专题片正风反腐就身边观后感悟十篇

时间：2021-03-12 20:09:59 来源：蒲公英阅读网 本文已影响人

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　专题片正风反腐就在身边观后感悟 十 篇 精选

　 专题片正风反腐就在身边观后感第一篇：

　总共四集的《正风反腐就在身边》选取 16 个近年来发生的真实案例，围绕“政治监督”“守护民生”“坚守铁规”“严正家风”等主题，讲述正风肃纪反腐给人民群众带来的获得感、幸福感、安全感。

　与前几部专题片不同，除了照例出场的“大老虎”，这次还出现了更多的基层“蝇蚁”，他们贪得无厌，啃食着弱势群体的利益。例如，原浙江省玉环县人力资源和社会保障局城区劳动保障所所长吴福康，专门挑家在外地、看起来为人朴实、不会质疑自己的务工人员下手，肆意截留他们的工伤补偿金，连重病去世的尘肺工人都不放过；又如收受 500 多万元贿赂，给无良医疗机构放水，导致病人被这些医疗机构欺诈的深圳市卫生和计划生育委员会原副主任刘堃…… 习近平总书记在党的十九大报告中指出， “要加强对权力运行的制约和监督，让人民监督权力，让权力在阳光下运行，把权力关进制度的笼子。”反腐的本质就是要限制被滥用的权力让权力在阳光下运行，让人民充分地行使监督。作为基层党员干部的我们，工作生活在第一线，直接面向群众，是党联系群众的桥梁和纽带，在反腐败斗争中有着极其重要的作用，在对待反腐上，基层党员干部责任重大，要在实践中不断锤炼、锻造自己的“三心”。

　要有舍我其谁的信心。民心是最大的政治，正义是最强的力量。党的十八大以来，党中央把党风廉政建设和反腐败斗争作为全面从严治党的重要内容，正风肃纪，反腐惩恶，着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。在党中央铁腕反腐高压之下，我们看到管党治党失之于宽、失之于松、失之于软的问题得到着力解决，不敢腐的震慑作用得到充分发挥，不能腐、不想腐的效应初步显现，反腐败斗争压倒性态势已经形成。正风反腐的强劲态势激浊扬清，不仅净化了政治生态，凝聚了党心民心，也改变了广大党员的精神面貌，增强了人民群众对党的信心和信任。因此，我们要以舍我其谁的自信同反腐败斗争到底。要有坚如磐石的决心。习近平总书记在党的十九大报告中强调：“当前，反腐败斗争形势依然严峻复杂，巩固压倒性态势、夺取压倒性胜利的决心必须坚如磐石。”腐败，是个历史问题，也是个世界问题，它是人类文明和进步的公敌，中华上下五千年是一部文明史也是一部反腐史。腐败是拿公权为己谋私利，异化公权力的行为，这是与我们党遵循一切从人民利益出发，全心全意为人民服务的宗旨格格不入的。作为基层党员干部，要从干好自己本职工作出发，以强烈的忧患意识、“猛药去疴、重典治乱”的决心和刮骨疗毒、壮士断腕的勇气同腐败斗争到底。我们坚信，以习近平总书记系列重要讲话精神为指引，全党上下齐心协力，人民群众鼎力支持，坚持旗帜鲜明的政治立场，保持坚如磐石的政治定力，拿出抓铁有痕、踏石留印的劲头，就

　一定能够打赢党风廉政建设和反腐败斗争这场攻坚战、持久战。

　要有坚忍不拔的恒心。腐败与反腐败斗争是个长期的较量，不是一朝一夕能完成的。一旦我们手中有了公权力，各种诱惑也就随之而来。要在长期的反腐斗争中经得起诱惑、守得住清贫、耐得住寂寞，这就要求每个党员干部有一颗坚忍不拔的恒心。首先，必须加强学习，养成勤奋好学的习惯，提高自己拒腐防变的能力。不仅要学习掌握党和国家的政策、法律、法规，提高自己依法行政的本领，还要学习研究腐败问题的新动向、新情况，有针对性地进行惩治与预防。其次，要加强公仆意识，时刻牢记为全心全意为人民服务的宗旨，从小事做起，做到“见善如不及，见不善如探汤”，敢于、善于同各种腐败行为作长期不妥协的斗争。还有就是要在反腐败斗争中持之以恒地树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，善于教育、引导和发动群众，主动接受人民监督。

