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    市纪委市监委机关集中整治形式主义官僚主义突出问题措施

    时间：2023-03-23 10:03:10 来源：蒲公英阅读网 本文已影响人 蒲公英阅读网手机站

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    市纪委市监委机关集中整治形式主义官僚主义突出问题措施

    履行监督专责，协助同级党委开展问责工作，依规依纪依法开展调查，精准问责，防止问责不力或者问责泛化，防止“一有错就问责、一问责就动纪”的倾向。以下是蒲公英阅读网小编为大家收集的内容，希望能够帮助到大家。

    　　为贯彻落实《省纪委省监委机关集中整治形式主义官僚主义突出问题具体措施》和《中共xx市委关于集中整治形式主义官僚主义的12条措施》精神，市纪委市监委从自身改起、从机关改起、从领导班子改起，把自己摆进去，把工作和职责摆进去，在认真抓好省纪委省监委、市委部署任务的同时，针对机关履职过程和日常管理中存在的形式主义、官僚主义问题，特制定本具体措施。

    　　1规范督导检查考核

    　　完善党风廉政建设责任制考核机制，不将发文、开会、制度上墙、使用专项工作记录本等情况纳入考核指标体系，注重平时工作情况，考少考精、考准考实。取消签订党风廉政建设责任状。严格控制检查考核总量和频次，坚持“四不两直”为主的真督实查，发现问题能整改的现场交办、现场解决，不以留痕为落实标准。杜绝一般性调研，坚持问题、目标和效果导向，全年纪委机关到基层督导检查考核次数同比减少30%以上。

    　　2严格执行请示报告制度

    　　制定全市纪检监察系统请示报告重要事项制度和清单，规范请示报告重要事项工作。严格主体限制、政策界限、程序要求等，做好重要工作、重大事项、重要问题和监督执纪工作中的具体事项的请示报告。一般性、常规性工作不要求报告。报告工作实事求是，严禁文过饰非，报喜不报忧；报告工作要逐级上报，不一味赶早赶快和层层加码，不得越级上报，防止文件倒流。

    　　3精简文件简报和报表

    　　加强办公信息化建设，建成纪检监察系统局域网，逐步实现机关与各县市区以及各派出机构文件传输无纸化、便捷化。精简压缩合并简报数量，机关简报由5种精简合并为1种，撤销《扶贫领域腐败和作风问题专项治理工作简报》《纪检监察信访举报情况》《xx市纪委市监委岗位“大练兵”活动专报》《机关风采》；将信息、信访、宣传、调研文章法规信息等单项业务通报纳入《xx党风廉政动态·业务通报》。清理规范各类报表，除中、省要求统计上报的各类报表外，原则上不对基层提出其他报表统计要求，杜绝多头报、重复报、频繁报、“零填报”和突击催报；原则上报送电子版的不再要求报送纸质版。全年发给县级以下文件同比减少30%以上。

    　　4规范问责工作

    　　履行监督专责，协助同级党委开展问责工作，依规依纪依法开展调查，精准问责，防止问责不力或者问责泛化，防止“一有错就问责、一问责就动纪”的倾向。制订问责类案件办理模式规范，统一规范问责的程序和事实证据标准等事项，把好问责尺度，实现政治效果、纪法效果、社会效果相统一。建立健全教育回访常态化机制，正确对待被问责的干部，把严管和厚爱落到实处。

    　　5归并专项治理

    　　充分运用好“1+X”监督执纪形式，深化标本兼治。将“雁过拔毛”式腐败问题专项整治、扶贫领域作风问题专项治理，归并到扶贫领域腐败和作风问题专项治理；将纠“四风”、治陋习、树新风专项整治，归并到违反中央八项规定精神突出问题专项治理；将涉矿涉砂专项整治、金融活动谋取私利专项整治、“提篮子”专项整治、公共资源交易违规招投标问题专项整治、利用名贵特产类特殊资源谋取私利专项整治转入日常监督。深入推进群众身边腐败和作风问题治理，重点起底一批群众反映强烈的扶贫领域腐败和作风问题线索，挂牌督办、直查直办。

    　　6改进谈话函询工作

    　　修订完善谈话函询工作办法，改进函询工作，明确直接了结的情形，规范函询文书格式，重点解决同一年度函询过多、内容过于繁琐、流于形式的问题；改进谈话方式，把准谈话时机，区分谈话与初核谈话、审查调查谈话的不同，谈话一般不安排在留置场所，确保谈话函询有深度、有力度、有温度。

    　　7加强文件审核把关

    　　强化责任担当，向委领导报送签呈，承办部门必须提出具体拟办意见，分管委领导和部门负责人签署明确意见，防止层层圈阅。承办人对文稿质量负责，设立文书差错内部曝光台，办公室对文书差错登记曝光。完善文件审核流程，提高办文质量和效率。

    　　8提高会议质量和效率

    　　机关各类会议由办公室统筹安排，能发文部署的，不再开会；严控会议数量、规模和时间，可以合并、套开的会议不分别开会。提高常委会会议效率，汇报简明扼要、直奔主题，时间控制在15分钟以内，尽量减少列席人员；讨论决定“三重一大”事项，每个班子成员必须表明态度并记录在案。专项工作会议，只安排直接相关部门参会，减少陪会。一般性会议，不单设主持人，原则上只安排一个领导讲话，不准备书面讲话材料，直奔主题，开短会。不刻意搞传达不过夜。全年会议同比减少30%以上。

    　　9改进机关工作作风

    　　出台机关工作人员言行规范，加强机关干部和借调人员的教育、监督和管理，日常工作中做到热情待人、高效服务，杜绝“口大气粗”现象。严格控制从基层单位抽调人员，确有必要抽调人员的由组织部统筹，按程序报批，并提前做好与被抽调对象单位的沟通，不得电话或口头形式临时抽调。借调部门的机关干部不能当“甩手掌柜”，借调人员参与执纪审查的，只能从事辅助性工作。借调人员不得负责借调部门的内勤工作，不得作为文件撰稿责任人。

    　　10改进宣传报道

    　　规范“xx清风”微信公众号和xx纪检监察网宣传报道工作，会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否在“xx清风”微信公众号和xx纪检监察网报道，会议报道中不突出宣传领导同志个人、一般不使用领导同志个人图片代替会议图片。
     

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