批评和处罚。真心希望大家以我为戒、以这次事故为戒,高度重视安全工作,认真抓好安全管理,为公司转型升级、创新发展创造安全稳定的环境!

      关于安全生产事故的检讨书六

      尊敬的各位领导、同志们:

      今天站在这里,我的心情十分难受。在集团公司、矿井深化改革发展的关键时期,在矿井深入贯彻落实上级各项安全指示精神、强化各项安全工作要求的时候,x月x日发生了选煤厂xxx皮带着火事故,事故的过程和原因现在已经非常清楚,作为矿井协助分管领导协调选煤厂技术改造和技术管理的副总工程师,我有着不可推卸的责任。x月x日,选煤厂发生xxx皮带着火事故,不仅直接造成了经济损失,更为矿井改革发展和安全工作带来了较大的压力。在此,我诚恳地向各级组织作出深刻检讨,并愿意接受组织上给予我的处理。

      事故发生后,在各级领导的指导帮助下,经过认真分析和深刻反思,我充分认识到,我在思想境界、监督检查、现场协调与技术管理、工作作风等方面都存在不到位的情况。

      一是安全思想境界不到位。因为选煤厂块煤改造工程是遗留项目,思想上放松了对该工程安全管理的重视,安全警觉性不够,松懈麻痹,盲目乐观,造成了安全管理责任落实不到位。

      二是隐患排查治理不到位。对技改工程安全薄弱环节的重视程度不够,现场安全监督检查力度不大,在细节管理、动态过程控制上还有不到位的地方,导致现场长期存在安全隐患。

      三是现场监督检查管理不到位。安全质量标准化境界低、标准低,现场管理混乱。尽管针对选煤厂技术改造的安全工作多次提出具体要求,但现场监管上有差距,造成选煤厂从厂、车间到班组执行不力,发生事故的xx皮带存在走廊局部有积尘、个别损坏的托辊更换不及时、底皮带下有积煤、管线吊挂较乱等问题。

      四是技术管理不到位。对选煤厂技术指导不力,造成选煤厂内部安全管理职责不清楚,管理责任不落实。对技改工程技术指导不力,现场协调力度不够,对技改工程的进度没能及时掌握、督促,导致工程进展较慢、隐患长期存在。安全教育培训也有不到位的地方。

      五是工作作风不到位。存在重安排,轻落实的现象,深入现场调查研究不够,抓安全过程控制不力;对选煤厂技改工作安排任务多、强调工期多,没有及时发现掌握苗头性问题。

      当前,选煤厂技改工程正处于关键时期,技改工作量大,工期非常紧张,随之带来的安全管理难度也非常大。在今后的工作中,本人将深刻吸取此次事故的教训,正视存在问题,进一步提高对安全生产极端重要性的认识,把思想和行动统一到公司及上级一系列安全指示要求上来,以求真务实的工作作风,深严细实地抓好安全管理,确保xx煤矿选煤厂技术改造项目的安全、优质、按期完成。我决心做好以下几项工作:

      一是提升安全思想认识。个人要进一步认清安全工作的长期性、艰巨性和复杂性,始终把安全放在“四个一切”的位置。严格履行选煤厂技术改造的协管职责,深入开展“三查三反”安全形势任务教育,引导选煤厂干部职工不断增强安全生产“红线”意识,自觉做到敬畏生命、敬畏职责、敬畏法律。

      二是严抓隐患排查整治。围绕“人机物环”,对洗煤厂技术改造的所有系统、设备、人员以及现场进行再排查,对薄弱环节重点控制,重点排查,对查出的隐患统一建档汇总,限期跟踪落实整改,坚决消除安全隐患。

      三是强化现场监督检查。严格落实选煤厂技术改造期间的跟班和安全专盯责任,突出现场安全质量标准化管理,实施重点施工现场与工序的安全监管和薄弱环节监控,加大烧焊、消防、高空作业等环节监督检查力度,确保技术改造现场组织管理、动态监管到位,做到不安全不施工。

      四是加大技术管理力度。指导选煤厂对所有安全制度、规程措施、责任分工全面进行排查,查缺补漏,修订完善,抓好现场落实。加强选煤厂干部职工操作技能、应急救援等的安全培训,重新编制完善全员学习培训计划,重新组织职工学习“必知必会”和应急知识,进一步提高全员安全技能、自救互救和应急处置能力。