　专题片正风反腐就在身边观后感第二篇：

　为进一步加强廉政警示教育，强化廉洁自律意识，增强拒腐防变能力，1 月 21 日晚 8 时，观看了专题片《正风反腐就在身边》第一集《政治监督》。

　此次专题片主要讲述了对木里矿区非法采煤、响水化工园区爆炸事故等侵害群众利益的事件背后领导干部和公职人员失职渎职及腐败

　问题的查处情况，反映了各级纪检监察机关带头践行“两个维护”，聚焦贯彻新发展理念、实现高质量发展等重大决策，打赢三大攻坚战、保障和改善民生等重大部署，强化政治监督，推动落地见效，确保全面建成小康社会得到人民认可、经得起历史检验。

　人民的利益高于一切，贪腐是人性的弱点，付出却一定是一名好干部的选择。当好人民的干部，不仅要做到一身正气，两袖清风，更要做到付出为先，担当在前。

　不贪不恶，慎始慎终，做清正廉洁的好干部。现实中，干部手中往往会掌握一定的权力，而机会在诱惑也在，腐败往往从获得蝇头小利的小贪小恶开始，到名节不保结束，如果不常怀自我革命之心，随时都可能被“糖衣炮弹”击倒。“高洁青莲若为官，光风霁月伴清廉”，面对权、钱、色的诱惑，干部要正作风，像莲一样中通外直、不蔓不枝，坚决抵制“四风”，力戒形式主义、官僚主义，铲除黑恶势力滋生蔓延的“淤泥”，让“四风”的藤蔓无处生长。勿以善小而不为，勿以恶小而为之，干部要守得住清贫、耐得住寂寞、稳得住心神、经得起考验，用一种时不我待只争朝夕的精神多为人民办实事、办好事，永远走在为人民脱贫致富谋幸福的正路上。

　不懒不庸，能为善为，做勤政为民的好干部。一些干部认为懒无伤大雅，庸无关大局，整天“清茶报纸二郎腿，闲聊旁观混光阴”，如此不作为慢作为甚至乱作为是对责任的亵渎和贪污，稍有不慎，就会

　剑走偏锋，从庸、懒走向贪腐之路。如何能为善为？作为干部就要摒弃“为官不为”的不良作风，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，筑牢甘为孺子牛、敢为天下先的思想根基；以党的好干部焦裕禄、人民的樵夫廖俊波为榜样，践行艺高人胆大、细微见真章的行动指南。执政为民绝不是脑袋一热随意“拍板”，而是在工作实践中下基层，闻民间疾苦，问群众冷暖，知民情民意，晓民忧民愿，把为民担当内化于心外化于行，用自己的“辛勤指数”换来群众的“幸福指数”。

　不忘初心，驰而不息，好干部要走在前列、干在实处、只“付”不“腐”，保持政治生态海晏河清，为决战脱贫攻坚提供坚强作风保证。

　专题片正风反腐就在身边观后感第三篇：

　近几年在中央纪委全会召开前后，总有一部正风反腐电视专题片相伴，如《红色通缉》《国家监察》，今年也不例外。1 月 21 日至 24日，由中央纪委国家监委宣传部、中央广播电视总台联合制作的《正风反腐就在身边》将在央视综合频道黄金时段播出。

　“为政之道，以顺民心为本，以厚民生为本”。党员干部应坚定人民立场，持之以恒正风肃纪反腐，弹好责任“三重奏”，让人民始终成为中国共产党执政和中国特色社会主义事业发展的磅礴力量。

　定基调，弹准“问责”音符以人民为中心，当弹好“责任”之歌，

　明确问责流程，把准方向尺度。要严格问责程序，以纪法为准绳，以事实为依据，不随意、不乱用，打准打实问责基调。不采用“拍脑袋”问责、凑数式问责，杜绝谁说问责就问责，想怎么问责就怎么问责。各地纪委监委机关当规范好问责工作流程，明确问责程序和权限分工，避免问责泛化、简单化、随便化。整合、细化、完善问责情形，划出问责红线，列出负面清单，推动精准问责规范问责，督促党组织和党的领导干部强化责任意识，勇于担当作为。

