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    2022年农村基层党建工作综述4篇

    时间：2022-12-01 11:46:28 来源：蒲公英阅读网 本文已影响人 蒲公英阅读网手机站

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    　　2022年农村基层党建工作综述4篇

    　坚持把党建引领贯穿于基层治理的各领域全过程，以服务群众为根本，健全完善上下贯通、执行有力的组织体系，使党的建设融入基层治理、保障基层治理、引领基层治理。以下是蒲公英阅读网小编为大家收集的内容，希望能够帮助到大家。

    　　2022年农村基层党建工作综述一

    　　求木之长者，必固其根本。今年来，XX区以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，坚持“一切工作党建引领、一切困难党建破题”，紧紧围绕抓党建促乡村振兴目标任务，坚持抓基层、强基础、固基本，突出问题导向，狠抓责任落实，不断提升农村基层党建工作整体水平，为全面推进乡村振兴提供坚实组织保障。聚焦主责主业抓落实。始终坚持三级书记一体抓落实的工作机制，区委常委会专题研究农村基层党建工作12次，区委常委全覆盖包抓联系15个乡镇和122个行政村，经常性开展包镇走村入户，深入一线调研，及时发现问题、协调解决问题。坚持下抓两级、深抓一层，压实镇村党组织书记抓党建“第一责任人”责任，逐级签订党建目标责任书，层层压传导压力。一体指导推进抓落实。将农村基层党建作为重要内容纳入全区党建工作“大盘子”，先后研究制定基层党建提质增效三年提升行动方案、“喜迎二十大、建功新时代”创优建功行动方案、党建品牌培树和示范点创建、党组织书记破题行动、“XX先锋”先进典型创评等17个指导性文件，确定2022年基层党建7方面75项重点任务，将农村基层党建提质增效细化为系统具体的部署安排，统一谋划、统一部署、一体推进。严格督查考核抓落实。全面落实党建工作质效考评、党员领导干部包抓联系基层党组织、包抓整顿软弱涣散党组织及党组织书记领办党建项目等制度。健全常态化督查机制，通过定期开展督查调度、观摩学习、互学互评、述职评议等活动，对各党组织抓党建工作成效进行调度考核、定档排名，确保党建各项重点任务抓实落细。

    　　2022年农村基层党建工作综述二

    　　欲筑室者，先治其基。农村基层党组织是党在农村全部工作和战斗力的基础。聚焦农村基层党组织功能提升、补齐短板，持续推进标准化规范化建设，注重示范创建引领，不断强化农村基层党组织的战斗堡垒和领导核心作用。创新组织优化设置。全面深化农村“三链”建设，推动组织设置向产供销全环节覆盖，促进组织链有效嵌入到产业链当中，建立产业型党组织72个，组建产前、产中、产后功能型小组140多个。打破组织、行业、地域边界限制，采取组织联盟、产业联盟、合作社联盟等方式，以国家现代农业示范区党工委为中心，在中以生态产业园、现代种子产业园建成党建联盟，推动党建资源和发展资源集约利用，有效破解了农业产业发展中单个组织功能不强、资源匮乏、发展后劲不足等问题，辐射带动周边6个乡镇党委、14个党组织、1000余名产业党员抱团发展、增收致富，助推农业产业提质增效。深化党支部建设标准化。推进村级阵地规范化建设，多渠道等措资金900多万元，对7个村活动阵地进行新（改）扩建，为民服务能力水平进一步提高。严格党的组织生活，抓实“三会一课”、民主评议党员、主题党日等制度，深入排查整治十八大以来农村违规违纪发展党员问题32个，学习借鉴党员教育管理“十面旗”经验做法，全面推行党员分类管理，推动党员作用发挥。健全“整软治弱”长效机制，全覆盖摸排确定4个软弱涣散村党组织，梳理问题5个，按照“一支部一方案、一问题一措施”“量身”制定整改方案，靠实“四个一”包抓措施，集中时间、集中力量组织开展攻坚行动，软弱涣散问题全部整顿完毕。全面开展党建品牌培树。以“XX先锋”创评为切入点，引入项目化管理机制，组织农村基层各党组织围绕党建与乡村振兴深度融合，挖掘地域特色、发展优势，找准工作与党建的结合点，全面开展党建品牌培树和示范点创建，先后培树“红色银达”“先锋领航·辣椒红”等农村党建党建品牌15个，打造东洞镇旧沟村、西洞镇罗马村、上坝镇下坝村、丰乐镇大庄村等党建示范点27个，农村领域3个先进个人和2个先进党组织被评选表彰为“XX先锋”，5个村党组织被确定为全市抓党建促产业振兴示范村党组织，获得奖补资金30万元。农村各党组织和广大党员干部争当先锋、追赶超越的意识不断增强。

