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    好人主义心得体会

    时间：2020-09-26 17:16:48 来源：蒲公英阅读网 本文已影响人 蒲公英阅读网手机站

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    　好人主义心得体会下面由小编为大家收集整理出来的关于好人主义心得 体会相关范文!欢迎大家阅读参考学习!喜欢的话记得转载 好人主义心得体会：中国共产党是无产阶级的政党，与资产阶级政党有本质上的区别，不允许指导思想多元化，也 不允许各种“派系”、“团伙”、“山头”存在，必须在思想和 行动上保持绝对统一。否则，我们党就不能成为建设中国特 色社会主义事业的领导核心。一些地方或领域出现“石油帮”、 “秘书帮”、“山西帮”现象，主要是领导干部把权力异化、 私有化，变成个人谋私的工具。铲除公共秤权力体系拉帮结派 的土壤，除了加强监督栅管理外，更要求领导干部带头，从党 的利徭益出发，不搞拉帮结派，不搞团团伙伙，鲩维护党的团结 统一。

    　强化责任担当意识公，带头落实管党治党责任。反对拉帮 结派菔，是管党治党的重要内容。领导干部是从悟严管党治党的 第一责任人，既要对自家的勤“责任田”负责，管好人、管好 事，更要滔管好自己。时刻牢记习近平总书记发出的 “全党必 须警醒起来”的告诫，坚决抵制拉帮结派的“圈子文化”， 不能放松自我熠要求，不能只挂帅不出征，喊喊口号作作闻秀， 更不能作“双面人”，台上反帮派，缱台下搞团伙。要坚持从 自己做起，一级做艘给一级看，一级抓一级，明确责任，层层鸳 抓落实，增强各级党组织从严管党治党的圹意识，确保“城池” 万无一失。

    　始终保謇持政治定力，带头遵守党的政治纪律。遵芨守党的 纪律，必须把遵守政治纪律放在第诰一位。反对拉帮结派，要 求党员干部不能り淡薄党员意识、模糊角色，把自己混同于一 般群众，而要牢记自己的党员身份，牢吮记自己的第一职责是 为党工作，而不是为洪某个人工作。要增强政治敏锐性和政治 鉴骥别力，清醒认识到党组织不是任何人的“蹼山头”，党员不 是任何人的“家奴”，从鲠灵魂深处排除“山头主义”“圈子文 化”绾的干扰，消除各种困惑，坚定“三个自信＼”，做到“三 严三实”。党员领导干部由皲于自己的权力、地位和岗位的特 殊影响，伐才是形成团伙最重要的根源。因此，在反 派中，必须抓好对领导干部的监曾督，让领导干部从思想上提高对拉帮结派裤危害性的认识，行动上自觉反对各种违反妥政治 纪律的行为，严守政治规矩，确保自貉己的所思所言、所作所 为符合政治规矩。

    　以钉钉子精神，带头执行党规党纪。党规疗党纪要发挥作 用，执行是关键，如选人用帛人管人、严肃党内政治生活等方 面的规定晓、纪律很多，一定要不折不扣执行到位。

    　“其身正， 不令而行;其身不正，虽令不〈从。”只有领导干部带头严格执 行制度，遵守党纪国法，才能带动全社会形成遵纪 守法的良 好氛围，使人身依附、拉帮结派以、搞小圈子无路可遁。领导 干部要带头讲鬲党性、讲政治、讲操守，做遵守政治纪律芪的模 范，在党爱党、忧党、为党。要率先 垂范，自觉担负起维护 和执行党规党纪的袭责任，把党要管党、从严治党真正落到实 好人主义心得体会：近来，官场中的“山头主义”和“圈 子文化”受到舆论痹高度关注。习近平总书记指出，党内决不缌 能搞封建依附那一套，决不能搞小山头、哓小圈子、小团伙那 一套，决不能搞门客、蒲门宦、门附那一套。“山头主义”和 “圈猷子文化”的背后其实是一种附庸思维不论同实际情况如何， 总想着去跟对人，甚至认＊为这比工作成绩、个人表现都重要。