　唱旋律，紧扣“责任”和弦当前，决战脱贫的“集结号”已然吹响，决胜总攻的“冲锋令”已经发出。必须要牵住牛鼻子，唱响主旋律，坚持问题导向，层层压实责任。各级党委、政府要在抓工作落实时发挥作用，形成齐心协力、齐抓共管的良好局面。落实责任没有间歇期、更没有休止符。我们必须力戒责任上的形式主义，对日常监督发现的履职不力、失职失责问题及时处置。紧盯关键少数，做好责任传导，当好“增压器”，进一步完善责任运行机制，确保压力、责任层层压实，力度不衰减。

　强追踪，共谱“实效”乐章学会演奏好“后半篇乐章”，突出实效，强化问责效果。问责是手段，不是目的，激发责任担当、推动工作落实才是问责的出发点和落脚点。各地监察机关要建立问责整改跟踪管理台账，加大对典型案例的曝光力度。各地政府要针对在问责过程中被发现的问题，举一反三、根据全面摸排存在的薄弱环节，进行逐一

　整改。弹好责任之歌，尤其不能松懈“后半篇乐章”，要拧紧党员干部的责任“发条”，对于整改不到位，落实中央、省委部署要求不力、应付、走过场的，严肃问责，督促其更好履职尽责、担当作为。

　专题片正风反腐就在身边观后感第 四 篇：

　涵养“谁能干让谁干”的工作作风 5 月 22 日上午，十三届全国人大三次会议开幕，国务院总理李克强作政府工作报告，对提高科技创新支撑能力提出“实行重点项目攻关揭榜挂帅，谁能干就让谁干”的指示要求。“谁能干就让谁干”让能作为、敢干事、会成事的人冒出来，领衔重点项目、担当重要责任，既是对勇于进取干部的鼓励和支持，也有利于激起干事创业、主动揽责的“一池春水”。

　干事是一件吃苦的事，同样也是一件光荣的事。为民服务、履职尽责是党性意识和理想信念使然，更是党员干部作风本色和政治底色的集中体现。然事实上，不乏少数党员干部把干事当“吃亏”，要么爱“挑活干”、要么推脱懈怠、要么本领“恐慌”等，严重影响事业发展进程和群众切实利益。当前，要决战决胜脱贫攻坚、全面建成小康社会和确保“十三五”规划圆满收官，要统筹推进实现疫情防控和社会经济发展“双胜利”，对党员干部的敢干精神、能干本领、愿干意志有了更高呼唤与期盼，要为“事”择“人”、坚持“该用谁”，让能干者

　站出来、居前位。一方面能够为整体干部队伍树立一个标杆、一个榜样，起到激励一片、鼓舞士气的作用；另一方面任用群众放心、组织认可的“干将”“闯将”，对凝聚人心、汇聚力量有粘合效应。

　当然，“谁能干让谁干”不等同于“谁能干只谁干”。如把能干者当老实人欺负、当“老黄牛”使用，会造成鞭打快牛、干多错多问责多等怪象，伤害能干事、敢担当者的干事积极性与精气神，让地方和基层党员干部滋生逆反心理，触发不良工作风气。此外，“谁能干让谁干”往往“干的事”是需要“跳起来摘的桃子”和充当“第一次吃螃蟹的人”。要知道，容易的事、易啃的骨头，普通人都会干愿干，而“能干者上”难免会犯错试错，这就要求为“谁能干让谁干”配套容错纠错机制，为担当者担当、让履职者尽责，解除其向前冲的后顾之忧。

　“谁能干让谁干”立足于因事择人，目标还是干成事、促落实。因此，怎么干、如何干、干得咋样的问题需要一体跟进。须知，能力是干事的基础，却不是成事的保障。此外，干部干事不是一个人在战斗，而是一个团队在斗争。所以说，“谁能干让谁干”不能成为领导干部或相关单位甩锅的借口。“巧妇难为无米之炊”，为“干将”提供干成事、干实事的资源和平台保障，如加强部门之间的协调配合、强化财政人力等资源整合，确保力量向重点项目倾斜。尤其需要强调，干事是以真抓实干、求真务实为基调的，事实上少数形式主义和官僚主义隐形顽固，是透支干事者精力和时间的“反作用力”。因此，“谁能