    　　2022年农村基层党建工作综述三

    　　支部强不强，关键看头羊。抓好农村基层党建工作，党员干部是关键。XX区聚焦舞活龙头、育强骨干，做优做实教育培训，创新开展党组织书记破题行动，推动村党组织书记队伍和农村党员队伍不断优化。“头雁”领航矩阵飞。组织122个村党组织书记参加乡村振兴专题培训，15名乡镇党委书记参加了全市乡镇党委书记“党建引领乡村振兴”培训班，34名村党组织书记参加了全省村党组织书记培训班。组织开展乡村干部“业务大比武、岗位大练兵”“美丽乡村我代盲”“百名书记话发展”、基层党建观摩“互学互评”等活动75场次，进一步锻炼提升“头雁”队伍抓党建促乡村振兴工作能力。深化村干部学历提升计划，组织149名高中学历村干部参加在职专科学历教育。加强村党组织书记后备力量培养，重点从致富带头人、退役军人、返乡创业人员和回乡大学毕业生中选拔人才，按照每村不少于2名建立后备人才库，全区共储备村党组织书记后备力量240余名。书记攻坚破难题。紧紧抓住镇村两级党组织书记这个“龙头”，按照“点题、破题、评题”三步闭环破题法，创新组织实施党组织书记破题行动，围绕破解乡村振兴中组织建设、发展壮大村集体经济、特色产业发展、乡村建设等瓶颈制约问题，各党组织书记在深入调研走访，分析研究的基础上，乡镇党委书记主动认领难题39个，村党组织书记主动认领难题140余个，按照“一项任务、一个专班、一抓到底”要求，通过“书记领办、支部主抓、党员攻坚”的方式，凝心聚力抓落实，推动认领问题全部落实到位，破题攻坚见行见效。党员引领促发展。把发挥党员先锋模范作用作为引领推动发展的“关键一招”，引领农村党员在强村富民、疫情防控、乡村治理等工作中当先锋、走在前、做表率，在重点工作和急难险重任务一线成立党员先锋队、突击队、志愿服务队670多支，设立党员先锋岗1300多个，通过党员带头示范、参与攻坚，带动全区落实粮食面积40.3万亩，新增蔬菜面积2.5万亩、制种3.8万亩，有序推进全区113个农房改造示范点、5383户农房改造项目建设，党员在推动乡村振兴的引领聚合辐射作用日益显现。

    　　2022年农村基层党建工作综述四

    　　坚持把党建引领贯穿于基层治理的各领域全过程，以服务群众为根本，健全完善上下贯通、执行有力的组织体系，使党的建设融入基层治理、保障基层治理、引领基层治理。织密筑牢乡村治理体系。健全以村党组织为核心、村民委员会为主导、党员群众为主体，多方参与、良性互动的乡村治理架构，完善“政府治理、法治治理、人民自治、教化德治”的“四治融合”乡村治理体系。结合“网格长制”落实，建立“村党组织—网格（村民小组）党小组一党员联系户”村党组织体系，建立网格党小组610余个，建立党员中心户1260余户，全面织密织牢乡村治理的“全域网”。加强民主管理和协商。严格落实“四议两公开”工作法，健全村级议事决策机制、民主协商机制、社会参与机制，发挥党员议事“小板凳”平台作用，实现“大家的事大家商量着办”。全面落实党务、村务、财务“三公开”和村干部经济责任审计等制度，接受广大党员群众监督。常态化开展扫黑除恶斗争，创新发展新时代“枫桥经验”，扎实开展矛盾纠纷排查化解活动，“实现了大事不出村、小事不出格”、矛盾间题化解在基层，确保农村社会和谐稳定。持续浸润文明乡风。修订完善村规民约，依托新时代文明实践站，深入推进精神文明创建，广泛开展文明村、五星文明户、“好媳妇”“好婆婆”等文明创评活动，持续推进移风易俗，培育文明新风、良好家风、淳朴民风。结合“我为群众办实事”实践活动，将志愿服务融入扶危济困、道德建设、文明创建、疫情防控等工作，激发群众参与基层治理的主体意识。扬帆新时代，逐梦新征程。在新的赶考之路上，全区将深入学习宣传贯彻党的二十大精神，主动对标新时代党的建设新的伟大工程的新要求，踔厉奋发、扬帆奋进，持续用力抓基层强基础固基本，以高质量的农村基层党建保障推动乡村全面振兴。
     

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