      五是积极改进工作作风。从自身做起,坚持深入技术改造的一线、深入现场,与参与选煤厂技术改造的专业科室、基层单位多沟通、多交流,及时准确掌握现场动态,对出现的安全问题,严格按照“四不放过”的原则,从严分析,从严处理,坚决制止有令不行、有禁不止现象的发生。

      以上检讨不当之处,敬请各位领导、同志们批评指正。

      关于安全生产事故的检讨书七

      尊敬的矿领导:

      关于近期我队发生的工伤事故,给我矿来了严重的后,面对这起事故我心情非常沉痛,这次事故给了我沉痛的教训和慎重的警示,充分证明我在安全工作上还没有做到位。在这次事故的发生一个主要原,是本人的工作没有跟上领导的安全理念,没有把领导的安全措施落到实处,始之我队没有营造一个良好的安全氛围,事故的发生也就不是因为一时疏忽、一不留神,是在这样不安全环境下,才导致了今天的结果。

      事故既已发生,今后应该如何应对,严格杜绝各类事故的发生,扭转我队不好的安全氛围,不让我们矿工的血白流,这是摆在我队面前必须马上解决的一道难题,真正将我矿的安全文化理念渗透到每一名员工的思想、意识,行为上去;真正做到本质安全,本人决心在今后的工作中应该深刻吸取事故教训,把压力转变为工作的动力,做到以下几点:

      1、统一思想认识,坚持“安全第一”思想不动摇,在安全与生产中处理好两者的关系,两者相辅相成缺一不可,要强调安全,突出安全,把安全放在一切工作的首位,唤起我们每名员工“违章就是事故、事故意味死亡”的意识,做到干一辈子煤矿、谨慎一辈子。

      2、充分发挥班前会的作用,加大教育,培训力度,对于我队各种岗位,进行分工种培训,对新来职工要实行以师带徒,做好传帮带的作用,提高职工的操作技能。加大对新工人、老工人和骨干员工的培训力度。这些员工安全意识和安全操作技能低,存在冒险主义;老工人凭着老经验、老习惯违章作业根深蒂固;而有些骨干既起到了积极作用,同进也经常性的违章,破坏安全环境。

      3、做好各种隐患的排查工作,防患于未然,严把现场质量关,排查隐患要细致,决不能放过任何一个细小的问题,处理隐患要果断彻底,决不能让机器设备带病运转。建立健全和完善区队生产管理制度、岗位责任制和操作规程,严格执行各项规章制度,在工作中干标准活,规范自己的操作行为,才能使大家的安全得到保证。

      4加强对班组长的培训和教育,班组长与现场工作结合最紧密,班组长履职能力很大程度就是一个区队履职程度的体现,抓好了班组长这一层面就抓住了现场、抓住了管理、抓住了规范。对班组长要加强培养,要有工作标准、要有培养标准,要使班组长层面与我们的管理顺势并道,形成认同,并通过班组长将我们的管理有效的辐射放大。

      5、加强跟班、带班质量,加大隐患自查自纠力度。每班组织当班职工开好班前会,安排好生产任务,安全注意事项,班后认真总结分析当班工作中存在的不足和差距,加以改进和完善。

      6、坚持开好每班班前会,了解井下现场生产情况,做好现场交接班工作,确认工作周围危险源、对设备巡查到位,及时发现安全隐患并组织当班队干或副队长,把隐患消除在萌芽状态。做到不安全不生产。

      7、经常学习、反思相关事故案例,增强全队职工的事故防范意识,提高安全隐患防范素质和自我保护意识,注意各类危险源的识别,早发现,早排除,做到预防为主。

      9、真正把这次事故教训触及每个干部职工的思想深处,把安全文化理念真正树立起来,使职工从行为动态上做到规范达标,不违章操作,才能使职工的安全生产得到保证。

      总之,要用血的教训唤起每名员工保护生命、珍惜健康的意识,教育每名员工不能违章,不能图侥幸、怕麻烦,要按照标准、按照规范,实实在在地抓好自己的安全,形成大家的广泛认同,做到全员共知共享.使大家切实认识到,抓安全是为了自己,是为了自己家庭幸福,促使全员发自内心地提升自我保护意识。做到警钟常鸣,警示高悬,围绕在我矿领导的安全管理理念下,做到认知高、工作细、落实严,不断推进矿井的安全生产蓬勃发展。

     

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