　干让谁干”还得让其轻松上阵、甩开包袱，投入到解决实际问题和民生困难、发展矛盾中去拼搏、去开拓。

　专题片正风反腐就在身边观后感第 五 篇：

　纪律问责党员干部你“hold”住了吗？ 近日，中共中央印发修订后的《中国共产党问责条例》（以下简称《条例》），并发出通知要求各地区各部门认真遵照执行。而作为党员干部一员的你，对今后将不离左右的纪律规定，惊不惊喜？意不意外？能不能“hold”住？“灵魂三问”随之而来。

　谁来问责？履职担当更明确！《条例》规定，党员干部问责的主体为党员干部所在党组织，即单位党委党组担负问责主体责任，纪委担负监督责任协同开展问责工作，党的工作机关同步开展监督并在职责权限范围内实施问责，纪委及党的工作机关启动问责程序需报经同级党委负责同志批准。这样的规定将一以贯之做实“两个维护”的具体要求体现其中，让履职更加精细化，纪委监督更加专业化，改变了党组织“搭台”纪检监察系统“唱戏”的常规做法，有利于当地党内政治生态的不断净化，为不断加强党的执政基础创造有利条件。

　问责什么？履职情形更具体！《条例》在修改中大量体现了党中央最新工作要求，通过进一步丰富细化问责情形，将原《条例》的六大类问责条款细化为了十一类，并结合巡视巡察工作开展实际，将基层

　党组织普遍存在党建弱化、落实不力及软弱涣散等问题纳入其中，加入了形式主义官僚主义整治相关内容，更进一步深入强化整治群众身边不正之风现将，不作为、慢作为、乱作为、假作为等情形的一一“入笼”，均是根据当前及今后很长一段时间的形势任务和总结经验教训的实践发展进行了修改完善，标志着问责工作进入了一个全新阶段。

　怎么问责？履职程序更规范！失责必问、问责必严是我党一以贯之的具体要求，也是取信于民的强大法宝和攻坚克难的重要纪律保障，本次《条例》修改印发，着眼于问责精准工作下大气力规范程序，无论是启动调查，还是报告审批，再到最后的实施等各个环节均予以全面规范。问责关系着党员干部的政治生涯有无“斑驳点”，所以更要审慎问责。在《条例》，体现着“严管厚爱”的规定便应运而生，激励与约束并重，并明确“三个区分开来”进行恰当处理，切实对问责工作进行细致划分，树立鲜明的政治导向，让党员干部既受制于纪律约束，又对干事创业充满激情和信心，体现了问责的应有之义。

　专题片正风反腐就在身边观后感第 六 篇：

　建设纪检“铁军”推进“高质量”发展 今年以来，广东省佛山市纪委监委牢固树立以人民为中心的监督执纪理念，把创建模范机关与推动纪检监察工作高质量发展结合起来，引导党员干部立足本职工作发挥先锋模范作用，在履职尽责中践行政

　治责任，以实际行动创建让党中央放心、让人民群众满意的模范机关，为建设忠诚干净担当的纪检监察铁军，推进纪检监察工作高质量发展提供坚强保证。

　推进纪检监察工作高质量发展是党中央和习近平总书记交给纪检监察机关的重大政治任务，是十九届中央纪委工作的主题主线。纪检监察工作，贵在“监督”。俗话说，“正人先正己”，要推进纪检监察工作高质量发展，纪检监察干部们首先就要提高政治站位，打造项目梯队，强化政治担当，才能建设忠诚干净担当的纪检监察铁军，才能扛起“纪检监察”的重任，切实引领广大党员干部践行好为民服务的宗旨，促进风清气正的政治生态的形成。

　我们的工作是离不开“监督”的。就走入歧途的党员干部来说，自身素质的蜕变当然是最主要的“内因”，但监督管理的缺失也是重要的“外因”。从近年“落马”的一些党员干部来看，多数都已经在歧途上行走了多年，从“蚁穴”之不堵到造成“溃提”，是他们大同小异的人生走向。倘若各级纪检监察工作都能扎实有效、高质量地推进，那些“蚁穴”也就可能及早堵住，整个政治生态也会更加生机勃勃。