    　头主义”和“圈子文化”，本身就是一种官场腐败，必 须予以重点打击。

    　如何铲厩除“山头主义” 注重运用警示教育。严瞳明廉洁自律各项要求，明确底线， 把握红烂线;剖析山头主义典型案例，认识危害， 引起警醒;安 排落马官员现身说法，对照瑷检查，深刻反思;组织监狱现场 教育，明劬辨荣辱，敬畏法纪。

    　严肃党内政治生活阴。增强党内民主，大力培育有话当面 说、髌有话摆到桌面说的好风气，做到知无不言舔，言无不尽， 言者无罪，闻者足戒;开展墨积极的思想斗争，坚持用整风的 精神排查男、清除队伍中的作风之弊、行为之垢，从霪而达到团 结批评团结的目的。

    　把权力关 进笼子里。坚持民主集中制，克服个人独 行和软弱涣散现象;建立健全重大事裱项决策机制，阳光操作、规范运行;严格宪执行党政干部选拔任用条例，不拘一格、菪五 湖四海选拔人才;完善干部选拔任用责筛任追究机制，纠正选 人用人上的不正之风赧;落实领导干部日常监督管理制度，尤 其胆是党委主要领导和纪检监察、组织人事部蕤门负责人要尽职 尽责，对干部出现的苗头瀣性、倾向性问题，及时“咬耳朵” 子”，防微杜渐，防患未然。选好用好牢“一把手”。要精挑细选“一把手”，突茵出敢于 担当、清正廉洁，决不能让拉帮结午派、我行我素的所谓“能 人”“强人”担瑾任“一把手”;充分信任“一把手”，支 把手”大胆坚持原则、履行职责，理解宽容探索过程中的不足，科学对待群 众公认，不简单以“票数”论英雄;重视沽监 督“一把手”，“信任不能代替监督”骖，要按照五湖四海的原 则配强班子，形成诟有效的内部约束机制，要建立领导班子分堰 析研判制度，尤其要关注“一把手”的工搏作圈、生活圈，发 现搞好人主义、放任拉 帮结派的及时调整，如果搞团团伙伙、 帮派派则严肃处理，绝不姑息迁就。如嗟何破除“圈子文化” 摆正组织和个人的ヤ关系。学会正确对待组织和领导干部 个人蜊。每一个党员都必须认识到，无论职务高跟低，能力强弱， 贡献大小，个人都在党的毗领导下进行工作，都必须毫无例外 地把自宠己置身于党的一个组织之中。要自觉遵守 党的纪律， 服从组织分配，积极参加党内锑生活，认真接受党组织的监督。

    　要时刻耘牢记感恩组织，而不是感恩个人。每个人 都应该 认识到自己的成长进步归根到底靠琮组织关心培养，而不是靠 圈子帮衬，更不眢是靠“贵人”相助。因此要对组织心怀感ゃ恩， 心存敬意，更加自觉地相信组织、更向加紧密地依靠组织。但 是这种感恩的对象纶只能是组织，而不是组织里的任何领导。恕 要时刻牢记对组织忠诚，而不是对个人 忠诚。领导同志 作为组织的灵魂，对组织 控制力强、贡献大，很多时候是组 织意志饩的代言者。但是每个党员都必须清醒地认秉识到，任何 领导都只能代表组织，而不能晟代替组织，在组织之内每一个 党员的政治忻人格都是平等的，绝不存在凌驾于组织之上的特 殊党员。

    　要时刻牢记维护组织利膀益，而不是维护个人私利。决不 能为了一锆己私利，损害组织利益，更不能拿原则送主人情，做 交易。

    　最后，同济大学特聘教靡授郭世佑忠告:应尽量凭真本事 吃饭，提胯升自律能力和法律意识。特别是当诱惑很嗌大时，要 明确哪些该要、哪些不该要。一 旦有侥幸心理，就可能一发 而不可收拾。蓑此外，为人处事要正直，还要有智慧。

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