　当下，“十三五”的行程即将告一段落，“十四五”的新征程等着我们。站在这时代的交汇点上，试问党员干部，当年那颗澎湃的“初心”是否依旧，肩上的“使命”是否清楚？在践行“初心使命”的进程中，有“激流险滩”，也有“雪山草地”，记得住“初心”，担得起“使

　命”，就能在“为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴”的道路上攻坚克难，一路向前。所以，纪检监察工作更应当督促干部发扬斗争精神、增强斗争本领，切实锻炼自己的“七种能力”，才能在新长征路上勇往直前。

　“不要人夸颜色好，只留清气满乾坤”，共产党人就当具有不求个人名利，真情服务人民的清正廉洁情怀。“小葱拌豆腐——一清二白”一直是党员干部的基本遵循，但要真正做到“清正廉洁”就必须“知敬惧”。“敬惧”什么？那就是我们的党章党规、方针政策！纪检监察工作就是要监督、引领党的干部把“清白”二字植入心田。

　“山清水秀”的政治生态，需要一个个“清清白白”的党员干部来共同打造。在严格的监督管理中，通过“激浊扬清”，民心就会得到凝聚，生态就会得到净化。

　在高质量的纪检监察工作中增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，也是从严治党的重要抓手。对于纪委监委来说，就要做讲政治的表率，引导党员干部创先争优，推动工作高质量发展。必须牢记，“监管他人者，也当受监管”。因此，像佛山市那样加强纪检监察铁军的建设，以实际行动创建让党中央放心、让人民群众满意的模范机关，更能引领正风肃纪反腐，从而在旗帜鲜明的政治氛围中攻坚克难，在清正廉洁的奋斗中服务人民。

　专题片正风反腐就在身边观后感第 七 篇：

　聚焦作风纪律构筑防腐“堡垒” 为着力构建一支清正廉洁高素质的财政队伍，提升局内的作风纪律建设，日前，四川省广元市昭化区财政局开展了聚焦学习教育、聚焦自我剖析、聚焦突出问题、聚焦自身建设的“四个聚焦”作风纪律整顿活动，并取得了明显的效果。

　随着从严治党、依法治国的进一步深入，干部队伍作风纪律建设的作用更加凸显。没有良好的作风，没有严格的组织纪律，整个队伍就将是一盘散沙。缺少了凝聚力和战斗力，工作开展起来的困难重重，障碍多多。特别是财政队伍，工作涉及的就是经济问题、资金问题，相对于其他行业或部门来讲，“风险性”和“影响力”都更大。因此，从多方面循序渐进地加强财政部门干部队伍的建设，着力构建一支清正廉洁高素质的财政队伍，不仅是自身建设的需要，更是时代发展的需要。

　聚焦“学习教育”把规章纪律进行“内化”。纪律意识的高低决定着一个人的行动方向。我们常说的“纪律”，其实包括两个方面的“内涵”。一是宏观的纪律，就是从党中央、国务院到地方应该遵循的基本纪律；二是微观的纪律，就是每个单位、部门自己具体的规章制度。那么，提高纪律意识就是要从深入学习宏观的纪律开始。为此，广元市昭化区财政局在纪律建设上通过各种形式的“学习”，将中央和省委

　各次会议的纪律要求融会贯通，还通过“重温入党誓词”等，将一切规章纪律“内化于心”。有了这个前提，对单位的“微观纪律”的遵守就能“外化于行”。

　聚焦“自我剖析”让问题查找更加“准确”。“学而不思则罔”，对党的纪律和各项规章制度的学习，如果一学了之，那就成了形式主义。因此，最关键的就是通过学习“内化”，能够做到“刀刃向内”，切实开展好“自我革命”。也就是说，学以致用，要结合实际进行自我剖析，严格对照严格对照纪律要求，紧贴岗位职责，实际落实上级决策是否有差距等方面，通过同事提、领导点、自己找等方式，认真查找自身存在的问题，并逐一列出问题清单。只有把“问题”找准了，才能深刻反思这些问题存在的基础是什么，解决问题的关键是什么，从而有的放矢地将这些“问题”各个击破。

　聚焦“突出问题”使整改落实不落“窠臼”。问题查找出来了，在“各个击破”的过程中，自然不可平均用力，而要紧盯那些“突出问题”，下定“壮士断腕”的决心，对这些突出问题进行整改落实。这就要求，整个单位、部门要切实增强工作纪律意识、强化服务人民理念、提高实际工作效能、促进各项事业发展为目标，坚持问题导向，针对查找出来的问题，分清轻重主次，建立台账，明确整改时间，落实整改责任人，整改一项落实一项。倘若用走马观花的态度，整改浮于表面，那就落入了形式主义的“窠臼”，只能是“台账”看起来漂亮而已；

　唯有不落“窠臼”的整改，才不负初衷，“整”有成效。

　聚焦“自身建设”筑拒腐防变坚强“堡垒”。通过学习教育、自我剖析和突出问题的整改落实，单位、行业内部的“个体”素质得到了较好的提高。在此基础上，再从整体出发，关注团队的“自身建设”甚为重要。领导干部首先要提高政治站位和觉悟，在抓好纪律和业务的同时，还要把中华民族优秀传统文化和党风廉政建设、业务工作结合起来，做到同布置、同推进、同检查、同落实，以案促改，以改促效。这样才能做到标本兼治，构筑起拒腐防变坚强“堡垒”，将腐败遏制于“未然”。总之，这四个“聚焦”，实现的是作风纪律建设的渐进式推进，抓实抓牢了，我们的工作局面就会焕然一新。

　专题片正风反腐就在身边观后感第 八 篇：

　全面从严治党要抓住作风建设这个“牛鼻子” 《习近平谈治国理政》第三卷《重整行装再出发，以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入》一文指出，深入推进全面从严治党，要全面贯彻党的十九大精神……全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争。作风是党的性质、宗旨的外化，直接而深刻地反映了党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。因此，深入推进全面从严治党，要抓住作风建设这个“牛鼻子”。

　作风建设要从领导干部抓起。“善禁者，先禁其身，而后人”“己不正，焉能正人”，这两句话的意思都是领导者需要自己先遵守规则，才能用规则去管理别人。同理，作风建设也是如此，各级领导干部只有以身作则、率先垂范，才能形成良好示范，从上而下带动形成优良作风。因此，要持之以恒加强领导干部的作风建设，坚持和发扬党的优良传统和作风，坚持抓常、抓细、抓长，使党的作风全面好起来，确保党始终同人民同呼吸、共命运、心连心。

　作风建设要从身边小事抓起。“千里之提，溃于蚁穴”，这个成语我们很小的时候就听过，比喻小事不慎将酿成大祸。作风建设也是一样。作风问题无小事，平时我们工作中一些看似平常的、普通的小事，如果不加以注意，最后会演变为违纪违法的大事。因此对于我们广大党员干部来说，必须时刻警醒自己，从细节做起，从小事把握自己，不断加强自身修养，加强作风建设，时常“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，以防微杜渐加强作风建设。

　作风建设要从持之以恒抓起。作风建设是一个永恒课题，可能会在短时间内看到一定效果，但要想将已经采取的措施、形成的机制扎根落地，还需要在抓常、抓细、抓长上下功夫。要把作风建设有机融入日常工作，推动各项工作都能落实作风建设的具体要求，形成抓作风促工作、抓工作强作风良性循环。要以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓下去，善始善终、善作善成，防止虎头蛇尾，不断巩固和扩大已经

　取得的成果，努力以优良的党风政风带动全社会风气根本好转。

　专题片正风反腐就在身边观后感第 九 篇：

　谈干部队伍作风建设：清风徐来正气浓 作风建设关系人心向背，关系党的执政基础。山东省济宁市召开深化作风建设推进会议，着力解决群众反映强烈的纪律作风问题，意义重大深远。领导干部要做到“三个敢于”，即敢于亮相、敢于亮丑、敢于亮剑，坚持以刀刃向内、自我革命的精神，高起点定位、高标准要求、高质量推进，确保纪律作风专项教育整治取得扎实效果。

　敢于亮相——自觉接受纪检监察部门的监督。自觉接受广大人民的监督，领导班子和领导成员要率先垂范，自觉树立和展示公正廉洁的形象。党委书记要履行好第一责任人责任，班子成员要履行好“一岗双责”，真正把纪律作风专项教育整治放在心上、扛在肩上、抓在手上，坚持“一把手抓、抓一把手”，着力解决“好人主义”、斗争精神不足等问题，关键时刻要敢于红脸、敢于担当、敢抓敢管，真正把该做的工作做好、把该尽的职责尽到位。自觉站在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”和践行“三个绝对”政治要求的高度精心组织实施纪律作风专项教育整治。

　敢于亮丑——以刀刃向内的勇气检视问题。坚持问题导向，重点围绕政治意识、宗旨意识、责任意识、纪律意识、制度意识等五个方

　面的共性问题进行查摆，并立足实际，不回避矛盾、不遮掩问题，认真检视存在的特殊性、个别性问题和薄弱环节，深挖细查严纠，自觉亮明问题清单。同时，在开门评查、互评互查的基础上，认真调查研究，广泛征求人大代表、政协委员、特邀监督员等社会各界的意见建议，结合巡视巡察、司法巡查、审务督察、扫黑除恶专项斗争中发现的问题，确保把问题找准、找全、找实，把根源挖深。对典型问题深入进行剖析，以主动通报曝光起到“以案促教”“以案促改”的警示作用。

　敢于亮剑——对不廉洁和违规违纪违法行为坚决处理。以刮骨疗毒的决心认真整改，拿出硬招实招，坚持即知即改、立行立改、边查边改、限期整改。实行销号制度，有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就先解决什么问题，对重点难点问题党组要集中研究解决，以“钉钉子”的精神逐项抓好落实。依纪依规严肃责任查究，进一步健全以制度管人、管事、管案的廉政风险防控长效机制。同时，对于诬告陷害者也要给予坚决的回击、有力的惩治，真正体现严管就是厚爱，真正为敢于担当、公正司法的干部撑腰鼓劲。

　专题片正风反腐就在身边观 后感第 十 篇：

　脱贫攻坚需要坚强的纪律保障 我国在党的十八大提出到 2021 年实现全面建成小康社会的宏伟

　目标，然而现在我国还存在很多贫困地区，有许多贫困人口，这些地区将是扶贫工作的重点区域，也是一些官员出现为官不为、贪污腐败现象的重点区域，针对这种官员吸食扶贫资金，不考虑人民的福祉，严重影响全面建成小康社会的进程的行为一定要坚决制止。

　例如湖北省在脱贫攻坚工作中利用“四零”工作法为提供坚强纪律保障,研究部署“零迟缓”，日常监督“零间断”，靶向监督“零放过”，执纪问责“零容忍”。各级纪检监察机关在整治扶贫领域腐败和作风问题时，也始终坚持“四零”理念和工作方法，为打赢脱贫攻坚战提供坚强纪律保障。这为我们其他省市开展工作提供了有力的参考和学习的标杆，各地区在开展脱贫攻坚工作时一定要严格要求自己，遵守各项规章制度，一切从贫困人民的角度出发，站在大局上着想，不能因为一己私利，在扶贫资金上动手脚。

　当前，随着脱贫攻坚的不断深入，打赢脱贫攻坚战关键就是正视问题、解决问题,通过认真研究，切实拿出务实管用的解决办法来，不断补齐短板。脱贫攻坚，主战场在农村，硬骨头也在农村。一些干部以侥幸心理认为“山高皇帝远”，在工作中动心思、牟暴利，因此我们要加大问责力度，全力做好脱贫攻坚战工作决策部署，对于搞数字脱贫、“假脱贫”“被脱贫”的，要按违反政治纪律严肃追究责任；对扶贫款物分配过程中虚报冒领、优亲厚友、雁过拔毛、贪污挪用的，以“零容忍”的态度快查快处、通报曝光，以严明的纪律为打赢脱贫攻

　坚战提供坚强保障。只有“零容忍”，才会有实效、得人心，才能切实打通扶贫政策资金通往贫困地区和群众的“最后一公里”，用心、用情、用力为打赢脱贫攻坚战保驾护航。

　广大党员干部要时刻牢记自身的使命，提升自身的责任感，用严格的纪律约束自身的行为规范，在脱贫攻坚这场硬仗中发挥好自身的作用。在严格纪律的保障下，我们在脱贫攻坚的道路上才能不出现岔路、弯路，共同向着实现全面建成小康社会的宏伟目标奋力前进着。